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Programación DJ y Sonido 2016/17

Este documento presenta la programación didáctica para el módulo "Preparación de sesiones de video discjockey" del primer curso del ciclo formativo de grado medio de "Técnico en vídeo, disc jockey y sonido". Incluye los objetivos generales y competencias del módulo de acuerdo con la legislación vigente, así como una breve introducción sobre la normativa que regula estas enseñanzas.
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Programación DJ y Sonido 2016/17

Este documento presenta la programación didáctica para el módulo "Preparación de sesiones de video discjockey" del primer curso del ciclo formativo de grado medio de "Técnico en vídeo, disc jockey y sonido". Incluye los objetivos generales y competencias del módulo de acuerdo con la legislación vigente, así como una breve introducción sobre la normativa que regula estas enseñanzas.
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IES NÉSTOR ALMENDROS MODELO

Departamento Imagen y Sonido


MD75010201
ENSEÑANZA-APRENDIZAJE
PROGRAMACIÓN Rev. 6 Pág. 1 / 44

PROGRAMACIONES  DIDÁCTICAS  
DEL  DEPARTAMENTO  DE    IMAGEN  Y  SONIDO  

CURSO  ACADÉMICO:  2016/2017  


CICLO:  CFGM  Vídeo  Disc-­‐jockey  y  Sonido.    
CÓDIGO:  1301.  
CURSO:  Primero.  
MÓDULO:  PREPARACION  DE  SESIONES  DE  VIDEO  DISCJOCKEY.  
         PROFESORES/AS  QUE  LO  IMPARTEN:  Antonio  Granero  (D)  y  Lucía  Nóvoa  (T)  

0. INTRODUCCIÓN
Las   enseñanzas   correspondientes   al   título   de   Formación   Profesional   de   Grado   Medio   de   Técnico  
en  Vídeo,  Disc  Jockey  y  Sonido,  están  reguladas  por:  

-­‐   Real   Decreto   1147/2011,   de   29   de   julio,   por   el   que   se   establece   la   ordenación   general   de   la  
formación  profesional  del  sistema  educativo,  fija  la  estructura  de  los  nuevos  títulos  de  formación  
profesional,  que  tendrán  como  base  el  Catálogo  Nacional  de  las  Cualificaciones  Profesionales,  las  
directrices   fijadas   por   la   Unión   Europea   y   otros   aspectos   de   interés   social,   dejando   a   la  
Administración  educativa  correspondiente  el  desarrollo  de  diversos  aspectos  contemplados  en  el  
mismo.  

-­‐Real  Decreto  556/2012,  de  23  de  marzo,  que  establece  el  título  de  Técnico  en  Vídeo  Disc  Jockey  y  
Sonido  y  sus  enseñanzas  mínimas.  

-­‐Orden  de  24  de  octubre  de  2014,  por  la  que  se  desarrolla  el  currículo  correspondiente  al  título  de  
Técnico  en  Vídeo,  Disc  Jockey  y  Sonido.  

-­‐Orden   de   29   de   septiembre   de   2010,   que   recoge   los   criterios   de   Evaluación   en   Ciclos   Formativos  
de  Formación  Profesional.  
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Departamento Imagen y Sonido

Dentro  de  este  ciclo  formativo  se  encuadra  el  módulo  1301  titulado  Preparación  de  sesiones  de  
Video  Discjockey  (PSV),  que  tiene  una  duración  de  192  horas.  Se  imparte  durante  el  primer  año  
del  Ciclo,  con  una  carga  lectiva  de  6  horas  semanales.  

1. OBJETIVOS  GENERALES  Y  COMPETENCIAS  DEL  MÓDULO


De  conformidad  con  lo  establecido  en  el  artículo  9  del  Real  Decreto  556/2012,  de  23  de  marzo,  por
el   que   se   establece   el   título   de   Técnico   en   Vídeo   Disc-­‐jockey   y   Sonido   y   se   fijan   sus   enseñanzas
mínimas,  los  objetivos  generales  de  las  enseñanzas  correspondientes  al  mismo  son:
a) Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  audiencia
en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  que  pueden
aplicarse   en   diferentes   tipos   de   empresas   y   las   posibles   acciones   de   promoción   que   se   van   a
emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.
b) Analizar  las  funciones  y  los  perfiles  profesionales  técnicos  y  artísticos  valorando  el  estilo  musical
y   las   tendencias   de   la   sesión,   para   determinar   los   medios   humanos   necesarios   en   la   realización   de
sesiones  de  animación  musical  y  visual.
c) Valorar  las  prestaciones  de  equipos  y  materiales  utilizados  en  sesiones  de  animación  musical  y
visual,   analizando   su   funcionamiento   y   características   para   determinar   los   medios   técnicos   y
materiales  necesarios  en  la  realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.
l) Realizar   los   procesos   de   documentación   de   todo   tipo   de   proyectos   sonoros   y   sesiones   de
animación   musical   y   visual,   valorando   la   necesidad   de   conservación   de   documentos   generados  en
el   ejercicio   del   trabajo   tales   como   gráficos,   rider,   archivos   sonoros,   musicales   y   visuales,   entre
otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.
m) Analizar   las   características   técnicas   y   operativas   de   los   micrófonos   y   sus   accesorios,
relacionando  sus  particularidades,  posibilidades  y  limitaciones  con  los  objetivos  de  la  toma,  para  la
consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.
s) Aplicar   técnicas   de   comunicación,   adaptándose   a   los   contenidos   que   se   van   a   transmitir,   a   su
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.
y) Analizar   y   utilizar   los   recursos   existentes   para   el   aprendizaje   a   lo   largo   de   la   vida   y   las
tecnologías   de   la   información   y   la   comunicación   para   aprender   y   actualizar   sus   conocimientos,
reconociendo   las   posibilidades   de   mejora   profesional   y   personal,   para   adaptarse   a   diferentes
situaciones  profesionales  y  laborales
La   formación   del   módulo   contribuye   a   alcanzar   las   competencias   profesionales,   personales   y
sociales  de  este  título  que  se  relacionan  a  continuación:
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a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  público  
en   directo   o   en   emisoras   de   radio,   adecuados   al   gusto   del   público   y   de   la   dirección   de   la   empresa,  
realizando  acciones  para  su  promoción.  
b)   Determinar   los   medios   humanos   y   materiales   precisos   para   la   realización   de   sesiones   de  
animación   musical   y   visual,   con   criterios   de   optimización   de   recursos   y   de   cumplimiento   de   los  
objetivos  predefinidos.  
c)   Mantener   actualizado   el   catálogo   de   recursos   musicales   y   visuales   empleados   en   sesiones   de  
animación   musical   y   visual,   cumpliendo   con   las   normas   de   propiedad   intelectual   y   utilizando   los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
l)   Actuar   con   responsabilidad   y   autonomía   en   el   ámbito   de   su   competencia,   organizando   y  
desarrollando   el   trabajo   asignado,   cooperando   o   trabajando   en   equipo   con   otros   profesionales   en  
el  entorno  de  trabajo.  
m)  Resolver  de  forma  responsable  las  incidencias  relativas  a  su  actividad,  identificando  las  causas  
que  las  provocan,  dentro  del  ámbito  de  su  competencia  y  autonomía.  
ñ)   Aplicar   los   protocolos   y   las   medidas   preventivas   de   riesgos   laborales   y   protección   ambiental  
durante   el   proceso   productivo,   para   evitar   daños   en   las   personas   y   en   el   entorno   laboral   y  
ambiental.  
 
2. RESULTADOS  DE  APRENDIZAJE    
1.  Determina  las  características  tipológicas  de  la  música  adecuada  a  la  sesión  de  animación  musical  
o  al  programa  de  radio,  anticipando  sus  efectos  sobre  el  público  de  salas  o  la  audiencia  de  radio.  
2.   Planifica   el   material   visual   que   se   va   a   difundir   en   sesiones   de   animación   músico   visual,  
relacionándolo  con  tendencias  musicales  y  valorando  la  expresividad  de  fotografías  y  vídeos  y  las  
necesidades  del  «diseño  para  todos»  
3.  Elabora  los  catálogos  de  medios  sonoros  y  visuales  de  la  sala  de  animación  músico  visual  o  los  
exclusivamente  sonoros  de  la  emisora  de  radio,  consultando  fuentes  de  información  discográfico-­‐
visual   y   considerando   los   criterios   estilísticos   y   económicos   que   condicionan   la   adquisición   de  
música,  imágenes  y  obras  audiovisuales.  
4.   Programa   las   actividades   de   una   sala   de   animación   músico   visual,   definiendo   temas,   estilos   y  
tendencias   y   teniendo   en   cuenta   las   características   funcionales   de   la   sala,   sus   recursos   humanos   y  
las  capacidades  estilísticas  y  comunicativas  de  disc-­‐jockeys  y  vídeo-­‐jockeys  residentes  e  invitados.  
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5.  Promociona  las  actividades  de  una  sala  de  animación  músico  visual  o  la  programación  de  una  
emisora   de   radio,   valorando   la   utilización   de   distintas   técnicas   de   autopromoción   a   partir   del  
establecimiento  de  objetivos  empresariales.  
 
3. CONTENIDOS                                        Duración:  192  horas.     6  horas  semanales.  
 
TEMA  1:  Ya,  pero,  ¿Qué  es  un  DJ,  un  VJ  y  un  light  Jockey?  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  1  
TEMPORIZACIÓN:  6  HORAS.  
OBJETIVOS:  
b)  Analizar  las  funciones  y  los  perfiles  profesionales  técnicos  y  artísticos  valorando  el  estilo  
musical  y  las  tendencias  de  la  sesión,  para  determinar  los  medios  humanos  necesarios  en  la  
realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  ¿QUÉ  ES  UN  VJ?  
Orígenes  y  breve  historia  de  la  subcultura  de  los  Video-­‐  Jockeys.    
2.  ¿QUÉ  ES  UN  DJ?  
La  música  en  directo,  el  arte  de  la  mezcla.  
3.  ¿QUÉ  ES  UN  LIGHT  JOCKEY?  
El  técnico  de  luces  y  el  arte  de  la  iluminación  en  [Link]  los  instrumentos  en  un  tema  musical  
a  partir  de  la  escucha  relativa  y  absoluta.  
COMPETENCIAS:  
b)  Determinar  los  medios  humanos  y  materiales  precisos  para  la  realización  de  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  con  criterios  de  optimización  de  recursos  y  de  cumplimiento  de  los  
objetivos  predefinidos.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
e)  Se  han  definido  los  estilos  y  las  características  de  diversas  tendencias  de  animación  musical  
para  salas  de  ocio  y  espacios  de  eventos,  adaptándolos  a  las  cualidades  funcionales  y  
ambientales  de  diversos  tipos  de  locales  y  a  la  diversidad  de  público  potencial  en  diferentes  
entornos  geográficos.    
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
 Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA  2  Lenguaje  Musical  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  2  
TEMPORIZACIÓN:  18  HORAS.  
OBJETIVOS:  
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s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
CONTENIDOS:  
1.  CONSTITUCIÓN  DE  LOS  SONIDOS  Y  SONORIDAD.  
2.  ELEMENTOS  DEL  LENGUAJE  MUSICAL.    
-­‐Estructuras  rítmicas  basadas  en  frases,  compases  y  beats;  estructuras    tonales;  melodía;  
instrumentación,  técnicas  vocales  y  de  ejecución.  
-­‐  Armonía,  intervalo,  escala  y  acorde.  Altura  tonal  y  entonación.  
-­‐La  tonalidad,  modalidad,  funciones  tonales,  intervalos,  acordes  básicos  y  complementarios,  
cadencias,  la  modulación  y  las  escalas.  
-­‐  El  ámbito  sonoro  de  las  claves.  
3.  NORMAS  DE  LA  ESCRITURA  MELÓDICA  Y  LOS  PRINCIPALES  SISTEMAS  DE  CIFRADO  
ARMÓNICO.  
-­‐  Grafías  y  términos  relativos  a  la  expresión  musical,  la  dinámica,  el  tempo,  la  articulación  
musical,  el  ataque  de  los  sonidos  y  la  ornamentación  musical.  
4.  INSTRUMENTOS  MUSICALES.  
COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
a)  Se  han  determinado  los  elementos  del  lenguaje  musical  propios  de  las  piezas  que  se  van  a  
programar  en  una  sesión  de  animación,  tales  como  estructuras  tonales,  armonías,  
instrumentaciones  y  técnicas  de  ejecución,  analizándolos  mediante  una  escucha  inteligente,  
absoluta  y  relativa.    
c)  Se  han  determinado  las  estructuras  rítmicas  de  piezas  musicales  que  hay  que  seleccionar  
para  la  sesión  mediante  el  análisis  de  frases,  compases  y  beats  por  minuto,  clasificando  las  
piezas  afines  para  una  mezcla  posterior.    
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  ESTILOS  MUSICALES  CONTEMPORÁNEOS  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  3  
TEMPORIZACIÓN:  12  HORAS.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
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musical  y  visual.  
b)   Analizar   las   funciones   y   los   perfiles   profesionales   técnicos   y   artísticos   valorando   el   estilo  
musical   y   las   tendencias   de   la   sesión,   para   determinar   los   medios   humanos   necesarios   en   la  
realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
Panorama  musical.  Géneros  
CONTENIDOS:  
1.  ESTILOS  MUSICALES  S.  XX  HASTA  NUESTROS  DÍAS.  
-­‐  Caracterización  y  diferenciación  de  los  estilos  musicales  contemporáneos  desde  el  siglo  XX  
hasta  nuestros  días.  Géneros  y  subgéneros,  evolución  histórica,  intérpretes,  repertorio  
fundamental  de  los  géneros  Jazz,  Rock,  Pop,  Hip  Hopy  de  los  subgéneros  Blues,  Soul,  Rhythm  
and  Blues,  Punk,  Country.  
-­‐Diferenciación  entre  los  diferentes  estilos  musicales  a  través  de  la  escucha.  
COMPETENCIAS:  
a)   Definir   la   forma   y   el   contenido   de   sesiones   de   animación   musical   y   visual   destinadas   al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
b)  Se  han  clasificado  piezas  de  diversos  estilos  y  tendencias  musicales  en  función  de  su  
adecuación  a  diferentes  tipos  de  sesión  de  animación  musical  y  visual,  teniendo  en  cuenta  el  
género,  la  época,  el  sello  discográfico,  los  intérpretes,  los  instrumentistas,  el  ritmo  y  la  melodía  
c)  Se  han  determinado  las  estructuras  rítmicas  de  piezas  musicales  que  hay  que  seleccionar  
para  la  sesión  mediante  el  análisis  de  frases,  compases  y  beats  por  minuto,  clasificando  las  
piezas  afines  para  una  mezcla  posterior.    
 
