DEFINICIÓN CARACTERÍSTICAS
Es una estrategia de gestión de la Cumplir con los plazos de entrega
organización que tiene como objetivo convenidos con el cliente.
satisfacer de una manera equilibrada las Conseguir una mejora creciente
necesidades y expectativas de todos sus de los resultados económicos.
grupos de interés. Aumentar la satisfacción personal
de los empleados de la empresa.
CALIDAD TOTAL
INTEGRANTES:
Velazco Canchari
Julissa
Soberon Peralta
Tatiana
Cerdan Alberca
Yuliana
Tapia Arevalo Frank
CARACTERÍSTICAS DE UN GERENTE PRINCIPIOS FUNDAMENTALES PRINCIPALES MODELOS
Madurez emocional Orientación hacia los resultados Modelo EFQM: modelo muy utilizado en
Visión a futuro Orientación al cliente Latinoamérica
Cultura general Liderazgo y coherencia en los
Modelo Malcom Baldrige: modelo
Claridad de objetivo objetivos
utilizado en [Link].
Responsabilidad, compromiso y
disciplina