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Formato Registro Acciones Preventivas y Correctivas

La no conformidad encontrada fue que los trabajadores no recibieron capacitación en procedimientos de seguridad para las tareas de descargue, almacenamiento y mantenimiento en la bodega. Las causas fueron la falta de programas de capacitación. Las acciones preventivas incluyeron definir un programa de capacitación, e las acciones correctivas incluyeron una capacitación semestral para los trabajadores involucrados.

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La no conformidad encontrada fue que los trabajadores no recibieron capacitación en procedimientos de seguridad para las tareas de descargue, almacenamiento y mantenimiento en la bodega. Las causas fueron la falta de programas de capacitación. Las acciones preventivas incluyeron definir un programa de capacitación, e las acciones correctivas incluyeron una capacitación semestral para los trabajadores involucrados.

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SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST

Formato para el registro de acciones preventivas y correctivas.

REGISTROS DE LAS ACCIONES PREVENTIVAS Y CORRECTIVAS

Descripción de la no conformidad encontrada: Los trabajadores no recibieron inducción en su ingreso a la empresa ni


reinducción durante el desarrollo de sus tareas en el proceso de descargue y almacenamiento de los botellones de agua ni el
mantenimiento de los mismos en base al orden y limpieza en el área de bodega.

Determinación de las causas que originaron la no conformidad: El no contar en un comienzo con programas que instruyan a los
trabajadores y que de este modo se desempeñen en sus respectivas labores de la manera correcta.

Sección: Bodega

Sección, Actividad, Tarea, en la cual se detectó la no Actividad: Descargue y Almacenamiento


conformidad:

Tarea: Almacenamiento en depósitos

CLASIFICACIÓN DE LA ACCIÓN A EJECUTAR

ACCIÓN PREVENTIVA ACCIÓN CORRECTIVA


Descripción de la Acción Preventiva: Definir un programa Descripción de la Acción Correctiva: Realizar una capacitación
de capacitación en los procesos de descargue y/o semestralmente que comprometa a los involucrados en su
almacenamiento, orden y limpieza. implementación en base a las labores y áreas de la empresa.

Responsable de la ejecución, área, cargo: Coordinador SG- Responsable de la ejecución, área, cargo: Coordinador SG-SST,
SST y gerente. gerente, jefe de área.

Fecha de ejecución: 15/06/2017 Fecha de ejecución: 03/07/2017 al 10/07/2017

Fecha de verificación de cumplimietno del plan de acción: Fecha de verificaciónde cumplimietno del plan de acción:
28/06/2017 31/07/2017

Eficiencia de los resultados obtenidos: Eficiencia de los resultados obtenidos:


Acción concluida: _Sí_ Acción concluida: _Sí_

Acción no concluida: ___ Acción no concluida: ___

Observaciones: Se llevó a cabo la capacitación propuesta y se realizó


Observaciones: Se crea el diseño de la capacitación, la verificación del desarrollo de esta en las labores que tenían por
indicando las actividades a desarrollar, las partes
involucradas y fechas de realización del programa. desempeñar los trabajadores, corroborando así que estuvieran
implementando lo aprendido en la formación.

Identificación del Aprendiz: 1013626257

Nombres y Apellidos: Luis Alejandro González Mateus

Fecha de elaboración: 12/04/2018

SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST Formato para el registro de acciones preventivas y correctiva

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