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
 Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  LA  MÚSICA  ELECTRÓNICA  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº4    
TEMPORIZACIÓN:  18  HORAS.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
b)   Analizar   las   funciones   y   los   perfiles   profesionales   técnicos   y   artísticos   valorando   el   estilo  
musical   y   las   tendencias   de   la   sesión,   para   determinar   los   medios   humanos   necesarios   en   la  
realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
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Departamento Imagen y Sonido

en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  
entre  otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
CONTENIDOS:  
1.  CARACTERIZACIÓN  DE  LOS  ESTILOS  MUSICALES  ELECTRÓNICOS    
-­‐  Géneros  y  subgéneros,  evolución  histórica,  intérpretes,  sellos  discográficos  representativos.  
-­‐  Estructura  de  los  temas  musicales  (intro,  fraseo,  interludio  y  estribillo)  en  las  sesiones  de  
animación  musical.  
2.  APLICACIÓN  DE  RECURSOS  EXPRESIVOS  EN  SESIONES  DE  ANIMACIÓN  MUSICAL  EN  VIVO.    
-­‐Tempos  y  volumen,  puntos  de  corte,  mezclas,  interludios  y  efectos,  entre  otros.    
3.  TÉCNICAS  DE  PERCEPCIÓN,  IDENTIFICACIÓN  Y  NOTACIÓN  MUSICAL  A  TRAVÉS  DE  SOFTWARE  
DE  PRODUCCIÓN  PARA  DJ.    
-­‐Técnicas  de  percepción,  identificación  del  pulso,  de  los  acentos,  de  los  compases  binarios,  
ternarios  y  cuaternarios.    
-­‐Técnicas  de  percepción,  identificación  auditiva  y  transcripción  de  los  acordes  mayores  y  
menores,  las  funciones  tonales,  los  modos,  las  texturas  musicales  y  los  timbres  instrumentales  
en  las  obras  escuchadas.    
-­‐Técnicas  de  percepción,  identificación  y  trascripción  de  fórmulas  rítmicas  básicas  originadas  
por  el  pulso  binario  o  ternario,  grupos  de  valoración  especial,  signos  que  modifican  la  duración,  
cambios  de  compas,  la  síncopa  y  la  anacrusa,  entre  otras.  
COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
Dominio  de  los  estilos  y  géneros  característicos  de  la  música  contemporánea.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
b)  Se  han  clasificado  piezas  de  diversos  estilos  y  tendencias  musicales  en  función  de  su  
adecuación  a  diferentes  tipos  de  sesión  de  animación  musical  y  visual,  teniendo  en  cuenta  el  
género,  la  época,  el  sello  discográfico,  los  intérpretes,  los  instrumentistas,  el  ritmo  y  la  melodía  
c)  Se  han  determinado  las  estructuras  rítmicas  de  piezas  musicales  que  hay  que  seleccionar  
para  la  sesión  mediante  el  análisis  de  frases,  compases  y  beats  por  minuto,  clasificando  las  
piezas  afines  para  una  mezcla  posterior.    
d)  Se  han  aplicado  las  técnicas  para  la  percepción,  identificación  y  notación  de  elementos  
musicales  usando  el  software  de  producción  musical  para  DJ.    
e)  Se  han  definido  los  estilos  y  las  características  de  diversas  tendencias  de  animación  musical  
para  salas  de  ocio  y  espacios  de  eventos,  adaptándolos  a  las  cualidades  funcionales  y  
ambientales  de  diversos  tipos  de  locales  y  a  la  diversidad  de  público.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
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Departamento Imagen y Sonido

Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  

 
 
TEMA:  LA  IMAGEN  FIJA  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  5  
TEMPORIZACIÓN:  12  HORAS.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  entre  
otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  LA  IMAGEN  FIJA  
-­‐Elementos  morfológicos  de  la  imagen,  Punto,  línea  y  forma.  
-­‐Valoración  de  los  parámetros  lumínicos  y  cromáticos  de  la  imagen.  
-­‐Técnicas  de  composición,  equilibrio,  dinamismo  y  unidad.    
2.  CARACTERÍSTICAS  COMUNICATIVAS  Y  EXPRESIVAS  DE  LA  IMAGEN  FIJA.    
Iconicidad  y  abstracción,  connotación  y  denotación,  simplicidad  y  complejidad  y  objetividad  y  
subjetividad.  
COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
b)  Se  ha  evaluado  la  idoneidad  de  fotografías  y  gráficos  que  se  van  a  proyectar  en  la  sesión  de  
animación  músico  visual,  analizando  composición,  brillo,  contraste,  color,  dinamismo  y  otros  
elementos  morfológicos.  
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Departamento Imagen y Sonido

c)  Se  han  justificado  los  recursos  de  encuadre,  movimiento,  iluminación,  color,  contraste  y  
contenido  de  diversos  medios  vídeográficos  que  se  van  a  difundir  en  la  sesión  de  animación  
visual  en  salas  y  eventos,  anticipando  sus  efectos  sobre  el  público  en  diversas  circunstancias  
emocionales.  
d)  Se  han  justificado  las  posibles  relaciones  entre  los  aspectos  formales  de  la  imagen  fija  y  en  
movimiento  y  las  estructuras  rítmicas  y  tonales  de  la  música  en  la  sesión  de  animación  músico  
visual,  potenciando  sus  mutuos  refuerzos  y  evitando  disonancias.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  LENGUAJE  AUDIOVISUAL  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  6  
TEMPORIZACIÓN:  24  HORAS.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  
entre  otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
m)  Analizar  las  características  técnicas  y  operativas  de  los  micrófonos  y  sus  accesorios,  
relacionando  sus  particularidades,  posibilidades  y  limitaciones  con  los  objetivos  de  la  toma,  
para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  LOS  RECURSOS  DEL  LENGUAJE  AUDIOVISUAL.    
Tamaños  de  plano,  tipo  de  encuadre  y  técnicas  de  movimientos  de  cámara.    
El  espacio  audiovisual.    
Dentro  y  fuera  de  campo.    
2.  TIPOS  DE  ILUMINACIÓN.  TÉCNICAS  DE  ILUMINACIÓN  DE  ESCENAS  MODELO.  
3.  PLANIFICACIÓN  DE  GRABACIONES  AUDIOVISUALES.  
 Documentos  de  planificación.  El  guión  técnico  y  el  storyboard  
Técnicas  microfónicas  
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Departamento Imagen y Sonido

COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
b)  Determinar  los  medios  humanos  y  materiales  precisos  para  la  realización  de  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  con  criterios  de  optimización  de  recursos  y  de  cumplimiento  de  los  
objetivos  predefinidos.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
l)  Actuar  con  responsabilidad  y  autonomía  en  el  ámbito  de  su  competencia,  organizando  y  
desarrollando  el  trabajo  asignado,  cooperando  o  trabajando  en  equipo  con  otros  profesionales  
en  el  entorno  de  trabajo.  
m)  Resolver  de  forma  responsable  las  incidencias  relativas  a  su  actividad,  identificando  las  
causas  que  las  provocan,  dentro  del  ámbito  de  su  competencia  y  autonomía.  
ñ)  Aplicar  los  protocolos  y  las  medidas  preventivas  de  riesgos  laborales  y  protección  ambiental  
durante  el  proceso  productivo,  para  evitar  daños  en  las  personas  y  en  el  entorno  laboral  y  
ambiental.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
c)  Se  han  justificado  los  recursos  de  encuadre,  movimiento,  iluminación,  color,  contraste  y  
contenido  de  diversos  medios  vídeográficos  que  se  van  a  difundir  en  la  sesión  de  animación  
visual  en  salas  y  eventos,  anticipando  sus  efectos  sobre  el  público  en  diversas  circunstancias  
emocionales.  
d)  Se  han  justificado  las  posibles  relaciones  entre  los  aspectos  formales  de  la  imagen  fija  y  en  
movimiento  y  las  estructuras  rítmicas  y  tonales  de  la  música  en  la  sesión  de  animación  músico  
visual,  potenciando  sus  mutuos  refuerzos  y  evitando  disonancias.  
f)  Se  han  planificado  los  diferentes  planos  y  encuadres  de  cámara  en  piezas  visuales,  teniendo  
en  cuenta  la  funcionalidad  de  los  diversos  tamaños  de  plano,  la  expresividad  de  las  
angulaciones  de  cámara  y  las  reglas  de  continuidad  visual,  aplicando  todo  ello  en  guiones  
técnicos,  esquemas  de  planta  y  storyboard.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  NARRATIVA  AUDIOVISUAL  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  7  
TEMPORIZACIÓN:  12  HORAS.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
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Departamento Imagen y Sonido

l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  
entre  otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
m)  Analizar  las  características  técnicas  y  operativas  de  los  micrófonos  y  sus  accesorios,  
relacionando  sus  particularidades,  posibilidades  y  limitaciones  con  los  objetivos  de  la  toma,  
para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  EL  MONTAJE  AUDIOVISUAL.    
Tipos  de  montaje,  ejes  de  acción,  regla  de  180o  y  el  ritmo  en  el  montaje.    
Estructuras  secuenciales.    
2.  TÉCNICAS  DE  FRAGMENTACIÓN  DEL  ESPACIO  ESCÉNICO.    
-­‐  Coordinación  de  elementos  visuales  y  musicales.  Técnicas  de  sincronización  y  refuerzo.    
3.  VALORES  EXPRESIVOS  
-­‐Valores  expresivos  de  elementos  visuales  y  música  combinados.  El  impacto  emocional  sobre  el  
público  
-­‐Valores  expresivos  en  la  interacción  de  elementos  visuales  y  luminotecnia.  
COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
b)  Determinar  los  medios  humanos  y  materiales  precisos  para  la  realización  de  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  con  criterios  de  optimización  de  recursos  y  de  cumplimiento  de  los  
objetivos  predefinidos.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
b)  Se  ha  evaluado  la  idoneidad  de  fotografías  y  gráficos  que  se  van  a  proyectar  en  la  sesión  de  
animación  músico  visual,  analizando  composición,  brillo,  contraste,  color,  dinamismo  y  otros  
elementos  morfológicos.  
c)  Se  han  justificado  los  recursos  de  encuadre,  movimiento,  iluminación,  color,  contraste  y  
contenido  de  diversos  medios  vídeográficos  que  se  van  a  difundir  en  la  sesión  de  animación  
visual  en  salas  y  eventos,  anticipando  sus  efectos  sobre  el  público  en  diversas  circunstancias  
emocionales.  
d)  Se  han  justificado  las  posibles  relaciones  entre  los  aspectos  formales  de  la  imagen  fija  y  en  
movimiento  y  las  estructuras  rítmicas  y  tonales  de  la  música  en  la  sesión  de  animación  músico  
visual,  potenciando  sus  mutuos  refuerzos  y  evitando  disonancias.  
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e)  Se  ha  planificado  la  interacción  de  los  elementos  visuales  con  los  efectos  luminotécnicos  en  
discotecas,  salas  de  espectáculos  y  eventos,  propiciando  su  complementariedad  y  evitando  
desajustes  temporales  y  espaciales.  
f)  Se  han  planificado  los  diferentes  planos  y  encuadres  de  cámara  en  piezas  visuales,  teniendo  
en  cuenta  la  funcionalidad  de  los  diversos  tamaños  de  plano,  la  expresividad  de  las  
angulaciones  de  cámara  y  las  reglas  de  continuidad  visual,  aplicando  todo  ello  en  guiones  
técnicos,  esquemas  de  planta  y  storyboard.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  ELABORACIÓN  DE  CATÁLOGOS      MARCO  LEGISLATIVO:  leyes  de  propiedad  
intelectual.  
 Unidad  didáctica  8  
TEMPORIZACIÓN:  18  HORAS.  
OBJETIVOS:  
l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  
entre  otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  MÉTODOS  DE  BÚSQUEDA  
Métodos  de  búsqueda,  ordenación  y  filtrado  de  criterios  en  bases  de  datos.    
Técnicas   de   localización   y   consulta   de   fuentes   de   información   del   mercado   discográfico   y  
audiovisual.   Publicaciones   periódicas,   web,   blogs,   buscadores   de   música   y   de   imágenes,   bancos  
de  imágenes,  internet,  «net  labels»,  plataformas  de  distribución  musical,  otros  proveedores  y  
redes  sociales  
2.  ELABORACION  DEL  CATÁLOGO  
Elaboración  del  catálogo  de  medios  sonoros  y  audiovisuales  para  sesiones  de  animación  músico  
visual:    
Criterios  definitorios  de  la  colección  musical.  Catalogación  informatizada  de  medios  sonoros  y  
visuales  en  función  de  metadatos  y  referencias  universales.    
Elaboración  de  tablas,  consultas,  formularios  e  informes  de  bases  de  datos  de  medios  visuales  y  
sonoros.    
Técnicas  de  manipulación  y  conservación  de  soportes  de  obras  musicales  y  audiovisuales  
3.  MARCO  LEGAL.    
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-­‐   Legislación   sobre   propiedad   intelectual   y   derechos   de   emisión   y   difusión   de   obras   musicales   y  
audiovisuales  en  salas.    
-­‐  Gestiones  administrativas  para  la  adquisición  de  obras  audiovisuales  y  librerías  visuales.  
COMPETENCIAS:  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
l)  Actuar  con  responsabilidad  y  autonomía  en  el  ámbito  de  su  competencia,  organizando  y  
desarrollando  el  trabajo  asignado,  cooperando  o  trabajando  en  equipo  con  otros  profesionales  
en  el  entorno  de  trabajo.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
a)  Se  han  definido  los  criterios  que  hay  que  considerar  para  la  incorporación  de  músicas,  
efectos  sonoros  y  librerías  de  audio  al  catálogo  de  medios  sonoros  de  una  discoteca  o  emisora  
de  radio,  en  función  de  objetivos  de  identidad  de  sala,  público  o  audiencia.    
b)  Se  han  determinado  las  necesidades  de  obras  audiovisuales  y  librerías  de  fotografía  y  vídeo  
para  su  incorporación  al  catálogo  de  medios  visuales  de  salas  de  animación  músico  visual,  en  
función  de  objetivos  predefinidos  de  público  e  identidad.    
e)  Se  han  documentado  fondos  musicales  y  audiovisuales,  clasificándolos  en  la  base  de  datos  
según  criterios  universales  de  catalogación  y  metadatos,  tales  como  autor,  instrumentistas,  
voces,  sello  discográfico,  fecha  de  grabación,  estilo,  tempo,  ambiente,  soporte,  fechas  de  
utilización  y  otros  pertinentes,  y  facilitando  el  acceso  selectivo  a  los  medios.  
f)   Se   han   determinado   las   necesidades   de   captación   y   grabación   de   determinados   sonidos   y  
elementos   visuales   originales   para   incorporarlos   a   los   catálogos   de   medios   sonoros   y  
audiovisuales  de  sesiones  de  animación  músico  visual.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  ESPACIOS  Y  EQUIPAMIENTO    EN  LA  ANIMACIÓN  MÚSICO    VISUAL.  
 UNIDAD  DIDÁCTICA  9  
TEMPORIZACIÓN:  12  HORAS.  
OBJETIVOS:  
b)  Analizar  las  funciones  y  los  perfiles  profesionales  técnicos  y  artísticos  valorando  el  estilo  
musical  y  las  tendencias  de  la  sesión,  para  determinar  los  medios  humanos  necesarios  en  la  
realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
c)  Valorar  las  prestaciones  de  equipos  y  materiales  utilizados  en  sesiones  de  animación  musical  
y  visual,  analizando  su  funcionamiento  y  características  para  determinar  los  medios  técnicos  y  
materiales  necesarios  en  la  realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  
entre  otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
m)  Analizar  las  características  técnicas  y  operativas  de  los  micrófonos  y  sus  accesorios,  
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Departamento Imagen y Sonido

