PRODUCTIVIDAD PERSONAL
La productividad personal es:
“el conjunto de hábitos y conocimientos que te permiten
hacer aquello que aporta verdadero valor a tu vida de
manera eficiente”.
“ la cantidad de trabajo útil que un individuo puede
sacar adelante en una unidad de tiempo.”
Nuestro carácter esta compuesta básicamente por nuestros habitos
“Siembra un pensamiento y cosecha una acción
Siembra una acción y cosecha un habito
Siembra un habito y cosecha un carácter
Simbra un carácter y cosecha un destino”
Los habitos expresan nuestro carácter y generan nuestra productividad
“EL TIEMPO NO SE GESTIONA, GESTIONAS TU
ATENCION Y TU ENERGÍA”
Ser productivo no es difícil, sin embargo requiere de
cambios radicales en tus hábitos y la manera en que
realizas diferentes tareas a lo largo del día.
MBTI: 4 escalas
Donde preferimos obtener y
concentrar
Como preferimos recibir la
Nuestra energía información
Cual es el Proceso que Como preferimos tratar con el
preferimos utilizar a la mundo que nos rodea
hora de la
Toma de decisiones
Azucena Ureta
[email protected]Los 7 hábitos de las personas altamente
efectivas
“ Somos los arquitectos de nuestro
propio destino”
STEPHEN COVEY
Azucena Ureta
Fuente: First things first. Steven R. Covey.
[email protected]
Los 7 hábitos de las personas altamente
efectivas
Hábito 1: SER PROACTIVO
Hábito 2: COMENZAR CON EL FIN EN MENTE
Hábito 3: PONER PRIMERO LO PRIMERO
Hábito 4: PIENSE EN GANAR -GANAR
Hábito 5: BUSCAR PRIMERO ENTENDER, LUEGO SER ENTENDIDO
Hábito 6: CREAR SINERGIA
Hábito 7: AFILAR LA SIERRA
Azucena Ureta
Fuente: First things first. Steven R. Covey.
[email protected] Hábitos de las personas altamente
efectivas
Se centran:
H.3
• Automandato PONER
PRIMERO LO
• Autocontrol PRIMERO
• Autodominio
VICTORIA
PRIVADA
H. 1 H.2
SER COMENZAR
PROACTIVO CON EL FIN
EN MENTE
Azucena Ureta
Fuente: First things first. Steven R. Covey.
[email protected]
SER
Hábito 1: SER PROACTIVO
Proactividad significa algo mas que tomar la iniciativa
El principio fundamental de este hábito es ASUMIR TUS
RESPONSABILIDADES.
La vida es producto de tus decisiones y no de tus condiciones.
La vida es producto de los valores y no de los sentimientos.
La vida de las personas reactivas es una función de los
sentimientos, de los estados de ánimo, de los impulsos, de la
actitud de otras gentes
Hábito 1: Ser proactivo.
OCUPARNOS O PREOCUPARNOS
Círculo EL
de El c í rc u l o de
preocupación preocupación
Está lleno
Círculo De “TENER”
de
influencia EL
El c í rc u l o de
influencia
Está lleno
De “SER”
Hábito 2: COMENZAR CON EL FIN EN MENTE
Básicamente significa que todas las cosas se
crean dos veces.
Implica ver una imagen mental, un panorama de
donde queremos llegar en esta reunión, en esta
relación, en este año, en la vida.
Para una empresa, es la visión que tiene de su
futuro. Es la creación de esa Visión.
Basado en el principio de visión, propósito,
significado, de misión...
Hábito 3: PONER PRIMERO LO PRIMERO
Los los factores que define una actividad
son:
Lo urgente y lo importante
• ¡Ahora! • Tiene que ver con resultados
• Suelen ser muy • Requieren más iniciativa,
visibles más proactividad.
