ELECCIONES DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y ESTRUCTURA Y ORGANIZACIÓN DEL
COMITÉ DE SALUD EN EL TRABAJO COMITÉ DE SEGURIDAD
SEGURIDAD Y SALUD Según D.S. 005-2012-TR (Art. N°48 y N°49)
Composición del Comité de SST:
EN EL TRABAJO
• El empleador conforme lo establezca su
estructura organizacional y jerarquica, designa a Según D.S. 005-2012- Según D.S. 005-
sus representantes titulares y suplentes ante el TR (Art. N°43) 2012-TR (Art. N°29)
CSST, entre el personal de dirección y de
PROPÓSITO confianza.
Tiene que ser no Los empleadores
El Comité de Seguridad y con (20) o más
menor a 4 ni mayor a
Salud en el Trabajo (CSST) 12 miembros. trabajadores a su
Según D.S. 005-2012-TR (Art. N°48 y N°49) cargo constituyen
tiene por objetivos
• Los trabajadores eligen a sus representantes un Comité de
promover la salud y SST, el cúal esta
titulares y suplentes ante el CSST con excepción A partir de 100
seguridad en el trabajo, del personal de dirección y de confianza. trabajadores no conformado de
asesorar y vigilar el menos de 6 miembros FORMA
agregando 2 PARITARIA por
cumplimiento de lo
miembros por cada igual número de
dispuesto por el representantes
CONVOCATORIA, CONSTITUCIÓN E 100 trabajadores
Reglamento Interno de adicionales hasta de la parte
Seguridad y Salud en el
INSTALACIÓN DEL COMITÉ DE SST llegar a un máximo de empleadora y de
12. la parte
Trabajo y la Normativa trabajadora.
Nacional, favoreciendo el
BASE LEGAL Según D.S. 005-2012-TR (Art. N°50 y N°51)
bienestar laboral y
Ley N°29783: apoyando el desarrollo del • La convocatoria a la Instalación del Comité de SST
• Ley de Seguridad yempleador.
Salud en el Trabajo. le corresponde al empleador. Dicho acto se lleva a
cabo en el local de la empresa levantandose el acta
D.S. 005-2012-TR: respectiva.
• Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el • El acto de constitución e Instalación, asi como
Trabajo. toda la reunión, acuerdo o evento del CSST,
deben ser asentados en el Libro de Actas,
R.M. 148-2012-TR:
designado exclusivamente para estos fines.
• Reglamento de Constitución y Funcionamiento del
Comité Designación de Funciones del Supervisor de
Seguridad y Salud en el Trabajo y otros documentos
conexos.
Descripción de Integrantes que
Conforman el Comité de SST Requisitos para ser miembro del Comité
de SST
Según D.S. 005-2012-TR (Art. N°56 y N°57)
Para ser integrante del CSST o ser Supervisor de SST, se
• PRESIDENTE
N°50 y N°51) requiere:
• Es elegido por el propio Comité,
entre los representantes, es el
encargado de convocar, presidir y • Ser trabajador del empleador.
dirigir las reuniones del Comité de • Tener 18 años de edad como mínimo.
SST. • De preferencia, tener capacitación en temas de
seguridad y salud en el trabajo o laborar en
SECRETARIO puestos que permitan tener conocimiento o
• Es el responsable de los Servicios de información sobre riesgos laborales.
Seguridad y Salud en el Trabajo,
esta encargado de las labores
administrativas del Comité de SST.
PROCESO ELECTORAL 2014-2015
MIEMBROS
• Son los demás Integrantes del El día 25 de Enero del 2019 se realizará las
Comité, aportan iniciativas propias o elecciones de los representantes de los
del personal del empleador para ser trabajadores de JYS CONTROL
tratadas en las sesiones.
AUTOMATION
• Son los encargados en fomentar y
hacer cumplir las disposiciones o
acuerdos tomados por el Comité de Debes seleccionar a quienes consideras deban
SST. representarte, así que hazlo con conciencia.
Plazo de Duración del Comité de SST
Agradeceremos su gentil colaboración.
Horario de votación: 09:00 a 16:00
Según D.S. 005-2012-TR (Art. N°62)
El mandato
• N°50 deylos representantes de los
N°51)
trabajadores dura 1 año como mínimo y
2 años como máximo.
Los representantes del empleador
ejercerán el mandato por el plazo que él
lo determine.