relacionando  sus  particularidades,  posibilidades  y  limitaciones  con  los  objetivos  de  la  toma,  
para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  EMPRESAS  DEL  SECTOR  
.Tipología,   características   y   estructura   funcional   de   empresas   de   producción   de   sesiones   de  
animación  musical  y  visual.    
2.  DOCUMENTACIÓN  TÉCNICA    
-­‐   Distribución   espacial   e   instalaciones   técnicas   en   espacios   eventuales   y   salas   de   animación  
musical  y  visual  en  vivo.    
-­‐   Interpretación   de   fichas   técnicas   de   salas   y   espacios   para   sesiones   de   animación   musical   y  
visual.  
-­‐  Esquemas  o  croquis  de  representación.  
-­‐   Interpretación   de   rider   técnicos   de   animación   musical   y   visual   (diagrama   de   bloques,  
esquemas   derepresentación   espacial   de   equipos   y   ubicación   del   material   en   cabinas   de   disc-­‐
jockey,  vídeo-­‐jockey  y  light-­‐jockey).    
3.  PROCESOS  DE  TRABAJO  EN  SESIONES  DE  ANIMACIÓN  MUSICAL  Y  VISUAL  EN  SALAS.    
Fases,  secuencia  de  tareas  y  equipos  humanos  técnicos,  organizativos  y  artísticos.  
4.  MARCO  LEGAL  
-­‐  Riesgos  laborales  y  ambientales,  protocolos  de  seguridad  en  locales  de  pública  concurrencia,  
protección  de  menores,  y  derechos  y  libertades  de  los  ciudadanos  nacionales  y  extranjeros.  
COMPETENCIAS:  
b)  Determinar  los  medios  humanos  y  materiales  precisos  para  la  realización  de  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  con  criterios  de  optimización  de  recursos  y  de  cumplimiento  de  los  
objetivos  predefinidos.  
l)  Actuar  con  responsabilidad  y  autonomía  en  el  ámbito  de  su  competencia,  organizando  y  
desarrollando  el  trabajo  asignado,  cooperando  o  trabajando  en  equipo  con  otros  profesionales  
en  el  entorno  de  trabajo.  
m)  Resolver  de  forma  responsable  las  incidencias  relativas  a  su  actividad,  identificando  las  
causas  que  las  provocan,  dentro  del  ámbito  de  su  competencia  y  autonomía.  
ñ)  Aplicar  los  protocolos  y  las  medidas  preventivas  de  riesgos  laborales  y  protección  ambiental  
durante  el  proceso  productivo,  para  evitar  daños  en  las  personas  y  en  el  entorno  laboral  y  
ambiental.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
a)  Se  han  definido  las  características  de  las  empresas  de  animación  músico  visual  que  influyen  
en  la  elección  de  distintos  disc-­‐jockeys  y  vídeo-­‐jockeys,  analizando  su  estructura,  tamaño,  
ubicación,  actividad,  público  y  objetivos.  
b)  Se  han  determinado  las  características  y  las  funciones  específicas  del  equipo  humano  
necesario  para  el  funcionamiento  permanente  de  una  sala  de  animación  músico  visual,  
teniendo  en  cuenta  su  tipología,  sus  objetivos  y  su  programación.  
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INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      


Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
                                                                 TEMA:  PROGRAMACIÓN  DE  SESIONES  DE  ANIMACIÓN  MÚSICO  VISUAL:  
                                                                                   UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº10  
TEMPORIZACIÓN:  30  h.  
 
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
b)  Analizar  las  funciones  y  los  perfiles  profesionales  técnicos  y  artísticos  valorando  el  estilo  
musical  y  las  tendencias  de  la  sesión,  para  determinar  los  medios  humanos  necesarios  en  la  
realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
c)  Valorar  las  prestaciones  de  equipos  y  materiales  utilizados  en  sesiones  de  animación  musical  
y  visual,  analizando  su  funcionamiento  y  características  para  determinar  los  medios  técnicos  y  
materiales  necesarios  en  la  realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
l)  Realizar  los  procesos  de  documentación  de  todo  tipo  de  proyectos  sonoros  y  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  valorando  la  necesidad  de  conservación  de  documentos  generados  
en  el  ejercicio  del  trabajo  tales  como  gráficos,  rider,  archivos  sonoros,  musicales  y  visuales,  
entre  otros,  para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
m)  Analizar  las  características  técnicas  y  operativas  de  los  micrófonos  y  sus  accesorios,  
relacionando  sus  particularidades,  posibilidades  y  limitaciones  con  los  objetivos  de  la  toma,  
para  la  consecución  de  un  sonido  de  calidad  óptima  y  sin  interferencias.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  PROGRAMACIÓN  DE  SESIONES  DE  ANIMACIÓN  MÚSICO  VISUAL:    
-­‐Procedimientos  de  determinación  de  estilos  y  tendencias  de  animación  musical  en  relación  con  
diferentes  locales,  públicos,  horarios  y  zonas  geográficas.  
2.  TÉCNICAS  DE  PROGRAMACIÓN  DE  SESIONES  DE  ANIMACIÓN  MUSICAL  Y  VISUAL  EN  SALAS  
SEGÚN  CRITERIOS  DE  PÚBLICO,  TENDENCIAS  Y  TEMPORADAS.  
-­‐Tipología  de  materiales  musicales  empleados  en  las  sesiones  en  sala    
-­‐Técnicas  de  preparación  de  visuales  en  sesiones  de  animación  visual  en  vivo.    
-­‐Técnicas  de  determinación  de  criterios  estilísticos,  estéticos  y  comunicativos  para  la  selección  
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de  estilos  musicales  según  épocas,  artistas,  sellos  discográficos  y  tendencias  musicales  


-­‐Aplicación  del  «diseño  para  todos»  en  la  planificación.  
Grabaciones  planificadas,  grabaciones  no  planificadas  y  utilización  de  material  preexistente.    
-­‐Elaboración  de  presupuestos  y  ajuste  del  gasto  
COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
b)  Determinar  los  medios  humanos  y  materiales  precisos  para  la  realización  de  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  con  criterios  de  optimización  de  recursos  y  de  cumplimiento  de  los  
objetivos  predefinidos.  
c)  Mantener  actualizado  el  catálogo  de  recursos  musicales  y  visuales  empleados  en  sesiones  de  
animación  musical  y  visual,  cumpliendo  con  las  normas  de  propiedad  intelectual  y  utilizando  los  
canales  idóneos  para  su  obtención.  
l)  Actuar  con  responsabilidad  y  autonomía  en  el  ámbito  de  su  competencia,  organizando  y  
desarrollando  el  trabajo  asignado,  cooperando  o  trabajando  en  equipo  con  otros  profesionales  
en  el  entorno  de  trabajo.  
m)  Resolver  de  forma  responsable  las  incidencias  relativas  a  su  actividad,  identificando  las  
causas  que  las  provocan,  dentro  del  ámbito  de  su  competencia  y  autonomía.  
ñ)  Aplicar  los  protocolos  y  las  medidas  preventivas  de  riesgos  laborales  y  protección  ambiental  
durante  el  proceso  productivo,  para  evitar  daños  en  las  personas  y  en  el  entorno  laboral  y  
ambiental.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
a)  Se  ha  determinado  ubicación,  tamaño  y  número  de  pantallas  y  superficies  de  proyección  de  
la  discoteca  o  el  espacio  de  eventos,  atendiendo  a  las  diferentes  áreas  y  funciones,  a  su  uso  por  
parte  de  público  y  profesionales  y  a  los  objetivos  de  la  sesión  de  animación  visual.  
a)  Se  han  definido  los  criterios  que  hay  que  considerar  para  la  incorporación  de  músicas,  
efectos  sonoros  y  librerías  de  audio  al  catálogo  de  medios  sonoros  de  una  discoteca  o  emisora  
de  radio,  en  función  de  objetivos  de  identidad  de  sala,  público  o  audiencia.    
c)  Se  han  especificado  los  criterios  para  la  selección  de  sellos  discográficos  y  proveedores  de  
música  de  diversos  estilos  y  tendencias  para  una  discoteca  o  emisora  de  radio  con  determinada  
programación,  a  partir  del  estudio  de  prensa  especializada  y  de  la  consulta  de  información  en  
Internet.    
d)  Se  han  elaborado  presupuestos  para  la  adquisición  de  música  y  material  audiovisual,  
consultando  información  comercial  y  equilibrando  diversas  capacidades  de  gasto  mediante  la  
programación  de  adquisiciones.  
c)  Se  ha  planificado  la  actuación  de  disc-­‐jockeys,  vídeo-­‐jockeys  y  vídeo  disc-­‐jockeys  residentes  e  
invitados  en  una  sesión  de  animación  músico  visual,  analizando  condicionantes  de  la  
especialización  y  de  la  simultaneidad  de  tareas  y  previendo  la  alternancia  de  intervenciones  que  
hay  que  reflejar  en  la  escaleta.  
d)  Se  han  determinado  las  características  de  la  programación  de  la  sala,  valorando  la  tipología  y  
las  edades  del  público  pretendido,  los  tipos  de  sesión,  la  época  estacional  y  la  oferta  musical  del  
entorno.  
e)  Se  ha  programado  la  participación  de  artistas  invitados  a  una  sesión  de  animación  músico  
visual,  teniendo  en  cuenta  las  tendencias  musicales  y  las  características  estilísticas  de  disc-­‐
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jockeys  y  vídeo-­‐  jockeys  residentes  e  invitados,  sus  requisitos  de  rider  técnico  y  los  criterios  
definitorios  del  orden  de  intervención.  
f)  Se  han  elaborado  las  programaciones  semanal,  mensual  y  de  temporada  de  sesiones  músico  
visuales  en  una  discoteca,  atendiendo  a  la  oferta  del  entorno,  la  disponibilidad  de  disc-­‐jockeys  y  
vídeo-­‐jockeys,  las  características  de  la  clientela  y  la  climatología  estacional.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
                                         TEMA:    TÉCNICAS  DE  PROMOCIÓN  
UNIDAD  DIDÁCTICA  11  
 
