DIMENSION PERSONAL DIMENSION SOCIAL DIMENSION LABORAL
Cuáles Cuáles ¿Cuáles Cuáles ¿Cuáles
habilidades ¿Cuáles habilidades habilidades habilidades para habilidades habilidades para
tengo para la para la vida debo tengo para la la vida debo tengo para la la vida debo
vida? desarrollar? vida? desarrollar? vida? desarrollar?
Autoconocimiento Autocontrol Adaptabilidad Comunicación Iniciativa
Autoestima Perseverancia Empatía asertiva. Actitud en el
Resiliencia Gestión de trabajo
conflictos Toma de
decisiones
DIMENSION PERSONAL DIMENSION SOCIAL DIMENSION LABORAL
Cuáles Cuáles ¿Cuáles Cuáles ¿Cuáles
habilidades ¿Cuáles habilidades habilidades habilidades para habilidades habilidades para
tengo para la para la vida debo tengo para la la vida debo tengo para la la vida debo
vida? desarrollar? vida? desarrollar? vida? desarrollar?
Autoconocimiento Autocontrol Adaptabilidad Comunicación Iniciativa
Autoestima Perseverancia Empatía asertiva. Actitud en el
Resiliencia Gestión de trabajo
conflictos Toma de
decisiones
DIMENSION PERSONAL DIMENSION SOCIAL DIMENSION LABORAL
Cuáles Cuáles ¿Cuáles Cuáles ¿Cuáles
habilidades ¿Cuáles habilidades habilidades habilidades para habilidades habilidades para
tengo para la para la vida debo tengo para la la vida debo tengo para la la vida debo
vida? desarrollar? vida? desarrollar? vida? desarrollar?
Autoconocimiento Autocontrol Adaptabilidad Comunicación Iniciativa
Autoestima Resiliencia Empatía asertiva. Actitud en el
Autoconfianza Autoconciencia Gestión de Gestión de trabajo
Perseverancia emocional conflictos conflictos Toma de
decisiones
¿Cuáles son las habilidades que tiene más desarrolladas, según la percepción de dichas personas?
Las habilidades que más tengo desarrolladas según la percepción de las personas de mi círculo social son: en la
dimensión personal autoconocimiento y autoestima; en la dimensión social la adaptabilidad junto a la empatía y
en la dimensión laboral la iniciativa y la actitud en el trabajo.
¿Cuáles son las habilidades que debe desarrollar, es decir, aquellas en las que debería implementar estrategias
de fortalecimiento, según la percepción de dichas personas?
Las habilidades que debo desarrollar son: el autocontrol, debido que en ocasiones me dejo llevar por las
emociones e impulsos que me conducen a reaccionar de una manera inadecuada. En la dimensión social, la
comunicación asertiva porque
¿Coincide la percepción de dichas personas con el ejercicio realizado en la identificación de sus Habilidades
para la Vida?
Estoy claramente de acuerdo con cada una de las de las habilidades, debido a que me conozco bien y se cuáles
son mis falencias, y cuales son mis mejores habilidades.
De acuerdo con la información recibida en el ejercicio, se debe indicar cuáles son las estrategias más indicadas
para fortalecer sus Habilidades para la Vida, de acuerdo con la identificación de su contexto y necesidades
particulares.
Para mi creo que no debo centrarme en lo negativo, y tratar de ver mejor el mundo, y para las habilidades laborales me
falta toda las estragáis para mejorar estas habiliades.