• Nos presionan,
reclaman acción
• Ante lo urgente
reaccionamos
Azucena Ureta [email protected]
MATRIZ DE LA ADMINISTRACION DEL TIEMPO
URGENTE NO URGENTE
I II
IMPORTANTE
Actividades: Actividades:
Crisis Planificacion, organizacion
Problemas apremiantes proyectos
Proyectos cuyas fechas vencen Construir relaciones
……… Reconocer oportunidades
………
IV
NO IMPORTANTE
III Actividades: Actividades:
Interrupciones Trivialidades
Correos , algunos informes Ajetreos inútiles
Algunas reuniones Algunas cartas
Cuestiones inmediatas Algunas llamadas
……….. Actividades agradables
………
Azucena
Las personas efectivas no se orientan hacia Ureta sino
los problemas,
[email protected] hacia las oportunidades
¿Cómo establecer prioridades?
Urgente = f (tiempo)
Importante = f (valor para la meta
II
Urgente = f (tiempo)
I Fijar una
Realizar fecha límite
inmediatamente y y realizarlas
de forma personal personalmente
III IV
Hacerlas ya. Descartadas
/objetivo)
Importante = f (valor para
Delegarlas
empresa)
Azucena Ureta
[email protected] Fundamental decir que no ---- asertividad
Hacia una estrategia inteligente
Importante = f (valor para meta /
Objetivo
I II
Urgente = f (tiempo)
Visión
Nos estresamos Perspectiva RETO = PLANIFICAR,
Nos quemamos Equilibrio ANTICIPAR.
Control Gestionar las tareas
IMPORTANTES antes
que estas se conviertan en
URGENTES.
III IV
Fuera de control
Sentimiento de Irresponsabilidad
victimización Dependencia de
Enfoque al corto otros
plazo
Hábitos de las personas altamente
efectivas
H. 5
BUSCAR 1º H. 6
SINERGIA
ENTENDER
Se centran: DESPUES SER
ENTENDIDO
• En el trabajo en
VICTORIA
equipo. PÚBLICA
• Cooperación y comunicación.
• Nos ayudan en nuestra relación H. 4
con los demás. PENSAR
GANAR-GANAR
• Utilizan mas nuestra
personalidad, nuestras
habilidades.
Hábito 4: PENSAR GANAR - GANAR
Es el hábito del beneficio mutuo.
En las relaciones y los negocios, la efectividad se logra en gran
medida a través de los esfuerzos de cooperación de dos o mas
personas.
Hay mucho por compartir.
Podemos compartir conocimientos, experiencias, logros,
ganancias...
Se habla de un marco de la mente que busca el beneficio en
todas las interacciones humanas y significa que los acuerdos o
resoluciones son mutuamente beneficiosos y satisfactorios
Hábito 5: BUSCAR PRIMERO ENTENDER Y LUEGO
SER ENTENDIDO
Es el hábito de la comunicación empática.
Entiendan primero antes de buscar ser entendidos,
antes de contribuir, antes de emprender acciones,
antes de tomar una decisión.
Tratando de entender, se exhibe la voluntad de
considerar otras posibilidades, y crea un ambiente
seguro para expresar puntos de vista alternativos
Hábito 6 : SINERGIA
Hábito 6.- Sinergizar
Es el habito de la cooperación creativa
Sincronizando dos mecanismos se logra algo mejor que la
suma de los dos por separado.
Es el principio de valorar las diferencias. No solo de
aceptarlas, de tolerarlas, sino de celebrarlas.
Es efectividad en una realidad interdependiente. Es el
trabajo en equipo
Hábito 7: AFILE LA SIERRA
Hábito 7.- Afilar la sierra
Es el principio de la renovación.
Es el principio del aprendizaje contínuo. De la mejora
constante.
Este hábito renueva a los 6 restantes.
(Hª del Serrador)
Significa tener una sistematica equilibrada, un programa
de auto-renovación en lo físico, mental, social /
emocional.
BIORRITMOS
CADA PERSONA TIENE UN BIORRITMO DIFERENTE
TU CUERPO Y CEREBRO SON MAS PRODUCTIVOS EN DETERMINADOS
MOMENTOS DEL DÍA O DE LA NOCHE
DETERMINA QUE TAREAS VAS A REALIZAR EN FUNCION DE TUS BIORRITMOS
CONCÉNTRATE EN LO QUE ESTAS HACIENDO
DEDICA TU CABEZA A UNA SOLA COSA AL MISMO TIEMPO
OLVIDA Y DESECHA LA MULTITAREA, NO ES EFICIENTE
EL SITIO
ELIMINA TODO LO QUE PUEDE AFECTAR A TU CONCENTRACION
PLANIFICACION
PLANIFICATE EL DIA ANTERIOR:
Dedica 15 minutos al final del día .