TEMPORIZACIÓN:  12  h.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
CONTENIDOS:  
1.  PROMOCIÓN  DE  ACTIVIDADES  DE  SALAS  DE  ANIMACIÓN  MÚSICO  VISUAL.  
-­‐  El  plan  de  medios.  
-­‐   Elaboración   de   información   textual   para   dosieres   promocionales   de   disc-­‐jockeys,   vídeo-­‐
jockeys  y  light-­‐  jockeys  
-­‐  Recopilación  y  preparación  de  gráficos  y  fotografías  de  carácter  promocional.    
2.  CRITERIOS  DE  SELECCIÓN  ESTILÍSTICOS  Y  COMUNICATIVOS.    
-­‐  Técnicas  de  promoción  y  comunicación  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual.    
-­‐   Medios   de   difusión   y   espacios   publicitarios.   Prensa,   radio,   internet,   foros,   redes   sociales   y  
acciones  de  proximidad.  Procedimientos  de  acceso  a  los  medios  de  comunicación.    
-­‐   Planificación   de   piezas   promocionales   para   la   autopromoción   de   sesiones   de   DJ   en   salas   y  
eventos.    
3.  PROMOCIÓN  DE  SESIONES  DE  ANIMACIÓN  MUSICAL  Y  VISUAL  EN  INTERNET.    
Sitio  web  propio,  blogs,  foros  y  redes  sociales.  
 4.TÉCNICAS  DE  FIDELIZACIÓN  DE  LA  CLIENTELA.  
 Comparativas  de  técnicas  publicitarias  y  evaluación  de  la  repercusión  en  la  asistencia  de  
público.  
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COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
l)  Actuar  con  responsabilidad  y  autonomía  en  el  ámbito  de  su  competencia,  organizando  y  
desarrollando  el  trabajo  asignado,  cooperando  o  trabajando  en  equipo  con  otros  profesionales  
en  el  entorno  de  trabajo.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
a)  Se  ha  elaborado  el  dossier  promocional  del  disc-­‐jockey,  el  vídeo-­‐jockey  y  el  light-­‐jockey,  
residente  o  invitado,  en  salas  de  animación  músico  visual,  analizando  características  estilísticas  
y  trayectoria  profesional  e  identificando  posibles  reclamos  publicitarios.    
b)  Se  ha  elaborado  la  promoción  de  una  sesión  de  animación  músico  visual,  identificando  
reclamos  significativos  como  disc-­‐jockeys,  vídeo-­‐jockeys,  light-­‐jockeys,  espectáculos  y  ambiente  
de  la  sala  y  teniendo  en  cuenta  la  antelación  necesaria,  las  tarifas,  el  presupuesto  disponible  y  
el  público  pretendido.  
c)  Se  ha  planificado  la  promoción  de  la  programación  de  una  sala  de  animación  músico  visual,  
describiendo  las  acciones  publicitarias  de  proximidad,  en  prensa,  en  radio  y  en  medios  
audiovisuales,  y  aplicando  criterios  de  finalidad,  alcance,  medios  empleados  y  duración  de  la  
campaña.  
d)  Se  ha  elaborado  la  dinámica  de  promoción  de  la  sesión  de  animación  musical  y  visual  en  web  
y  redes  sociales,  determinando  los  contenidos  audiovisuales  y  gráficos  que  se  van  a  difundir  y  
potenciando  la  fidelización  de  la  clientela  mediante  la  actividad  en  redes  sociales.  
e)  Se  han  determinado  las  técnicas  de  autopromoción  que  se  van  a  emplear  en  la  emisión  de  
programas  radiofónicos  musicales,  teniendo  en  cuenta  los  objetivos  de  empresa  y  la  audiencia  
potencial.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
TEMA:  LA  ANIMACIÓN  MUSICAL  EN  RADIO  
UNIDAD  DIDÁCTICA  Nº  12  
TEMPORIZACIÓN:  18  HORAS.  
OBJETIVOS:  
a)  Valorar  las  necesidades  del  público  en  sesiones  de  animación  musical  y  visual  y  de  la  
audiencia  en  emisoras  de  radio,  teniendo  en  cuenta  los  criterios  comerciales  y  de  programación  
que  pueden  aplicarse  en  diferentes  tipos  de  empresas  y  las  posibles  acciones  de  promoción  que  
se  van  a  emprender,  con  el  fin  de  definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  
musical  y  visual.  
b)  Analizar  las  funciones  y  los  perfiles  profesionales  técnicos  y  artísticos  valorando  el  estilo  
musical  y  las  tendencias  de  la  sesión,  para  determinar  los  medios  humanos  necesarios  en  la  
realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
c)  Valorar  las  prestaciones  de  equipos  y  materiales  utilizados  en  sesiones  de  animación  musical  y  
visual,  analizando  su  funcionamiento  y  características  para  determinar  los  medios  técnicos  y  
materiales  necesarios  en  la  realización  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual.  
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s)  Aplicar  técnicas  de  comunicación,  adaptándose  a  los  contenidos  que  se  van  a  transmitir,  a  su  
finalidad  y  a  las  características  de  los  receptores,  para  asegurar  la  eficacia  del  proceso.  
y)    Analizar  y  utilizar  los  recursos  existentes  para  el  aprendizaje  a  lo  largo  de  la  vida  y  las  
tecnologías  de  la  información  y  la  comunicación  para  aprender  y  actualizar  sus  conocimientos,  
reconociendo  las  posibilidades  de  mejora  profesional  y  personal,  para  adaptarse  a  diferentes  
situaciones  profesionales  y  laborales.  
 
CONTENIDOS:  
1.  GENÉROS  RADIOFÓNICOS.  LAS  RADIOFÓRMULAS.  
Tipología  y  características  de  emisoras  de  radio  y  de  programas  musicales.  
Aplicación  de  recursos  expresivos  en  programas  musicales  radiofónicos.    
Tipología  de  materiales  musicales  empleados  en  emisoras  de  radio.    
2.   PROCESOS   DE   TRABAJO   EN   SESIONES   DE   ANIMACIÓN   MUSICAL   EN   EMISORAS   DE   RADIO.  
FASES,   SECUENCIA   DE   TAREAS   Y   EQUIPOS   HUMANOS   TÉCNICOS,   ORGANIZATIVOS   Y  
ARTÍSTICOS.  
-­‐  Distribución  espacial  e  instalaciones  técnicas  de  controles  de  radio  y  estudios  de  locución  
3.  TÉCNICAS  DE  PROGRAMACIÓN  RADIOFÓNICA  SEGÚN  TIPOLOGÍAS  DE  EMISORAS,  FRANJAS  
HORARIAS  Y  AUDIENCIA.    
-­‐Promoción  de  la  programación  de  una  emisora  de  radio.  
-­‐  Planificación  de  piezas  promocionales  para  la  autopromoción  de  programas  musicales  en  
emisoras  de  radio.  
COMPETENCIAS:  
a)  Definir  la  forma  y  el  contenido  de  sesiones  de  animación  musical  y  visual  destinadas  al  
público  en  directo  o  en  emisoras  de  radio,  adecuados  al  gusto  del  público  y  de  la  dirección  de  la  
empresa,  realizando  acciones  para  su  promoción.  
l)  Actuar  con  responsabilidad  y  autonomía  en  el  ámbito  de  su  competencia,  organizando  y  
desarrollando  el  trabajo  asignado,  cooperando  o  trabajando  en  equipo  con  otros  profesionales  
en  el  entorno  de  trabajo.  
m)  Resolver  de  forma  responsable  las  incidencias  relativas  a  su  actividad,  identificando  las  
causas  que  las  provocan,  dentro  del  ámbito  de  su  competencia  y  autonomía.  
ñ)  Aplicar  los  protocolos  y  las  medidas  preventivas  de  riesgos  laborales  y  protección  ambiental  
durante  el  proceso  productivo,  para  evitar  daños  en  las  personas  y  en  el  entorno  laboral  y  
ambiental.  
CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN:      
f)  Se  han  determinado  los  estilos  musicales  acordes  con  los  criterios  de  programación  de  una  
emisora  de  radio  en  sus  diferentes  horarios  de  emisión,  seleccionando  épocas,  artistas,  sellos  
discográficos  y  tendencias  musicales.    
g)   Se   han   justificado   selecciones   musicales   adecuadas   a   diversos   programas   radiofónicos,  
atendiendo   a   sus   objetivos   comunicativos   y   expresivos,   a   sus   franjas   horarias   y   a   la   variedad   de  
audiencias  a  que  van  destinados.  
a)   Se   han   definido   los   criterios   que   hay   que   considerar   para   la   incorporación   de   músicas,  
efectos  sonoros  y  librerías  de  audio  al  catálogo  de  medios  sonoros  de  una  discoteca  o  emisora  
de  radio,  en  función  de  objetivos  de  identidad  de  sala,  público  o  audiencia.  
c)   Se   han   especificado   los   criterios   para   la   selección   de   sellos   discográficos   y   proveedores   de  
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música  de  diversos  estilos  y  tendencias  para  una  discoteca  o  emisora  de  radio  con  determinada  
programación,  a  partir  del  estudio  de  prensa  especializada  y  de  la  consulta  de  información  en  
Internet.  
e)  Se  han  determinado  las  técnicas  de  autopromoción  que  se  van  a  emplear  en  la  emisión  de  
programas  radiofónicos  musicales,  teniendo  en  cuenta  los  objetivos  de  empresa  y  la  audiencia  
potencial.  
INSTRUMENTOS  DE  EVALUACIÓN:      
Examen    teórico  tipo  test  y/o  preguntas  cortas.  
 Registro   de   las   respuestas   y   comportamientos   de   los   alumnos   a   preguntas   y   situaciones   que  
exigen  la  utilización  de  los  contenidos  aprendidos.    
Realización  de  prácticas  relacionadas  con  los  contenidos  de  la  unidad.  
 
Debido   a   la   importancia   de   que   se   alcancen   los   resultados   de   aprendizaje   establecidos  
anteriormente,  para  su  impartición  es  conveniente  que  se  dediquen  las  actividades  de  enseñanza  
aprendizaje   a   la   adquisición   de   las   competencias   de   dichas   funciones   en   coordinación   con   los  
módulos   de   Animación   musical   en   vivo,   Animación   visual   en   vivo   y   Toma   y   edición   digital   de  
imagen   del   presente   ciclo.   El   presente   módulo   desarrolla   las   funciones   correspondientes   de  
planificación,   programación   y   promoción   de   sesiones   de   animación   musical   y   visual   en  
espectáculos  en  vivo.    
 
POSIBLES  PRÁCTICAS  A  REALIZAR  A  LO  LARGO  DEL  CURSO:  

• Ejecución  de  actividades  sobre  lenguaje  musical:  Separación  de  compases,  identificación  de  
las  figuras  y  las  notas  musicales,  lectura  de  pentagramas  y  sistemas  de  cifrado  armónico.  
• Grabación  de  un  cortometraje  /  videoclip/  stopmotion  
• Ilustración    con    fotografías    de  un  tema  musical  concreto  
• Creación   de   una   página   de   Facebook,   myspace     twiter…   (   siempre   con   el   permiso   de   los  
padres  en  el  caso  de  los  menores  de  edad)    
• Un  anuncio  publicitario.    
• Trabajos  de  investigación  en  grupo  e  individuales.  
• Búsqueda  y  creación  de  una  librería  de  archivos.    

• Programación  de  un  festival  en  Tomares  de  animación  músico,  visual.  
Se   dividirá   la   clase   en   grupos   y   éstos   se   encargaran   de   la   programación   de   una   hora   del  
festival.   Promoción   del   festival   y   de   las   sesiones   de   los   grupos.   Grabación   de   una   cuña  
radiofónica  para  la  promoción  del  festival.  
 
 
 
 
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4. ORGANIZACIÓN,  SECUENCIACIÓN  Y  TEMPORIZACIÓN  DE  LOS  CONTENIDOS  

La   previsión   horaria   de   cada   unidad   didáctica   incluye   un   5%   de   la   misma   para   la  


realización   de   pruebas   y/o   exámenes   teóricos   o   teórico   prácticos.   Dichas   pruebas   se  
podrán   realizar   de   manera   individual,   al   terminar   cada   unidad   didáctica,   o   bien  
agrupándolas  por  bloques  temáticos  o  trimestres.  
 
Esta   temporalización   también   contempla   un   5%   para   imprevistos   de   tal   modo   que  
no   condicionen   el   número   de   horas   lectivas   (días   festivos,   reuniones   del  
profesorado,  enfermedad  del  mismo),  se  deberá  hacer  una  adaptación  ,  de  manera  
que  se  garanticen  la  impartición  de  los  contenidos  básicos  mínimos  del  módulo  que  
marca  la  Orden  de  9  de  Enero  de  2014.  

Horas  
  Bloque  Temático   Unidades  Didácticas   previst
as  
1.  Ya,  pero,  ¿Qué  es  un  VJ,  un  DJ  y  
0.  Introducción.   8h  
un  Light  Joker?  
1.  Selección  de  tipologías  musicales  para  
sesiones  de  animación  musical  y  programas  de   2.  Lenguaje  Musical   16h  
radio.  
1ª  Evaluación  

1.  Selección  de  tipologías  musicales  para  


3.  Estilos  musicales  
sesiones  de  animación  musical  y  programas  de   12h  
contemporáneos  
radio.  
1.  Selección  de  tipologías  musicales  para  
sesiones  de  animación  musical  y  programas  de   4.  La  Música  Electrónica   18h  
radio.  

2.  Planificación  de  materiales  visuales  para  


5.  La  Imagen  Fija   12h  
sesiones  de  animación  músico  visual.  

2.  .  Planificación  de  materiales  visuales  para   6.  Lenguaje  Audiovisual  


24h  
sesiones  de  animación  músico  visual.    

2.  Planificación  de  materiales  visuales  para  


2º  evaluación  

7.  Narrativa  Audiovisual   12h  


sesiones  de  animación  músico  visual.  

3  Elaboración  del  catalogo  de  medios  sonoros     [Link]ón  del  Catálogo  y  marco  
y  audiovisuales  para  sesiones  de  animación   legislativo:  leyes  de  propiedad   18h  
músico  visual.   intelectual.  
4.  Programación  de  sesiones  de  animación   9.  Espacios  y  Equipamientos  en  la  
12h  
músico  visual.   animación  músico  visual  
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4.  Programación  de  sesiones  de  animación   10.  Programación  de  sesiones  de  
30h  
músico  visual.   animación  músico  visual  
3ª  evaluación  

5.  Promoción  de  actividades  de  salas  de  


animación  músico  visual  y  de  la  programación   11.  Técnicas  de  Promoción   12h  
de  una  emisora  de  radio.  

6.  Programas  de  radio,  procesos  de  trabajo  en  


emisoras   de   radio   y   programación   de   una   12.  La  animación  musical  en  Radio   18h  
emisora.  

