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Gcem U1 A1 Rata

La cultura organizacional está compuesta por varios elementos clave, incluyendo valores, creencias, historias, anécdotas, leyendas, ceremonias, símbolos y más. Estos elementos reflejan la filosofía y conducta de una empresa y ayudan a definir su identidad.

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La cultura organizacional está compuesta por varios elementos clave, incluyendo valores, creencias, historias, anécdotas, leyendas, ceremonias, símbolos y más. Estos elementos reflejan la filosofía y conducta de una empresa y ayudan a definir su identidad.

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Gestión y Administración de Pyme

Cultura empresarial
GAP-GCEM-1902-B2-003
Unidad 1. Generalidades sobre la cultura organizacional.
Actividad 1. Elementos de la cultura.
Instrucciones

1. Elabora un cuadro sinóptico sobre los principales elementos que compone la cultura y como se relaciona con la empresa.
Cultura empresarial
Universidad Abierta y a Distancia de México

Creencias duraderas acerca de


Representan la filosofia de la
que ciertas conductas especificas
Valores organizacion y guia la conducta
sean preferibles de forma social
diaria.
o personal.

Narraciones basadas en hechos


Resultan de los sucesos
reales que se repiten con
Historias cotidianos y extraordinarios de la
frecuencia y que comparte todo
empresa.
el personal.

Narraciones basadas en hechos


Mecanismos de comunicacion reales que con frecuencia se
Anécdotas oral y escrita que representan las comparten los empleados y se
expresiones vivas de la cultura. cuentan a las personas de nuevo
ingreso.
Elementos de la cultura
organizacional Hechos historicos que pueden
estar creados por hechos ficticios
Reflejan relatos de hechos
Leyendas o mitos que son soportados por
imaginarios o mitos.
los valores y creencias de la
empresa.

Expresan tradiciones y creencias Actividades planeadas que


que resaltan la identidad de la constiyuyen un acontecimiento
Ceremonias
empresa y le dan un valor especial y se realizan a favor de
significativo a su cultura. un publico.

Algo que representa una cosa


Conductas individuales que
como refranes, historias y ritos
Símbolo expresan normas en momentos
ya que reflejan los valores mas
significativos.
profundos de la empresa.

Fuentes de consulta

2
GAP-GCEM-1902-B2-003
Cultura empresarial
Universidad Abierta y a Distancia de México

UnADM. (2019). Generalidades sobre la cultura organizacional. 20 de septiembre, de recuperado de Sitio web:
[Link]
0sobre%20la%20cultura%[Link]

UNAM. (2017). Cultural organizacional. 29 de septiembre, de recuperado de: Sitio web:


[Link]

3
GAP-GCEM-1902-B2-003

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