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M11 U1 S1 Felb

Este documento presenta información sobre la relación laboral entre el Estado y sus trabajadores burocráticos. Se explica que existen diferentes tipos de trabajadores como interinos, definitivos, provisionales, entre otros. También se clasifica a los trabajadores burocráticos en dos grupos, de confianza y de base, dependiendo de la naturaleza de su relación laboral. Finalmente, se describe de manera esquemática la estructura del aparato burocrático del Estado en los poderes ejecutivo, legislativo y judicial, así como la

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Este documento presenta información sobre la relación laboral entre el Estado y sus trabajadores burocráticos. Se explica que existen diferentes tipos de trabajadores como interinos, definitivos, provisionales, entre otros. También se clasifica a los trabajadores burocráticos en dos grupos, de confianza y de base, dependiendo de la naturaleza de su relación laboral. Finalmente, se describe de manera esquemática la estructura del aparato burocrático del Estado en los poderes ejecutivo, legislativo y judicial, así como la

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Actividad. Relación laboral con el Estado.

Actividad. La clasificación de los trabajadores burocráticos.


Actividad Integradora. Aparato burocrático del Estado.

Relaciones colectivas de trabajo y seguridad social.

Módulo 11.

Sesión 1.

Fernando López Barrera.

Docente: Keiko Alejandra Casillas de la Vega.


INDICE

Relación laboral con el Estado……………………………………………


La clasificación de los trabajadores burocráticos……………………….
Aparato burocrático del Estado………………………………………….
Bibliografía………………………………………………………………….
Relación laboral con el Estado.

Identifica los tipos de trabajadores que se indican en la Ley Federal de los


Trabajadores al Servicio del Estado.

 Trabajador interino.
 Trabajador definitivo.
 Trabajador provisional.
 Trabajador temporal.
 Trabajador por tiempo fijo.
 Trabajador para obra terminada.
 Trabajadores menores de edad, mayores de dieciséis años.

En el artículo 1°. – Los trabajadores de las dependencias de los Poderes de la


Unión del Gobierno del Distrito Federal, de las instituciones que se enumeran a
continuación:

Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, Juntas


Federales de Mejoras Materiales, Instituto Nacional de la Vivienda, Lotería
Nacional, Instituto Nacional de Protección a la Infancia, Instituto Nacional
Indigenista, Comisión Nacional Bancaria y de Seguros, Comisión Nacional de
Valores, Comisión de Tarifas de Electricidad y Gas, Centro Materno- Infantil
Maximino Ávila Camacho y Hospital Infantil; así como otros organismos
descentralizados, similares a los anteriores que tengan a su cargo función de
servicios públicos. (Ley Federal de los trabajadores al servicio del Estado).

En el artículo 4°. - Los trabajadores se dividen en dos grupos: de confianza y de


base. (Ley Federal de los trabajadores al servicio del Estado).

Consulta los artículos 3°, 12°, 13°, 15°, 18° y la fracción I del artículo 44 de la
misma ley y señala el objeto y el vínculo jurídico.

Artículo 3° Trabajador es toda persona que preste un servicio físico, intelectual o


de ambos géneros, en virtud de nombramiento expedido o por figurar en las listas
de raya de los trabajadores temporales.

Artículo 12° Los trabajadores prestaran sus servicios en virtud de nombramiento


expedido por el funcionario facultado para extenderlo o por estar incluidos en las
listas de raya de trabajadores temporales, para obra determinada o por tiempo fijo.

Artículo 13° Los menores de edad que tengan más de dieciséis años tendrán
capacidad legal para prestar servicios, percibir el sueldo correspondiente y
ejercitar las acciones derivadas de la ley.

Artículo 15° Los nombramientos deberán contener;


I.- Nombre, nacionalidad, edad, sexo, estado civil y domicilio:

II.- Los servicios que deban prestarse, se determinan con la mayor precisión
posible;

III.- El carácter del nombramiento: definitivo, interino, provisional, por tiempo fijo o
por obra determinada;

IV.- La duración de la jornada de trabajo.

V.- El sueldo y demás prestaciones que habrá de percibir el trabajador, y

VI.- El lugar en que prestara sus servicios.

Articulo 18.- El nombramiento aceptado obliga a cumplir con los deberes


inherentes al mismo y a las consecuencias que sean conformes a la ley, al uso y la
buena fe.

Artículo 44. Son obligaciones de los trabajadores:

I.- Desempeñar sus labores con intensidad, cuidado y esmero apropiados,


sujetándose a la dirección de sus jefes y las leyes y los reglamentos respectivos.

Objeto jurídico: En la relación jurídica es la conducta que hace cumplir el


trabajador por la norma jurídica a favor del titular a un derecho, el vínculo de las
diferentes relaciones entre estado y quien trabaja en él.
La clasificación de los trabajadores burocráticos.