TOTAL  DE  HORAS   192  


 
5. METODOLOGÍA  
5.1  PRINCIPIOS  METODOLÓGICOS  GENERALES.  
Se   establecerá   una   metodología   dinámico-­‐deductiva,   en   la   que   el   alumno   participe   siempre   de  
forma  activa  en  el  proceso  de  enseñanza-­‐aprendizaje.  De  esta  forma,  las  clases  contarán  con  una  
parte  teórica,  de  exposición  y  explicación  por  parte  del  profesor,  complementadas  con  actividades  
prácticas    (escuchas,  análisis  de  audiovisuales,  grabación  de  imágenes  y  sonidos  para  su  posterior  
utilización  en  sesiones  de  Vj…)  de  carácter  individual  y/o  grupal.  
La  teoría,  el  análisis  y  la  práctica  deben  constituir  un  flujo  continuo  en  el  proceso  de  enseñanza-­‐
aprendizaje   que   facilite   la   realización   de   las   actividades   o   prácticas   por   parte   del   alumnado,   no  
desde   una   perspectiva   puramente   mecánica,   sino   desde   una   actitud   más   crítica   y   consciente   de   la  
fuerza  expresiva  del  video  y  el  sonido.  
Por  tanto,  la  metodología  general  con  los  alumnos  será  la  siguiente:  
-­‐  Asistencia  a  clase,  conforme  a  la  normativa  del  centro.  
-­‐  Elaboración  de  apuntes  sintéticos  y  esquema  de  contenidos.  
-­‐  Elaboración  de  trabajos  individuales.  
-­‐  Elaboración  de  trabajos  en  grupo    
-­‐  Prácticas  individuales  y  colectivas  
 
5.2  METODOLOGÍA  ESPECÍFICA  DEL  MÓDULO.  
En  función  a  todo  lo  expuesto,  la  metodología  didáctica  para  la  programación  de  PSVJ,  se  apoya  
en:    
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a)   Clases   Teóricas   para   presentar   y   relacionar   conceptos   básicos   y   describir   recursos   materiales  
utilizados  en  la  realización  de  audiovisuales.    
b)   Clases   Teórico-­‐prácticas   para   explicar   de   manera   instrumental   el   uso   de   los   materiales   y  
equipos  disponibles  en  el  centro  educativo.  Este  tipo  de  clases  serán  las  más  adecuadas  cuando  se  
trate   de   reforzar   aquellos   contenidos   o   procedimientos   que   una   vez   puestos   en   práctica   por   los  
alumnos  originan  dudas.    
c)   Clases   Prácticas   en   la   que   los   alumnos   realicen   un   análisis   para   valorar   la   asimilación   de   los  
contenidos  y  procedimientos  explicados.  Con  estas  clases  prácticas  se  valora  la  asimilación  de  los  
contenidos  y  procedimientos  explicados.  Para  las  prácticas,  la  metodología  general  que  se  aplicará  
será  la  siguiente:    
-­‐Exposición  de  contenidos.  
-­‐Presentación  de  prácticas  relacionadas.  
-­‐Explicación  de  la  finalidad  de  la  práctica  y  los  objetivos  a  cubrir.  
-­‐Descripción  del  procedimiento  en  pasos  ordenados.  
-­‐Realización  de  la  práctica.  
-­‐Análisis  del  resultado.  
-­‐Conclusiones.  
 
En  el  desarrollo  de  una  misma  unidad  didáctica  estos  tipos  de  clases  no  son  excluyentes  entre  sí,  
aunque   en   la   temporización   tendrá   un   mayor   peso   las   clases   teóricas   de   acuerdo   con   las  
capacidades  profesionales  perseguidas  por  estas  enseñanzas.    
 
La   asignación   semanal   de   horas   para   la   realización   de   prácticas   por   parte   de   los   alumnos   irá   en  
función  de  cada  unidad.  No  obstante,  el  ritmo  de  clase  marcado  por  el  proceso  de  aprendizaje  de  
los  propios  alumnos  e  influido  por  otros  motivos  (Ejemplo,  disponibilidad  de  recursos,  averías  de  
equipos,   etc.)   pueden   llevar   a   reajustes   en   los   contenidos   de   la   programación   o   en   la  
temporalización,  que  deberán  ser  reflejados  en  las  memorias  de  curso.  
 
6. RECURSOS  Y  MATERIALES  
6.1 BIBLIOGRAFÍA.  
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Cuervo,   A.   (2011).   Investigación  sobre   las   interfaces   de   creación   visual   en   directo   en   la   actualidad.  
(Trabajo  Fin  de  Máster,  Universidad  Complutense  de  Madrid)    

Godás,  Rafael  Creación  audiovisual  en  tiempo  real:  la  cultura  vj   (Trabajo  de  investigación  tutelado,  
universidad  Santiago  de  Compostela  

Jiménez,  P.  (2008).  Perfiles  de  la  cultura  VJ.    

Kukovec,  D.  (2003).  VJ  en  el  arte  contemporáneo.  En    [Link],  Vis  Island.  Croacia.    

Machado,   P.   (2009).   Vídeo   Jockeying.   Estudo   sobre   a   cultura   visual.     (Trabajo   Fin   de   Grado,  
Universidade  do  Porto).    

Makela,  M.  (2004).  La  cultura  de  los  Vjs:  de  la  industria  del  loop  a  escenarios  a  tiempo  real.    

Manovich,  L.  (2005).  El  lenguaje  de  los  nuevos  medios  de  comunicación:  la  imagen  en  la  era  digital.  
Barcelona:  Paidós.  

Molina,  Inmaculada.    

Pérez-­‐Bustamante,   B.R.   (2010).   El   VJ   y   la   creación   audiovisual   performativa:   Hacia   una   estética  


radical  de  la  postmodernidad.  (Tesis  doctoral,  Universidad  Rey  Juan  Carlos,  2010).  

Reynolds,   S.   (2014).   Energy   Flash:   Un   viaje   a   través   de   la   música   rave   y   la   cultura   de   baile.  
Barcelona:  Contraediciones.  

Rodríguez,  A.  (1998).  La  dimensión  sonora  del  lenguaje  audiovisual.  Barcelona:  Paidós.  

Rodríguez,  S.  (2011).  Realización  y  proyección  visual  en  tiempo  real:  el  diseño  gráfico  conectado  a  
los   nuevos   medios   (Proyecto   para   optar   a   Título,   Instituto   Profesional   de   Arte   y   Comunicación  
ARCOS,  Santiago  de  Chile  

Sebastián,  L.  (2007).  El  Vj  en  la  escena  artística  española.  

Sedeño,   A.M.   (2005).   El   fenómeno   de   los   videojockey.   Área   abierta.   Revistas   Científicas  
Complutenses,  12  

Sedeño,   A.M.   (2011).   Hibridación   cultural,   nuevas   prácticas   visuales   y   creación   colaborativa:   las  
comunidades  de  videojockey  en  Internet.  En  Actas  IV  Congreso  Internacional  sobre  análisis  fílmico:  
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Nuevas   tendencias   e   hibridaciones   de   los   discursos   audiovisuales   en   la   cultura   digital  


contemporánea.  

Ustarroz,  Cesar.  Teoria  del  VJing:  Realizacion  y  representacion  audiovisual  a  tiempo  real  

[Link]    

 
6.2 EQUIPOS  TÉCNICOS.  
-­‐Cámaras  DSLR  
-­‐Grabadoras  zoom  
-­‐Micrófonos  
-­‐Ordenadores  
 
6.3 ESPACIOS.  
-­‐Aula  específica  de  video  dj  
-­‐Taller  ENG  
 
6.4 OTROS  MATERIALES.  
-­‐Proyector  
-­‐Ordenador  
-­‐Pizarra  
 
7-­‐ ACTIVIDADES  COMPLEMENTARIAS  Y  EXTRAESCOLARES  
 
Se   consideran   actividades   complementarias   las   organizadas   durante   el   horario   escolar   por   los  
Institutos,   de   acuerdo   con   su   Proyecto   Curricular   y   que   tienen   un   carácter   diferenciado   de   las  
propiamente  lectivas,  por  el  momento,  espacio  o  recursos  que  utilizan.    
Se  consideran  actividades  extraescolares  las  encaminadas  a  potenciar  la  apertura  del  Centro  a  su  
entorno  y  a  procurar  la  formación  integral  del  alumnado  en  aspectos  referidos  a  la  ampliación  de  
su   horizonte   cultural,   la   preparación   para   su   inserción   en   la   sociedad   o   el   uso   del   tiempo   libre.   Las  
actividades   extraescolares   se   realizarán   fuera   del   horario   lectivo,   tendrán   carácter   voluntario   para  
el   alumnado   y   buscarán   la   implicación   activa   de   toda   la   comunidad   educativa.   TODAS   LAS  
ACTIVIDADES   QUE   AQUÍ   SE   RECOJAN   DEBEN   CORRESPONDERSE   CON   LAS   PACTADAS   EN   LA  
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REUNIÓN  DE  EQUIPO  EDUCATIVO,  que  están  recogidas  en  el  documento  de  calidad  de  AACCEE  y  
en  el  plan  anual  del  departamento.  
 
ACTIVIDADES  COMPLEMENTARIAS  
ACTIVIDAD   LUGAR  DE  REALIZACIÓN   TRIMESTRE  
Asistencia  a  conferencias  de   Sum     1,2  y  3  
profesionales  del  sector  

Visita  a  exposiciones  y  muestras   Sevilla   Todo  el  curso  


de  fotografía,  cine  y  vídeo      

Visita  a  productoras  y  estudios  de   Sevilla   Todo  el  curso  


radio,  televisión  y  vídeo,  y  
estudios  de  sonido.  

Realización  y  asistencia  a  actos   Sevilla  y  Provincia   Todo  el  curso  


culturales  desarrollados  en  el  
centro.  
 
ACTIVIDADES  EXTRAESCOLARES  
ACTIVIDAD   LUGAR  DE  REALIZACIÓN   TRIMESTRE  

Asistencia  a  distintos  festivales    de  Cine   Andalucía   Todo  el  


y/o  Muestras  de  Video.   curso  

Asistencia  a  conferencias,  charlas  y/o   Sevilla  y  Provincia   Todo  el  


encuentros  con  profesionales  del  sector.     curso  

 
Las  fechas  se  irán  concretando  conforme  se  vaya  acercando  el  momento  de  realizar  la  actividad.  
 
8-­‐ EVALUACIÓN  
8.1 CRITERIOS  DE  EVALUACIÓN.  
1.   Determina   las   características   tipológicas   de   la   música   adecuada   a   la   sesión   de   animación  
musical  o  al  programa  de  radio,  anticipando  sus  efectos  sobre  el  público  de  salas  o  la  audiencia  
de  radio.  
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Criterios  de  evaluación:  


a)   Se   han   determinado   los   elementos   del   lenguaje   musical   propios   de   las   piezas   que   se   van   a  
programar  una  sesión  de  animación,  tales  como  estructuras  tonales,  armonías,  instrumentaciones  
y  técnicas  de  ejecución,  analizándolos  mediante  una  escucha  inteligente,  absoluta  y  relativa.  
b)  Se  han  clasificado  piezas  de  diversos  estilos  y  tendencias  musicales  en  función  de  su  adecuación  
a  diferentes  tipos  de  sesión  de  animación  musical  y  visual,  teniendo  en  cuenta  el  género,  la  época,  
el  sello  discográfico,  los  intérpretes,  los  instrumentistas,  el  ritmo  y  la  melodía.  
c)  Se  han  determinado  las  estructuras  rítmicas  de  piezas  musicales  que  hay  que  seleccionar  para  la  
sesión  mediante  el  análisis  de  frases,  compases  y  beats  por  minuto,  clasificando  las  piezas  afines  
para  una  mezcla  posterior.  
d)   Se   han   aplicado   las   técnicas   para   la   percepción,   identificación   y   notación   de   elementos  
musicales  usando  el  software  de  producción  musical  para  DJ.  
e)  Se  han  definido  los  estilos  y  las  características  de  diversas  tendencias  de  animación  musical  para  
salas   de   ocio   y   espacios   de   eventos,   adaptándolos   a   las   cualidades   funcionales   y   ambientales   de  
diversos  tipos  de  locales  y  a  la  diversidad  de  público  potencial  en  diferentes  entornos  geográficos.  
f)   Se   han   determinado   los   estilos   musicales   acordes   con   los   criterios   de   programación   de   una  
emisora   de   radio   en   sus   diferentes   horarios   de   emisión,   seleccionando   épocas,   artistas,   sellos  
discográficos  y  tendencias  musicales.  
g)   Se   han   justificado   selecciones   musicales   adecuadas   a   diversos   programas   radiofónicos,  
atendiendo   a   sus   objetivos   comunicativos   y   expresivos,   a   sus   franjas   horarias   y   a   la   variedad   de  
audiencias  a  que  van  destinados.  
2.   Planifica   el   material   visual   que   se   va   a   difundir   en   sesiones   de   animación   músico   visual,  
relacionándolo  con  tendencias  musicales  y  valorando  la  expresividad  de  fotografías  y  vídeos  y  las  
necesidades  del  «diseño  para  todos».  
Criterios  de  evaluación:  
a)  Se  ha  determinado  ubicación,  tamaño  y  número  de  pantallas  y  superficies  de  proyección  de  la  
discoteca  o  el  espacio  de  eventos,  atendiendo  a  las  diferentes  áreas  y  funciones,  a  su  uso  por  parte  
de  público  y  profesionales  y  a  los  objetivos  de  la  sesión  de  animación  visual.  
b)   Se   ha   evaluado   la   idoneidad   de   fotografías   y   gráficos   que   se   van   a   proyectar   en   la   sesión   de  
animación   músico   visual,   analizando   composición,   brillo,   contraste,   color,   dinamismo   y   otros  
elementos  morfológicos.  
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c)   Se   han   justificado   los   recursos   de   encuadre,   movimiento,   iluminación,   color,   contraste   y  


contenido   de   diversos   medios   vídeográficos   que   se   van   a   difundir   en   la   sesión   de   animación   visual  
en   salas   y   eventos,   anticipando   sus   efectos   sobre   el   público   en   diversas   circunstancias  
emocionales.  
d)   Se   han   justificado   las   posibles   relaciones   entre   los   aspectos   formales   de   la   imagen   fija   y   en  
movimiento   y   las   estructuras   rítmicas   y   tonales   de   la   música   en   la   sesión   de   animación   músico  
visual,  potenciando  sus  mutuos  refuerzos  y  evitando  disonancias.  
e)   Se   ha   planificado   la   interacción   de   los   elementos   visuales   con   los   efectos   luminotécnicos   en  
discotecas,   salas   de   espectáculos   y   eventos,   propiciando   su   complementariedad   y   evitando  
desajustes  temporales  y  espaciales.  
f)  Se  han  planificado  los  diferentes  planos  y  encuadres  de  cámara  en  piezas  visuales,  teniendo  en  
cuenta  la  funcionalidad  de  los  diversos  tamaños  de  plano,  la  expresividad  de  las  angulaciones  de  
cámara   y   las   reglas   de   continuidad   visual,   aplicando   todo   ello   en   guiones   técnicos,   esquemas   de  
planta  y  storyboard.  
3.  Elabora  los  catálogos  de  medios  sonoros  y  visuales  de  la  sala  de  animación  músico  visual  o  los  
exclusivamente   sonoros   de   la   emisora   de   radio,   consultando   fuentes   de   información  
discográfico-­‐visual   y   considerando   los   criterios   estilísticos   y   económicos   que   condicionan   la  
adquisición  de  música,  imágenes  y  obra  audiovisuales.  
Criterios  de  evaluación:  
a)  Se  han  definido  los  criterios  que  hay  que  considerar  para  la  incorporación  de  músicas,  efectos  
sonoros  y  librerías  de  audio  al  catálogo  de  medios  sonoros  de  una  discoteca  o  emisora  de  radio,  en  
función  de  objetivos  de  identidad  de  sala,  público  o  audiencia.  
b)  Se  han  determinado  las  necesidades  de  obras  audiovisuales  y  librerías  de  fotografía  y  vídeo  para  
su  incorporación  al  catálogo  de  medios  visuales  de  salas  de  animación  músico  visual,  en  función  de  
objetivos  predefinidos  de  público  e  identidad.  
c)   Se   han   especificado   los   criterios   para   la   selección   de   sellos   discográficos   y   proveedores   de  
música   de   diversos   estilos   y   tendencias   para   una   discoteca   o   emisora   de   radio   con   determinada  
programación,   a   partir   del   estudio   de   prensa   especializada   y   de   la   consulta   de   información   en  
Internet.  
d)   Se   han   elaborado   presupuestos   para   la   adquisición   de   música   y   material   audiovisual,  
consultando   información   comercial   y   equilibrando   diversas   capacidades   de   gasto   mediante   la  
programación  de  adquisiciones.  
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e)   Se   han   documentado   fondos   musicales   y   audiovisuales,   clasificándolos   en   la   base   de   datos  


