MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS
METODOLOGÍA GUÍA GTC 45 (2012-06-20)
Elaborado por: ANGIE BOLAÑOS cargo:
Revisión inicial: 4/4/2018
PELIGRO CONTROLES EXISTENTES
RUTINARIA: SI o NO
ZONA / LUGAR
ACTIVIDADES
PROCESO
TAREAS
CLASIFICACIÓN
EFECTOS
DECRIPCIÓN
POSIBLES
FUENTE
MEDIO
adminstrativ
Administrati
Oficina de
Carga postural
secretaria
Ninguno
Ninguno
Labores
Alteraciones
estática.
Biomecánico osteomusculares y
as
SI
va
Posición
vasculares
sentado-
Contenidodedepie
la
tarea.
Oficina de
secretaria
Atención de pacientes Labores adminstrativas adminstra
Administr
Ninguno
Ninguno
Labores
Cumplimiento Estrés Laboral,
tivas
ativa
SECRETARIA
de la tarea en la Psicosocial cansancio,
SI
gestión de irritabilidad, cefalea
atención al
público
Oficina de secretaria
Administrativa
Ninguno
Ninguno
Exposición a
Fatiga visual,
radiaciones no Físico
SI
Cefalea
ionizantes
Valoracion Psicologica
Oficina de Psicologia
Contenido de la
tarea.
Responsabilida
Ninguno
Ninguno
Estrés Laboral,
d manejo de
Psicosocial cansancio,
SI
pacientes,
irritabilidad, cefalea
familiares y
público. Turnos
PSICOLOGA
Rotativos.
PSICOLOGA
Oficina de Psicologia
Valoracion Psicologica
Labores adminstrativas
SI
ionizantes
Exposición a
radiaciones no
Físico
Cefalea
Fatiga visual,
Ninguno
Ninguno
Ninguno Ninguno Ninguno Ninguno INDIVIDUO
LES EXISTENTES
2
2
2
2
NIVEL DE DEFICIENCIA
2
2
3
2
ASESOR SISO
NIVEL DE EXPOSICIÓN
NIVEL DE
4
4
6
4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)
INTERPRETACIÓN DEL
BAJO BAJO MEDIO BAJO NIVEL DE
PROBABILIDAD
NIVEL DE
25
25
10
25
CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO
NIVEL DE RIESGO (NR)
60
100
100
100
e INTERVENCIÓN
INTERPRETACIÓN DEL
III
III
III
III
NIVEL DE RIESGO (NR)
Ninguno
BAJO
2 2 4 25 100 III
MEJORA MEJORABL ACEPTABILIDAD DEL
MEJORABLE MEJORABLE
BLE E RIESGO
DEL RIESGO
VALORACIÓN
1
1
1
1
NRO EXPUESTOS
Problemas
Disestre Fatiga Visual Cefalea PEOR CONSECUENCIA
Vasculares
CONTROLES
EXISTENCIA
REQUISITO LEGAL
SI
SI
SI
SI
ESPECÍFICO
CRITERIOS PARA ESTABLECER
ASOCIADO (SI o NO)
Establecer
un plan de
necesidade
sy
reposición
de silla
ergonómica
ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN
.
MEDIDAS DE
MEJORABLE
1
Fatiga Visual
SI
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN
CONTROLES
[Link] inspección EQUIPOS /
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS,
de puesto de trabajo ELEMENTOS DE
INGENIERIA en SEÑALIZACIÓN,
video terminal. PROTECCIÓN
ADVERTENCIA
2. Capacitar al PERSONAL
personal en higiene
postural.
3. Implementar el
programa de pausas
activas durante la
jornada de trabajo.
1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo
1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo
1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
ANEXO A
Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)
Clasificación
Fenómenos
Biológico Físico Químico Psicosocial Biomecánicos Condiciones de seguridad
naturales*
Gestión organizacional (estilo de
mando, pago, contratación, Mecánico (elementos de máquinas,
Ruido (impacto
Polvos orgánicos participación, inducción y Postura (prologada mantenida, herramientas, piezas a trabajar,
Virus intermitente y Sismo
inorgánicos capacitación, bienestar social, forzada, antigravitacionales) materiales proyectados sólidos o
continuo)
evaluación del desempeño, manejo fluidos
de cambios)
Características de la organización del
Iluminación (luz visible
trabajo (comunicación, tecnología, Eléctrico (alta y baja tensión,
Bacterias por exceso o Fibras Esfuerzo Terremoto
organización del trabajo, demandas estática)
D deficiencia)
cualitativas y cuantitativas de la labor
e
s
c Locativo (almacenamiento, superficies
r Características del grupo social
de trabajo (irregularidades,
i Vibración (cuerpo Líquidos (nieblas y del trabajo (relaciones, cohesión,
Hongos Movimiento repetitivo deslizantes, con diferencia del nivel) Vendaval
p entero, segmentaria) rocíos) calidad de interacciones, trabajo en
condiciones de orden y aseo, caídas de
c equipo
objeto)
i
ó Condiciones de la tarea (carga
n mental, contenido de la tarea,
Temperaturas extremas Tecnológico (explosión, fuga,
Ricketsias Gases y vapores demandas emocionales, sistemas de Manipulación manual de cargas Inundación
(calor y frío) derrame, incendio)
control, definición de roles, monotonía,
etc).
(conocimientos, habilidades con
Presión atmosférica Humos metálicos, relación a la demanda de la tarea,
Parásitos Accidentes de tránsito Derrumbe
(normal y ajustada) no metálicos iniciativa, autonomía y reconocimiento,
identificación de la persona con la
Radiaciones ionizantes Jornada de trabajo (pausas, trabajo Precipitaciones,
Públicos (Robos, atracos, asaltos,
Picaduras (rayos x, gama, beta y nocturno, rotación, horas extras, (lluvias, granizadas,
atentados, desorden público, etc.)
alfa) descansos) heladas)
Radiaciones no
Mordeduras ionizantes (láser, Material particulado Trabajo en Alturas
ultravioleta infraroja)
Fluidos o excrementos Espacios Confinados
* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran
todos los fenómenos naturales que pudieran afectarla.
