Examen – COMITÉ SSO, REGLAMENTO INTERNO SSO, PROGRAMA ANUAL Examen – COMITÉ SSO, REGLAMENTO INTERNO SSO, PROGRAMA
REGLAMENTO INTERNO SSO, PROGRAMA ANUAL
SSO - Entrada SSO - Salida
Apellidos y Nombres: …………………………………………………………………. Apellidos y Nombres: ………………………………………………………………….
Fecha: …………………………………… Área: ………………………… Fecha: …………………………………… Área: …………………………
1. La definición: “Instrumento de gestión que contribuye con la prevención, en el marco 1. La definición: “Instrumento de gestión que contribuye con la prevención, en el marco
del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, y promueve la instauración del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, y promueve la instauración
de una cultura de prevención de riesgos laborales.” Hace referencia a: de una cultura de prevención de riesgos laborales.” Hace referencia a:
a. Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería a. Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería
b. Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo b. Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo
c. Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo. c. Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo.
d. Ninguno d. Ninguno
2. De la definición: El RISST tiene un carácter normativo, regulador de las relaciones 2. De la definición: El RISST tiene un carácter normativo, regulador de las relaciones
laborales, estándar (porque da competencia en el mercado), legal, técnico y dinámico laborales, con sustento disciplinario (permite sancionar los incumplimientos por parte
(porque los cambios en los procesos y formas de trabajar deben ser reflejados en su del trabajador), estándar (porque da competencia en el mercado), legal, técnico y
contenido). Marque si es verdadero o falso: dinámico (porque los cambios en los procesos y formas de trabajar deben ser reflejados
a. Verdadero en su contenido). Marque si es verdadero o falso: (4 pts.)
b. Falso a. Verdadero
b. Falso
3. ¿Cuáles son los contenidos mínimos del reglamento interno de seguridad y salud
ocupacional? 3. ¿Cuáles son los contenidos mínimos del reglamento interno de seguridad y salud
a. Legales y administrativos. ocupacional?
b. Legales y técnicos e. Legales y administrativos.
c. Técnicos y administrativos f. Legales y técnicos
d. Ninguna g. Técnicos y administrativos
h. Ninguna
4. ¿El reglamento interno de seguridad y salud ocupacional se puede entregar en medios 4. ¿Quiénes deben de aprobar el reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo?
digitales? a. Comité de Seguridad y salud ocupacional
a. Verdadero b. Representantes de los trabajadores
b. Falso c. Sindicato mayoritario
d. Ninguna
5. ¿A quiénes se debe de entregar el reglamento?
a. A cada trabajador de la empresa 5. ¿En una empresa, a partir de cuantos trabajadores se debe entregar el RSSO?
b. Trabajadores de intermediación y tercerización a. 20
c. Personal en modalidad formativa b. 25
d. Todas c. 30
d. 21