según   criterios   universales   de   catalogación   y   metadatos,   tales   como   autor,   instrumentistas,   voces,  
sello   discográfico,   fecha   de   grabación,   estilo,   tempo,   ambiente,   soporte,   fechas   de   utilización   y  
otros  pertinentes,  y  facilitando  el  acceso  selectivo  a  los  medios.  
f)   Se   han   determinado   las   necesidades   de   captación   y   grabación   de   determinados   sonidos   y  
elementos  visuales  originales  para  incorporarlos  a  los  catálogos  de  medios  sonoros  y  audiovisuales  
de  sesiones  de  animación  músico  visual.  
4.  Programa  las  actividades  de  una  sala  de  animación  músico  visual,  definiendo  temas,  estilos  y  
tendencias   y   teniendo   en   cuenta   las   características   funcionales   de   la   sala,   sus   recursos   humanos  
y   las   capacidades   estilísticas   y   comunicativas   de   disc-­‐jockeys   y   vídeo-­‐jockeys   residentes   e  
invitados.  
Criterios  de  evaluación:  
a)  Se  han  definido  las  características  de  las  empresas  de  animación  músico  visual  que  influyen  en  la  
elección   de   distintos   disc-­‐jockeys   y   vídeo-­‐jockeys,   analizando   su   estructura,   tamaño,   ubicación,  
actividad,  público  y  objetivos.  
b)   Se   han   determinado   las   características   y   las   funciones   específicas   del   equipo   humano   necesario  
para  el  funcionamiento  permanente  de  una  sala  de  animación  músico  visual,  teniendo  en  cuenta  
su  tipología,  sus  objetivos  y  su  programación.  
c)   Se   ha   planificado   la   actuación   de   disc-­‐jockeys,   vídeo-­‐jockeys   y   vídeo   disc-­‐jockeys   residentes   e  
invitados   en   una   sesión   de   animación   músico   visual,   analizando   condicionantes   de   la  
especialización   y   de   la   simultaneidad   de   tareas   y   previendo   la   alternancia   de   intervenciones   que  
hay  que  reflejar  en  la  escaleta.  
d)  Se  han  determinado  las  características  de  la  programación  de  la  sala,  valorando  la  tipología  y  las  
edades   del   público   pretendido,   los   tipos   de   sesión,   la   época   estacional   y   la   oferta   musical   del  
entorno.  
e)  Se  ha  programado  la  participación  de  artistas  invitados  a  una  sesión  de  animación  músico  visual,  
teniendo   en   cuenta   las   tendencias   musicales   y   las   características   estilísticas   de   disc-­‐jockeys   y  
vídeojockeys   residentes   e   invitados,   sus   requisitos   de   rider   técnico   y   los   criterios   definitorios   del  
orden  de  intervención.  
f)   Se   han   elaborado   las   programaciones   semanal,   mensual   y   de   temporada   de   sesione   músico  
visuales   en   una   discoteca,   atendiendo   a   la   oferta   del   entorno,   la   disponibilidad   de   disc-­‐jockeys   y  
vídeo-­‐jockeys,  las  características  de  la  clientela  y  la  climatología  estacional.  
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Departamento Imagen y Sonido

5.  Promociona  las  actividades  de  una  sala  de  animación  músico  visual  o  la  programación  de   una  
emisora   de   radio,   valorando   la   utilización   de   distintas   técnicas   de   autopromoción   a   partir   del  
establecimiento  de  objetivos  empresariales.  
Criterios  de  evaluación:  
a)   Se   ha   elaborado   el   dossier   promocional   del   disc-­‐jockey,   el   vídeo-­‐jockey   y   el   light-­‐jockey,  
residente  o  invitado,  en  salas  de  animación  músico  visual,  analizando  características  estilísticas  y  
trayectoria  profesional  e  identificando  posibles  reclamos  publicitarios.  
b)  Se  ha  elaborado  la  promoción  de  una  sesión  de  animación  músico  visual,  identificando  reclamos  
significativos  como  disc-­‐jockeys,  vídeo-­‐jockeys,  light-­‐jockeys,  espectáculos  y  ambiente  de  la  sala  y  
teniendo   en   cuenta   la   antelación   necesaria,   las   tarifas,   el   presupuesto   disponible   y   el   público  
pretendido.  
c)   Se   ha   planificado   la   promoción   de   la   programación   de   una   sala   de   animación   músico   visual,  
describiendo   las   acciones   publicitarias   de   proximidad,   en   prensa,   en   radio   y   en   medios  
audiovisuales   y   aplicando   criterios   de   finalidad,   alcance,   medios   empleados   y   duración   de   la  
campaña.  
d)  Se  ha  elaborado  la  dinámica  de  promoción  de  la  sesión  de  animación  musical  y  visual  en  web  y  
redes   sociales,   determinando   los   contenidos   audiovisuales   y   gráficos   que   se   van   a   difundir   y  
potenciando  la  fidelización  de  la  clientela  mediante  la  actividad  en  redes  sociales.  
e)   Se   han   determinado   las   técnicas   de   autopromoción   que   se   van   a   emplear   en   la   emisión   de  
programas   radiofónicos   musicales,   teniendo   en   cuenta   los   objetivos   de   empresa   y   la   audiencia  
potencial.  
 
8.2 ESTRATEGIAS  DE  EVALUACIÓN.  
La   evaluación   es   continua   y   se   llevará   a   cabo   a   lo   largo   de   todo   el   proceso   de   enseñanza-­‐
aprendizaje   mediante   observación   continuada   de   los   siguientes   conceptos:   evaluación   teórico-­‐
técnica   del     alumno/a,   progresión,   regularidad   en   la   asistencia,   interés,     actitud   y   participación.  
Asimismo  se  trata  de  obtener  una  calificación  del  alumno  basada  en  la  progresión,  conocimiento,  
análisis  y  valoración  de  los  progresos  y  dificultades  que  se  vayan  originando.  Asimismo,    requiere  
la   asistencia   obligatoria   a   las   clases   y   la   realización   de   las   actividades   programadas.   Cuando   se  
supere  el  tanto  por  ciento  de  faltas  permitidas  en  el  ROF  para  el  módulo  se  le  notificará  con  los  
diferentes  apercibimientos.    
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La  evaluación  es  continua  y  sumativa.    Al  término  de  cada  evaluación,  el  rendimiento  del  alumno  
se  expresará  en  términos  cuantitativos  para  cada  módulo,  mediante  escala  numérica  de  uno  a  diez  
(1  a  10),  sin  decimales.    Los  porcentajes  que  se  aplicarán    para  la  evaluación  de  los  alumnos  será  el  
siguiente:  
Contenidos  teórico-­‐prácticos   50%  
 
Realización  de  trabajos  prácticos  (Este  40%  se  reparte  entre  una  nota  de  grupo   40%  
(20%)  y  una  individual  (20%)    
Actitud.  En  lo  relativo  a  los  contenidos  Actitudinales  (actitudes,  valores,   10%  
normas...)  cabe  destacar  que  serán  comunes  a  todas  las  UD.  Insertándose  de  
manera  transversal  y  valorándose  a  lo  largo  del  desarrollo  de  todos  los  procesos  
de  enseñanza-­‐aprendizaje.    
 
La  calificación  para  cada  apartado  será  sobre  un  total  de  10  puntos  y  se  calculará  para  la  nota  final  
en  función  del  porcentaje  asignado.  Calificaremos  a  los  alumnos  en  sesiones  de  evaluación  una  vez  
al  final  de  cada  trimestre  (primera  segunda  y  tercera  evaluación  parcial).  La  nota  final  del  módulo  
en   la   evaluación   ordinaria   será   la   media   aritmética   de   las     calificaciones   de   la     1º,   2º     y   3º  
evaluación   parciales.   Aquel   alumno   que   no   consiga   aprobar   el   módulo   al   final   de   la   tercera    
evaluación   parcial,   tendrá   derecho   a   la   convocatoria   ordinaria   de   junio.   En   caso   de   que   el  
alumno/a   tenga   que   presentarse   a   la   convocatoria   de   junio   se   examinaría   de   todos   los   contenidos  
del   módulo,   tal   y   como   se   especifica   en   el   punto   relativo   a   Medidas   de   Recuperación   de   esta  
programación.    
 
Asimismo,  el  alumnado  podrá  optar  a  subir  nota  mientras  realiza  la  FCT  desarrollando  un  trabajo  
de  investigación  personalizado  consensuado  con  el  profesor.  
 
Excepcionalmente,   estos   porcentajes   podrán   sufrir   modificaciones   si   el   desarrollo   práctico   de   la  
presente  Programación  así  lo  aconseja.  Los  profesores  encargados  de  impartir  este  módulo  podrán  
modificar   aquellos   porcentajes,   sobre   todo   los   que   afectan   a   la   parte   práctica,   si   la  
temporalización  de  dichas  prácticas  así  lo  recomienda.  
 
En  cada  evaluación  será  necesaria  la  presentación  de  la  totalidad  de  las  prácticas  propuestas.  Los  
trabajos   prácticos   deberán   ser   entregados   en   la   fecha   estipulada   para   ello   y   en   las   condiciones  
exigidas  por  el  profesor.  Las  prácticas  se  entregarán  exclusivamente  dentro  del  horario  del  módulo  
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(exceptuando   casos   excepcionales   consensuados   previamente   con   el   profesor)   siguiendo   los  


criterios  establecidos  para  cada  práctica  por  el  profesorado.  
 
Los   trabajos   escritos   deberán   ser   originales,   valorándose   negativamente   la   copia   y/o   plagio.  
Además,  los  requisitos  mínimos  a  los  que  el  alumno/a  deberá  ajustarse  para  que  su  trabajo  pueda  
ser  corregido  por  parte  del  profesor  son:    
 
1.  Corrección  ortográfica,  de  puntuación,  sintáctica,  gramatical  y  de  expresión.    
 2.  Los  trabajos  se  entregarán  en  papel  y/o  soporte  digital  (según  indicación  del  profesor)  y  
deberán  contener  siempre:    
-­‐  Portada:  donde  debe  aparecer:    
a)  el  título  del  trabajo    
b)  el  nombre  del  alumno/a    
c)  el  módulo  al  que  corresponde  el  trabajo.  
d)  la  fecha  de  entrega/envío    
-­‐  Índice  de  los  contenidos    
-­‐  Introducción    
-­‐  Desarrollo  del  contenido    
-­‐  Conclusiones    
 -­‐  Fuentes  de  información:  bibliografía,  videografía  y  webgrafía.    
 
Al   enviarse   por   e-­‐mail,   en   el   asunto   aparecerá   únicamente:   NOMBRE_APELLIDOS_NOMBRE   DEL  
TRABAJO_MÓDULO_FECHA.   El   archivo   adjunto   deberá   llevar   el   mismo   nombre   del   asunto:  
NOMBRE_APELLIDOS_NOMBRE   DEL   TRABAJO_MÓDULO_FECHA.   Este   archivo   será   siempre   un  
documento  de  Windows  Office  u  Open  Office,  sugiriéndose  su  entrega  en  .DOC,  .DOCX  o  .PDF.    
 
Ejemplo:    
Asunto:   LUCIA_NOVOA_REALIZACIÓN_SPOT_PRORCV_01-­‐10-­‐11,   y   dentro   del   correo   estará  
adjunto  el  archivo  LUCIA_NOVOA_REALIZACIÓN_SPOT_PRORCV_01-­‐10-­‐[Link].  
Todas   las   páginas   del   trabajo   (a   excepción   de   la   portada)   se   numerarán   en   la   parte   inferior  
derecha.  El  tipo  de  letra  será  Arial/  Arial  Narrow/  Verdana  /Times  New  Roman  a  cuerpo  12,  y  el  
interlineado  será  de  1,5.    
Se  citarán  todas  las  fuentes,  y  los  libros  y  películas  se  indicarán  de  la  siguiente  forma:    
-­‐  APELLIDO  DEL  AUTOR,  NOMBRE:  Título  (año  de  edición),  lugar  de  edición,  editorial.    
-­‐  APELLIDO  DEL  DIRECTOR,  NOMBRE:  Título  (año),  país.    
Ejemplo:    
PATMORE,  CHRIS:  Debutar  en  el  cortometraje  (2007),  Barcelona,  Ed.  Acanto                                                            
MÉLIÈS,  GEORGE:  Viaje  a  la  luna  (1902),  Francia.    
*  Ante  las  dudas  sobre  ortografía  y  expresión,  se  indican  varias  páginas  web  con  información  clara  
y  precisa.  Además,  el  profesor  siempre  podrá  resolver  las  dudas:    
-­‐[Link]                                                              -­‐-­‐  
[Link]                                                                    
-­‐[Link]                                
-­‐[Link]  
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CONTENIDOS  TEÓRICO/PRÁCTICOS  (50%  sobre  la  nota  final)  


Las   pruebas   teóricas   podrán   ser   de   tipo   test,   preguntas   de   respuesta   corta,   de   desarrollo   de  
respuestas,  de   desarrollo   de   supuestos   prácticos   o   de   una   combinación   de   todos   ellos.   La   elección  
de  cada  una  de  las  pruebas  objetivas  se  establecerá  por  criterios  metodológicos  del  profesor.    
 