A partir de la consulta de la Ley Federal de los Trabajadores al


Servicio del Estado, identifica la clasificación que se hace de los
trabajadores burocráticos, con base en lo siguiente:

 Por la temporalidad de su nombramiento.


 Por la naturaleza de su tipo de relación laboral con las entidades.
 Tipos de trabajadores.
LA CLASIFICACIÓN DE LOS TRABAJADORES
BUROCRÁTICOS.

POR LA TEMPORALIDAD DE SU POR LA NATURALEZA DE SU TIPO DE RELACIÓN


NOMBRAMIENTO (LFTSE, 2014) TIPOS DE TRABAJADORES (Barquet)
LABORAL CON LAS ENTIDADES

Los trabajadores de confianza:


En el Poder Ejecutivo, los de las dependencias y Trabajadores de base: los que están plenamente
Donde integran la planta de la los de las entidades comprendidas dentro del sometidos al régimen jurídico de la Ley.
Presidencia de la Republica y aquellos régimen del apartado B del articulo 123
cuyo nombramiento o ejercicio Constitucional, que realizan funciones que de
requiera la aprobación expresa del acuerdo con los catálogos que alude el articulo
Trabajadores de confianza: aquellos servidores
Presidente de la Republica. 20 de esta ley.
públicos enunciados en el artículo 5° de la LFTSE
El Poder Legislativo:

 Cámara de Diputados.
 Auditoria Superior de la Federación. Trabajadores de regulación especial: como lo
 Cámara de Senadores. dispone la fracción XIII del apartado B del artículo
123 Constitucional.
El Poder Judicial: Los secretarios de los Ministros
de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y en
el Tribunal Superior de Justicia del Distrito Trabajadores de regulación por el apartado A del
Federal, los secretarios del Tribunal Pleno y de artículo 123: Son los que prestan sus servicios en
las Salas. organismos públicos descentralizados y empresas
de participación estatal.

Trabajadores de contrato: Aquellos que se integran


al servicio público por medio de un contrato civil o
que sean sujetos al pago de honorarios, según el
art. 8 de la LFTSE.
Aparato burocrático del Estado.

Realiza una presentación a modo de esquema, cubriendo los


siguientes puntos sobre el aparato burocrático del Estado:

 Estructura del aparato burocrático del Estado.


 Clasificación de los trabajadores burocráticos.
 Vínculo jurídico de las diversas relaciones laborales.
 Prestaciones mínimas laborales burocráticas.
Estructura del aparato burocrático del Estado: Es la organización que por excelencia de nuestro país sometido a responsabilidades
y reglas formales de organización, jerarquías siendo en tres partes.

Poder ejecutivo: Poder Judicial:


Poder Legislativo:
Está compuesto por el presidente el Conformado por la suprema corte de justicia,
Conformado por la cámara de diputados y
cual tiene la facultad de promover y tribunales electorales, colegiados y cada
senadores donde son los encargados de
ejecutar leyes que el congreso haya juzgado de distrito son los encargados de
realizar y reformar, como derogar leyes.
expedido, y nombrara secretarios imponer castigos por incumplir la ley, y hacerla
ministros, etc. cumplir.

Clasificación de los
trabajadores burocráticos.

Establecido en el artículo 4° de la LFTTSE, donde señala dos:

Artículo 5° de la LFTSE. Son trabajadores de confianza los que integran las dependencias y las entidades comprendidas dentro del régimen del
apartado “B” DEL ARTICULO 123 Constitucional y desempeña funciones públicas.
Son trabajadores de base. Artículo 6° de la LFTSE, aquellos no incluidos en la enumeración anterior y que, por ello serán inamovibles, así como los
de nuevo ingreso no serán inamovibles después de seis meses de servicio sin nota desfavorable en su expediente.

Vinculo jurídico de las diversas Prestaciones mínimas laborales burocráticas.


relaciones laborales.

Especificar su jornada laboral, artículos 21,22,23,24,25 y 26 de la LFTSE.


El cual se realiza entre el estado y los
trabajadores de este que se puede o no Los días de descanso, articulo 27,29 y primer párrafo del 40 de la LFTSE.
acreditar por nombramiento, así como
estar inscritos en la lista de raya, con Reglamentaria Burocrática.
algunas excepciones de trabajadores que
Permisos por paternidad, artículo 123. Salarios, artículo 123.
no cumplen los requisitos esenciales,
para sí mismo, todo fundamentado en el Vacaciones, artículo 123. Seguridad social, artículo 123.
artículo 123 constitucional apartado B) y
en la LFTSE artículos, 2,3,12,13,15,43,44 Primas vacacionales, artículo 43. Las licencias, artículo 43.
y 118.
Aguinaldo, artículo 42 Y 43.
Bibliografía.

Barquet, R. A. (s.f.). [Link]. Obtenido de [Link]:


[Link]

LFTSE. (2 de abril de 2014). [Link]. Obtenido de [Link]:


[Link]

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