Perfil de Juan Fernando Mendoza Luna
Clave: MHS-490-BCSW
CIBAIN Prueba de Personalidad
ALTA
Abstracto:
[ + ] Le gusta trabajar con situaciones abstractas, tiene un gran conocimiento teórico que beneficia
sus labores.
[ - ] Piensa tanto en las ideas abstractas, que llega a divagar y muestra dificultades para llevar a la
práctica esas ideas para resolver situaciones.
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ALTA
Aceptación del grupo:
[ + ] Tiene claro los roles y funciones del grupo, se preocupa por el desarrollo del grupo ya que le
gusta tratar y relacionarse con las personas.
[ - ] Es muy importante para él, que el grupo lo apruebe y lo acepte, y en ocasiones esto lo distrae
por querer estar atento a lo que el grupo necesita.
ALTA
Seguridad para decidir:
[ + ] Muestra un alto grado de seguridad a la hora de decidir sobre diversas situaciones, lo realiza
de una manera rápida y con facilidad ya que es una persona positiva, con cierta agresión para
agilizar la toma de decisiones.
[ - ] Decide rápidamente, sin embargo, no toma en cuenta todos los factores, por lo que algunas de
sus decisiones pueden ser erróneas, debido a que se deja llevar por el impulso del momento y es
muy impaciente.
BAJA.
Enérgico:
[ + ] Se le facilitan los trabajos de oficina puesto que es una persona tranquila y tiene la habilidad
de mantenerse en calma, no requiere de mucha actividad física.
[ - ] Es una persona que en estos momentos se puede encontrar cansada y/o fatigada debido a
problemas físicos y/o psicológicos.
BAJA.
Compromiso por concluir una actividad:
[ + ] Tiene la capacidad de realizar diversas actividades al mismo tiempo y poder concluirlas.
[ - ] Generalmente se le dificulta concluir lo que inicia, ya que se compromete muy poco con la
actividad asignada y tiende a distraerse.
BAJA.
Reacción ante conflictos:
[ + ] Es una persona que gusta de resolver los problemas en el momento, de una manera sincera y
entendiendo las dos partes involucradas.
[ - ] Intenta resolver los conflictos, sin embargo tiende mucho a estar a la defensiva, y toma los
comentarios de manera personal.
A continuación se presentan las características de personalidad de Juan
Fernando Mendoza Luna que se encuentran dentro del promedio de la
población.
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Realizar tareas exhaustivas:
Realiza tareas exhaustivas en ocasiones, pero prefiere tener un equilibrio en sus actividades.
Gusta de tener subordinados:
Puede o no tener subordinados y su desempeño laboral será el mismo.
Requiere supervisión:
Puede trabajar sin que lo estén supervisando constantemente.
Estabilidad anímica:
Muestra una estabilidad anímica adecuada sabe cómo manejar sus emociones la mayoría de las
veces.
Gusto por resaltar:
Se siente cómodo con su persona por lo que no le necesita estar resaltando para que los demás le
presten atención.
Apego a las normas y reglas:
Puede seguir las reglas que se le indican pero tambíen es capaz de sugerir modificaciones para
llegar a un acuerdo y llevarlas a cabo.
Dinámico:
Es una persona dinámica en lo que hace pero también busca sus momentos de tranquilidad.
Relaciones sociales:
Sabe desenvolverse socialmente pero también valora los momentos a solas.
Calidad afectiva:
La calidad afectiva que demuestra a las personas dependerá de su relación con éstas.
Actitud de influencia:
Cuando surge la situación adecuada puede mostrar una actitud de influencia, sin embargo no es lo
habitual.
Deseo de sobresalir:
Se pone sus propias metas de acuerdo a lo que considera que es capaz de lograr.
Constancia:
Una vez que ha iniciado una actividad es constante con ella, sin embargo puede realizar cambios
para mejorar.
Metódico :
Puede realizar sus labores metódicamente y a veces preferirá salirse del esquema.
Minucioso:
Está al pendiente de los detalles cuando realiza sus actividades, sin perder el objetivo principal.
Elaborado por: Recursel S.A. de C.V.
Prueba finalizada en: 2017-02-16 [Link]
Mediante: [Link]
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