REALIZACIÓN  DE  TRABAJOS  PRÁCTICOS  (40%  sobre  la  nota  final)  
Una  serie  de  trabajos  prácticos  con  diferentes  fechas  de  entrega  a  lo  largo  del  curso  académico.  
Durante  el  desarrollo  de  los    trabajos  prácticos  se  realizarán  controles  periódicos  de  su  avance  a  lo  
largo  de  cada  una  de  las  evaluaciones.  Es  necesario  que  los  alumnos  tengan  finalizadas  las  partes  
del   trabajo   fechadas   por   el   profesorado.   Las   notas   de   los   distintos   controles   se   tendrán   en   cuenta  
para  la  nota  final  del  trabajo.  
 
Algunos  de  estos  trabajos  prácticos,  deberán  ser  llevados  a  cabo  en  el  horario  lectivo  destinado  a  
tal  efecto.  Los  profesores  deberán  hacer  un  seguimiento  y  evaluación  del  trabajo.  Por  tanto,  éste  
tendrá   que   ser   supervisado   por   los   profesores   dentro   de   este   horario   para   establecer   si   los  
criterios  y  planteamientos  del  mismo  son  acertados.  Preferentemente,  los  trabajos  se  expondrán  y  
defenderán   en   el   aula.   Si   en   algún   momento   un   alumno   presenta   un   proyecto   que   no   ha   sido  
supervisado  por  el  profesor  en  su  horario  de  clase,  dicho  trabajo  quedará  sin  evaluar.  La  falta  de  
asistencia  del  alumno  a  los  trabajos  en  grupo  bajará  la  nota  final  individual  en  esa  práctica,  ya  que  
conlleva  una  menor  participación  en  el  mismo  al  no  estar  presente  en  el  aula.    
 
Los  trabajos  prácticos  pueden  ser  en  grupo  e  individuales.  En  el  primer  caso  los  porcentajes  de  la  
parte  práctica  se  repartirán  de  la  siguiente  forma:    
• 20%  prácticas  individuales.  
• 20%  práctica  en  grupo.  
 
Es   importante   destacar   que   se   establece,   a   criterios   de   los   profesores   del   módulo,   calificar   de  
forma   positiva   o   negativa   la   participación   de   los   miembros   del   grupo   de   manera   aislada.   De   tal  
manera  se  puede  obtener  una  calificación  individual  por  encima  o  por  debajo  de  la  nota  del  grupo  
dependiendo  del  grado  de  participación  y  esfuerzo  demostrado.  
ACTITUD  (10%  sobre  la  nota  final)  
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Para   superar   este   apartado,   el   profesor   establece   una   serie   de   criterios   e   instrumentos   de  
evaluación.  A  continuación  se  detallan,  sin  tener  en  cuenta  un  orden  de  prioridades,  las  principales  
actitudes  que  se  deben  trabajar  y  evaluar.  
-­‐  Receptividad  y  actitud  del  alumnado  favorable  para  el  aprendizaje.  
-­‐  Comprensión  del  alumnado  de  la  utilidad  de  los  aprendizajes.    
-­‐   Trabajo   cooperativo:   toma   de   decisiones,   aceptación   de   otros   puntos   de   vista,   planificación  
compartida  del  trabajo,...    
-­‐  Interés  por  el  aspecto  técnico  de  la  creación  audiovisual.    
-­‐  Interés  e  iniciativa  por  el  trabajo.    
-­‐  Tenacidad  y  perseverancia  en  la  búsqueda  de  soluciones  a  los  problemas.    
-­‐   Observación   de   las   normas   y   canales   de   información,   tanto   con   profesores   como   con   sus  
compañeros,  integrándose  en  el  trabajo  en  equipo.    
-­‐  Manifestación  de  juicios  críticos  y  autocríticos  ante  programas  audiovisuales.    
-­‐  Investigación  de  la  dimensión  estética  y  expresiva  de  las  tecnologías.    
-­‐  Actitud  receptiva  y  crítica  ante  los  medios  de  comunicación.    
-­‐   Respeto   por   las   normas   generales   establecidas   en   el   centro   educativo   así   como   por   las  
específicas   de   uso   de   instalaciones   y   recursos   que   se   utilizan   en   el   desarrollo   de   las   actividades   de  
enseñanza-­‐aprendizaje  de  este  módulo.    
 
8.3  PROCEDIMIENTOS  DE  EVALUACIÓN.  
Dentro   de   la   evaluación   continua   se   aplicarán   diferentes   procedimientos   de   evaluación   para  
conocer   y   valorar   el   desarrollo   del   proceso   de   aprendizaje   y   el   grado   en   que   los   alumnos   van  
logrando  los  objetivos  previstos  hasta  el  final  del  curso:    
 
Evaluación  Inicial:  se  realizará  mediante  un  cuestionario  escrito  y  oral  al  comienzo  de  curso  para  
determinar   los   esquemas   de   conocimiento   y   las   ideas   previas   sobre   los   contenidos   de   cada  
módulo   con   los   que   parte   el   alumnado.   No   obstante,   esta   técnica   también   puede   aplicarse   al  
comienzo   de   un   nuevo   bloque   de   contenidos   teóricos-­‐prácticos   para   interpretar   y   valorar,  
mediante  las  respuestas  del  alumnado  a  las  preguntas  planteadas,  la  madurez  que  va  alcanzando  
sobre  la  base  de  los  conocimientos  y  habilidades  ya  adquiridas.    
 
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Para   la   evaluación   formativa   a   lo   largo   de   todo   el   proceso   de   enseñanza-­‐aprendizaje   se   utilizan  


técnicas   de   observación   directa   del   trabajo   del   alumno   en   clase,   teniendo   en   cuenta   su  
participación,  respeto  a  los  compañeros,  capacidad  de  expresión  oral,  así  como  su  integración  real  
en  el  desarrollo  diario  de  las  clases.  Además  de  una  actitud  positiva  frente  al  módulo  y  disposición  
favorable   para   crear   un   clima   de   trabajo   en   el   aula.   En   este   sentido,   será   muy   importante   la  
asistencia   regular   del   alumno   a   clase,   su   comportamiento   dentro   de   unas   normas   de   respeto   y  
tolerancia   hacia   los   equipos   e   instalaciones   del   centro,   así   como   hacia   los   compañeros   y  
profesores,  además  del  interés  por  conocer  y  asimilar  los  principales  fundamentos  del  módulo.    
 
En   cada   trimestre   se   realizará,   como   mínimo,   una   prueba   escrita   teórico-­‐práctica,   que   consistirá  
en  una  serie  de  preguntas  cortas,  test  cerrado  y/o  desarrollo,  así  como  supuestos  prácticos  sobre  
las   UD   trabajadas.   Las   fechas   de   estas   pruebas   serán   comunicadas   en   clase   con   suficiente  
antelación.    
 
Una   serie   de   trabajos   prácticos   y   actividades,   con   diferentes   fechas   de   entrega   (fijadas   con  
antelación)  a  lo  largo  del  curso  académico.  La  puntualidad  en  la  entrega  es  muy  importante,  por  
tanto  es  un  criterio  evaluable,  y  si  el  alumno  entrega  el  trabajo  fuera  de  fecha,  se  podrá  considerar  
como  trabajo  no  presentado,  con  las  consecuencias  académicas  que  de  ello  deriven.  Este  criterio  
de  evaluación  no  se  aplicará  si  el  retraso  del  trabajo  es  justificable.    
 
Al  término  de  cada  evaluación  se  realizará  una  evaluación  sumativa,  para  conocer  el  grado  en  el  
que  los  alumnos  han  aprendido.    
 
Tanto  en  las  pruebas  o  exámenes  escritos  como  en  los  trabajos  individuales  y  en  grupo  se  tendrá  
muy  en  cuenta  la  expresión  escrita,  tanto  en  su  forma  (presentación,  orden,  ortografía,  limpieza)  
como  en  su  capacidad  de  desarrollar  coherentemente  determinados  procesos  o  razonamientos  
llevados  a  cabo  para  la  resolución  de  los  ejercicios  planteados.    
 
Se   valorará   la   correcta   expresión   oral   y   escrita   en   cualquiera   de   los   medios   de   evaluación  
realizados  (examen,  trabajos…).  Este  criterio  también   es  aplicable  en  caso  de  falta  de  limpieza  o  
mala  presentación.  Según  este  criterio,  también  se  valorará  la  puntuación  (uso  de  las  comas,  de  
los  puntos  al  final  de  las  frases,  etc.)  y  la  claridad  en  la  redacción  y  exposición  de  ideas.    
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Las  fechas,  lugar  y  hora  de  los  exámenes  serán  dadas  a  conocer  con  una  antelación  mínima  de  1  
semana.   Esta   información   se   dará   en   clase,   por   correo   electrónico   a   todos   los   estudiantes   y/o  
publicada   en   el   tablón   de   anuncios   del   Dpto.,   situado   en   la   sala   de   entrada   al   centro,   a   mano  
izquierda.   El   profesor   facilitará   tanto   los   exámenes   físicos   donde   contestar   las   preguntas   como   los  
folios  con  los  que  ampliar  la  información   (si  no  hay  espacio  en  los  exámenes)  y  hacer  esquemas  y  
apuntes   previos.   Estos   folios   nunca   saldrán   del   aula,   y   deberán   devolverse   al   profesor   si   están  
limpios,  y  destruirlos  antes  de  salir  si  se  escribió  algo  en  ellos.    
 
8.4  MEDIDAS  DE  RECUPERACIÓN.  
El  alumno  tendrá  a  lo  largo  del  curso  3  evaluaciones  parciales,  que  en  el  caso  del  módulo  de  PSV,  
serán  de  carácter  continuo.  Por  lo  tanto,  se  establece  que  en  la  prueba  teórica  del  3º  parcial  se  
incluirán   los   contenidos   de   la   primera   y   de   la   segunda   evaluación   en   los   porcentajes   que  
consideren   oportunos   los   profesores   del   módulo,   dentro   de   sus   criterios   de   clasificación   de   sus  
pruebas  evaluativas.    
 
Para   superar   la   parte   práctica   del   módulo,   durante   el   periodo   de   clases   ordinario,   el   alumno  
deberá  tener  entregadas  y  aprobadas  (ver  criterios  de  evaluación)  todas  las  prácticas  propuestas  a  
lo  largo  del  curso.  
En  el  caso  de  que  el  alumno  no  supere  alguna  de  las    evaluaciones  parciales  del  curso  se  deberá  
presentar  a  la  evaluación  final  en  Junio,  durante  el  periodo  de  recuperación  en  el  mes  de    Junio.  
 
Las  medidas  de  recuperación  serán  las  siguientes:  
 
-­‐UNA   PRUEBA   TEÓRICA   (50%   de   la   nota);   Las   pruebas   teóricas   podrán   ser   de   tipo   test,   de  
desarrollo   de   respuestas,   de   desarrollo   de   supuestos   prácticos   o   de   una   combinación   de   todos  
ellos.     La   elección   de   cada   una   de   las   pruebas   objetivas   se   establecerá   por   criterios   metodológicos  
del   profesor.   En   dicha   prueba   se   incluirán   contenidos   de   la   primera   y   la   segunda   evaluación  
parcial,  en  los  porcentajes  que  los  profesores  consideren  oportunos.  
-­‐PARTE  PRÁCTICA  (40%  de  la  nota  final):  Se  aplicarán  los  mismos  criterios  establecidos  a  lo  largo  
del   curso.   Se   establece   una   única   fecha   de   entrega   de   las   prácticas     definidas   por   los   docentes,   en  
el  supuesto  de  que  el  alumno  no  entregue  en  fecha  y  forma  las  prácticas  requeridas  éstas    no  se  
evaluarán.    Se  podrá  realizar  exámenes  prácticos  individuales  de  manejo  de  equipo.  
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Durante  el  periodo  de  recuperación,  para  todos  los  alumnos  que  estén  matriculados  en  el  módulo,  
se  podrán  pedir  pruebas  prácticas  diferentes  a  las  desarrolladas  a  lo  largo  del  curso.  
-­‐ACTITUD   (10%   de   la   nota   final):   Se   tendrán   en   cuenta   los   mismos   criterios   que   en   evaluación  
parcial,   pero   con   las   peculiaridades   propias   del   periodo   de   recuperación.   Entre   dichas  
peculiaridades  se  establece  un  tanto  por  ciento  de  faltas  de  asistencia  permitidas.  Este  número  de  
faltas   la   determinará   la   Jefatura   del   Centro   dependiendo   del   número   de   horas   asignadas   al  
módulo.  
 
En   el   periodo   lectivo   de   recuperación   serán   los   docentes   quienes   organicen   las   clases   de  
recuperación  teórica-­‐prácticas,  según  órdenes  establecidas  por  el  equipo  directivo  y  de  acuerdo  a  
las   características   del   módulo,   número   de   horas   asignadas,   del   alumnado   a   evaluar   y   de   los  
equipamientos  técnicos  y  espacios  que  posea  el  centro  educativo.  
 
 
8.5 ASISTENCIA  A  CLASE  
 “En  relación  con  las  faltas  de  asistencia,  en  enseñanzas  de  FP  y  Adultos,  se  dispone  lo  siguiente:  
37.1   En   las   de   Personas   Adultas   en   la   modalidad   presencial   el   alumnado   que   acumule   faltas  
reiteradas  de  asistencia  podrán  llegar  a  obtener  calificación  negativa  en  la  evaluación  final  (FP)  y  
en   la   evaluación   ordinaria   (PA).   En   las   enseñanzas   de   Formación   Profesional   el   alumno   que  
acumule   faltas   reiteradas   de   asistencia   podrá   llegar   a   obtener   calificación   negativa   tanto   en   las  
evaluaciones  parciales  como  en  la  evaluación  final  (FP)”.  
37.2   Se   acuerda   computar,   a   tal   fin,   sólo   las   ausencias   injustificadas   (entendiéndose   por  
justificadas,   las   ausencias   referidas   a   enfermedad,   enfermedad   grave   o   muerte   de   un   familiar,  
cuestiones  laborales,  etc…  con  aporte  documental).  
 