Identifica qué vas a hacer y cuando
Agrupar tareas comunes
Las tareas importantes y creativas al principio de la mañana
Hay que empezar con una tarea de alto impacto
Asegúrate que tienes el tiempo para hacer las tareas.
Divide las tareas grandes
Procura que la lista sea pequeña.
Hay que dejar margen a los imprevistos
QUE NO HACER CON EL EMAIL
Empezar el día abriéndolo
Activar las notificaciones
Utilizarlo como un medio, es una herramienta
Escribir email interminables
Abusar del CC y CCO
Meter las redes sociales en tu mail
EL METODO G T D Creado por DAVID ALLEN
GETTING
THINGS LOS 5 PASOS DEL METODO
DONE
1 Recopilar
2 Procesar
3 Organizar
4 Revisar
5 Hacer
1 Recopilar
Es colocar recordatorios
de las cosas que tenemos que hacer
en un lugar de confianza.
2 Procesar
Supone identificar cada uno de los elementos
Y decidir qué son, qué significan y
qué voy a hacer con ellos.
BASURA
¿QUÉ ES?
2 Procesar ALGÚN DÍA
(Futura
¿Requiere NO revisión)
acción?
ARCHIVO
¿cuál es la (consulta)
PROYECTO
próxima acción?
¿menos de
SI NO
2 minutos?
HACERLO RETRASARLO DELEGARLO
CALENDARIO
PROXIMO EN ESPERA
(hacerlo en un
(en cuanto sea posible) (a que otro lo haga)
momento concreto Azucena Ureta [email protected]
3 Organizar
Supone clasificar cada una
de nuestras tareas en función
de la acción que debamos ejecutar.
• Archivo
• En espera
• Próximo
• Proyecto
• Algún día
• Basura
Azucena Ureta [email protected]
4 Revisar
Revisa diariamente tu carpeta
de próximo y el calendario o
sistema de recordatorios
5 Hacer
Si no haces, todo lo demás
No vale para nada.
Reducir la Procrastinación
“Aplazar una cosa fácil hace que sea difícil. Aplazar una cosa difícil la hace imposible.” ~ George
Claude Lorimer
1. Da un pequeño primer paso.
2. Toma decisiones.
3. Haz un seguimiento de tu tiempo.
4. Aprende a decir no
5. No tengas miedo a abandonar.
6. Divide el trabajo en tareas pequeñas y concretas.
7. Establece una recompensa para cuando termines esa tarea que se resiste
8. Hazlo público.
9. Utiliza herramientas que te gusten.
10. Revisa regularmente tus objetivos.
11. Trabaja tus hábitos.
12. Evita las distracciones.
13. ¿Tienes un sistema? Si tienes un será más fácil que tengas claro qué tienes que hacer y por
qué no debes aplazarlo. Azucena Ureta
[email protected]trucos para mejorar tu productividad
• 1. Ser proactivo
• 2. Trabajar en nuestra capacidad de concentración
• 3. Marcarse objetivos y no tiempos
• 4. Aprovechar nuestros picos de energía
• 5. Planificar nuestras tareas con antelación
• 6. Evitar las distracciones
• 7. crear sinergia
• 8. Tener pasión por tu trabajo
consejos para hacer frente a la incertidumbre y ser
productivos
“La incertidumbre es donde suceden las cosas. Es el lugar donde
las oportunidades — para el éxito, para la felicidad, para vivir
realmente — están esperando.” ~ Martha Nussbaum
• Aclara tus metas y objetivos.
• Usa un sistema de organización personal.
• Ve hacia la incertidumbre. Da el primer paso.
• Concéntrate en lo que puedes controlar
• Muéstrate abierto a las sorpresas.
• Acepta los riesgos.
• Y…………………………….
…………..Sé valiente!!!!
Como decía Mark Twain:
”El secreto para progresar es empezar”