Los   Departamentos   de   coordinación   didáctica   establecerán   en   sus   programaciones,   en   el   apartado  
de  criterios  de  evaluación  y  siguiendo  las  directrices  de  la  Jefatura  de  Estudios,  el  número  máximo  
de  horas  de  faltas  de  asistencia  en  función  del  número  de  horas  semanales  del  módulo  o  materia  
en  cuestión  a  partir  del  cual  el  alumno  recibirá  una  amonestación.  El  alumnado  que,  por  faltas  de  
asistencia   injustificadas   y   sin   documentación   acreditativa   de   las   mismas,   supere   el   límite  
establecido   para   cada   evaluación   (el   doble   del   número   de   horas   que   el   módulo   tenga  
semanalmente),   deberá   realizar   las   actividades   extraordinarias   que   se   determinen   en   cada  
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módulo,  con  anterioridad  a  la  sesión  de  evaluación  previa  a  la  final.  
 
TABLA  DE  AUSENCIAS  MÓDULO  PSV:  

Primer  curso:                                            DE  SEPTIEMBRE  a  finales  de  MAYO  

1ª  Amonestación:  12  horas.   2ª  Amonestación:  24  horas.     3ª  Amonestación:  36  horas.  

x2  nº  de  horas  semanales  del   x4  nº  de  horas  semanales  del   x6  nº  de  horas  semanales  del  
módulo   módulo   módulo  

 
PERIODO  DE  RECUPERACIÓN  (MES  DE  JUNIO)  

1ª  Amonestación:  1,2  horas.     2ª  Amonestación:  2,4  horas.   3ª  Amonestación:  3,6  horas.  

10%  de  las  horas  de  la  1ª   10%  de  las  horas  de  la  2ª   10%  de  las  horas  de  la  3ª  
Amonestación   Amonestación   Amonestación  

Justificación  de  las  faltas  del  alumnado:  En  el  caso  de  faltas  de  asistencia,  s  procederá  del  siguiente  
modo:  
◦  El  alumnado  justificará  las  faltas  de  asistencia,  en  el  día  de  su  incorporación  al  centro  tras  la  
falta  o  faltas,  usando  para  ello  el  documento  normalizado  JUSTIFICACIÓN  DE  AUSENCIAS  que  
se  encuentra  en  las  Conserjerías  del  Centro,  en  la  página  web  del  mismo  y  en  las  carpetas  de  
tutores.  
◦  El  alumnado  entregará,  junto  con  el  citado  documento  que  servirá  como  Declaración  Jurada,  
la  acreditación  documental  justificativa  de  la  ausencia  o,  los  motivos  de  la  misma.  
◦  Los  documentos  citados  irán  firmados  por  el  padre,  madre,  tutor  legal,  en  el  caso  de  
alumnado  menor  de  edad  y  por  el  propio  alumno  en  el  caso  de  los  mayores  de  edad.  
◦  Esta  justificación  se  entregará  a  los  tutores  de  los  grupos  en  el  caso  de  faltas  de  días  
completos.  En  el  caso  de  horas  sueltas  se  mostrará  a  los  profesores  afectados  por  las  horas  sueltas  
y,  posteriormente,  se  entregarán  al  tutor  del  grupo  para  su  conocimiento  y  archivo.  Debe  prestarse  
especial  atención  a  las  faltas  sueltas,  por  si  pudieran  suponer  abandono  de  una  materia  concreta.  
Extracto  del  ROF    pag.15-­‐19  
 
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Dado  que  este  ciclo  formativo  se  imparte  en  la  modalidad  presencial  (Capítulo  I,  Artículo  2.2  de  la  
Orden   de   29   se   septiembre   de   2010),   la   aplicación   del   proceso   de   evaluación   continua   del  
alumnado   requiere   la   asistencia   regular   a   las   clases   y   su   participación   en   las   actividades  
programadas   para   los   distintos   módulos   profesionales   del   ciclo   formativo.   En   esta   línea,   la  
expresión  asistencia  regular  y  sus  efectos  sobre  la  evaluación  se  pueden  especificar  en  los  siguientes  
términos:  
• Las   faltas   de   asistencia   injustificadas   y   sin   documentación   acreditativa   (certificado   médico  
oficial,  contrato  de  trabajo,  certificación  de  la  Tesorería  General  de  la  Seguridad  Social…),  serán:  
-­‐ Contadas  por  horas:  no  asistir  a  1  hora  de  clase  equivale  a  1  falta.  
-­‐ Cada  retraso  no  justificado  será  computado  como  ¼  de  falta.  
-­‐ Consideradas   en   la   calificación   correspondiente,   en   proporción   al   número   de   faltas  
computadas.  
• El   alumnado   que   por   faltas   de   asistencia   injustificadas   y   sin   documentación   acreditativa  
(certificado   médico   oficial,   contrato   de   trabajo,   certificación   de   la   Tesorería   General   de   la  
Seguridad  Social…)  supere  el  límite  permitido  del  20%  de  las  horas  del  módulo  deberá  realizar  
las   actividades   extraordinarias   que   se   establezcan   en   las   programaciones   didácticas   para   la  
superación  de  los  módulos  profesionales  pendientes  de  evaluación  positiva.  Dichas  actividades  
se   llevarán   a   cabo   durante   el   periodo   comprendido   entre   la   tercera   evaluación   parcial   y   la  
finalización  del  régimen  ordinario  de  clases  (cursos  de  primero),  o  la  segunda  evaluación  parcial  
y  la  finalización  del  régimen  ordinario  de  clases  (cursos  de  segundo).  No  obstante,  el  alumnado  
que   se   encuentre   en   esta   situación   tendrá   obligación   de   continuar   asistiendo   a   las   clases   y  
colaborar   en   la   realización   de   todas   las   actividades   de   enseñanza-­‐aprendizaje   que   se  
propongan.    
• Las   situaciones   extraordinarias   del   alumnado   –enfermedad   prolongada   o   accidente   grave  
propio   o   de   familiares   hasta   el   2º   grado   de   consanguinidad   o   afinidad,   incorporación   o  
desempeño   de   un   puesto   de   trabajo   en   un   horario   incompatible   que   dificulten   la   asistencia  
regular   a   clase–   serán   estudiadas   por   el   equipo   educativo   del   grupo,   quien   determinará   las  
reglas  de  actuación  para  cada  caso.  
 
8.6    MEDIDAS  DE  RECUPERACIÓN  Y  ACTIVIDADES  DE  MEJORA  DE  RESULTADOS.  
Aunque  el  alumnado  reciba  una  calificación  del  módulo  al  acabar  cada  trimestre,  esta  calificación  
será  orientativa  y  servirá  simplemente  para  indicar  el  desarrollo  del  mismo  y  su  trabajo  en  dicho  
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trimestre.   Por   lo   tanto,   esta   nota   en   ningún   caso   será   definitiva   ni   eliminatoria   del  
correspondiente   módulo.   En   el   tercer   trimestre   se   realizarán   pruebas   de   recuperación   teórico-­‐
prácticas   para   el   alumnado   que   tenga   suspensa   alguna   de   las   pruebas   realizadas   con  
anterioridad   (teoría   o   práctica)   .Estas   pruebas   estarán   limitadas   a   los   bloques   y   UD   no  
superadas.   Si   el   estudiante   no   aprueba   alguna   de   estas   pruebas   de   recuperación,   deberá  
presentarse  al  examen  final  con  toda  la  materia  del  módulo.  
 
De   igual   forma,   los   trabajos   prácticos   individuales   y/o   grupales   podrán   ser   considerados   como  
aptos   (si   fueron   aprobados)   no   teniendo   que   repetirlos.   Todas   estas   indicaciones,   así   como   los  
apartados  pendientes  de  aprobar  en  la  evaluación  final,  serán  comunicados  personalmente  a  los  
estudiantes  con  suficiente  antelación.    
 
Las  medidas  de  recuperación  serán  las  siguientes:  
-­‐UNA  PRUEBA  TEÓRICA  (50%  de  la  nota):  Las  pruebas  teóricas  podrán  ser  de  tipo  test,  de  
desarrollo  de  respuestas,  de  desarrollo  de  supuestos  prácticos  o  de  una  combinación  de  todos  
ellos.    La  elección  de  cada  una  de  las  pruebas  objetivas  se  establecerá  por  criterios  metodológicos  
del  profesor.  En  dicha  prueba  se  incluirán  contenidos  de  la  primera  segunda  y  tercera  evaluación  
parcial,  en  los  porcentajes  que  los  profesores  consideren  oportunos.  
-­‐PARTE  PRÁCTICA  (40%  de  la  nota  final):  Se  aplicarán  los  mismos  criterios  establecidos  a  lo  largo  
del  curso.  Se  establece  una  única  fecha  de  entrega  de  las  prácticas,  en  el  supuesto  de  que  el  
alumno  no  entregue  en  fecha  y  forma  las  prácticas  requeridas  éstas    no  se  evaluarán.    
Durante  el  periodo  de  recuperación,  para  todos  los  alumnos  que  estén  matriculados  en  el  módulo,  
se  podrán  pedir  pruebas  prácticas  diferentes  a  las  desarrolladas  a  lo  largo  del  curso.  
-­‐ACTITUD  (10%  de  la  nota  final):  Se  tendrán  en  cuenta  los  mismos  criterios  que  en  evaluación  
parcial,  pero  con  las  peculiaridades  propias  del  periodo  de  recuperación.  Entre  dichas  
peculiaridades  se  establece  un  tanto  por  ciento  de  faltas  de  asistencia  permitidas.  Este  número  de  
faltas  la  determinará  la  Jefatura  del  Centro  dependiendo  del  número  de  horas  asignadas  al  
módulo.  
En   el   periodo   lectivo   de   recuperación   serán   los   docentes   quienes   organicen   las   clases   de  
recuperación  teórica-­‐prácticas,  según  órdenes  establecidas  por  el  equipo  directivo  y  de  acuerdo  a  
las   características   del   módulo,   número   de   horas   asignadas,   del   alumnado   a   evaluar   y   de   los  
equipamientos  técnicos  y  espacios  que  posea  el  centro  educativo.  
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 Aquellos   estudiantes   que,   habiendo   aprobado   el   módulo,   quieran   presentarse   a   subir   nota,  
podrán  hacerlo  en  la  evaluación  final  de  junio  siguiendo  los  criterios  y  normas  de  evaluación  que  
se   indican     en     este   apartado   de   recuperación,   y   según   los   criterios   antes   señalados   en   esta  
programación  para  estos  casos:    
-­‐  Examen  teórico  de  los  contenidos  del  módulo  y  trabajos  realizados.    
-­‐  Trabajo  de  investigación,  acordado  en  mayo  con  el  profesor.    
 
9-­‐ ATENCIÓN  A  LA  DIVERSIDAD  
 
En   cumplimiento   de   lo   establecido   por   la   LOE   y   otras   normas   educativas   de   aplicación,   se   hace  
obligatoria  y  necesaria  la  adaptación  del  proceso  educativo  al  alumnado  con  necesidad  específica  
de  apoyo  educativo.  Se  trata  de  adaptar  la  enseñanza  a  los  ritmos  y  aptitudes  de  aprendizaje  de  
los  alumnos,  para  posibilitarles  en  igualdad  el  acceso  al  currículo  y  la  consecución  de   los  objetivos,  
a  fin  de  paliar  las  diferencias  de  partida  de  este  alumnado.  
 
La  adopción  de  estas  medidas  han  sido  acordadas  por  el  Departamento,  previo  informe  evaluativo  
individualizado   para   cada   alumno,   elaborado   por   el   equipo   de   orientación   del   Centro,   que   han  
decidido   qué   elementos   del   currículo   y/o   su   acceso   se   adaptan.   Y   en   este   sentido,   también   se  
recogen  los  criterios  y  medidas  de  atención  a  la  diversidad  establecidas  por  el  Plan  de  Centro.  
 
Siguiendo  la  diferenciación  que  dicta  la  norma,  se  realizarán  las  siguientes  acciones  según  el  tipo  
de  atención  que  precisan.  
 
-­‐Alumnado  con  necesidades  educativas  especiales  (A.N.E.E.).  
Se  incluye  al  alumnado  con  discapacidades  o  trastornos  graves  del  comportamiento.  Las  Órdenes  
de  13/7/94  y  18/11/96,  sobre  adaptaciones  curriculares  individualizadas,  permiten  la  adaptación  
del  currículo  para  los  alumnos  diagnosticados  como  A.N.E.E.  Esto  permite  la  adaptación  tanto  del  
currículo   como   del   acceso   al   mismo.   Y   esto   se   hará   con   el   fin   de   que   el   alumnado   alcance   las  
capacidades  profesionales  mínimas  para  desempeñar  el  trabajo  con  garantías.  
Para  el  alumnado  con  discapacidades  motoras,  se  propiciará  el  fácil  acceso  con  las  ayudas  motoras  
personales  (sillas  de  ruedas,  muletas  u  otras)  a  los  espacios  de  trabajo.  Y  se  adaptará  en  lo  posible  
el  equipamiento  técnico  para  su  uso  por  parte  de  este  alumnado  en  las  mejores  condiciones.  
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Respecto   a   las   discapacidades   auditivas   o   visuales,   se   reservarán   los   espacios   óptimos   (centrales   y  
primera   fila)   para   una   mejor   recepción   de   los   contenidos   expuestos,   y   se   gestionará   que   se  
proporcionen   equipos   personales   para   mejorar   la   recepción,   como   micros   para   profesores   y  
receptores   con   auriculares   para   el   alumnado,   pantallas   individuales   para   visionados   o   monitorado  
por   auricular.   Y   se   gestionará   el   contar   con   profesorado   de   apoyo   a   este   alumnado   si   fuese  
preciso.  
 
-­‐Alumnado  con  altas  capacidades  intelectuales.  
Para   el   alumnado   con   alta   capacidad   intelectual,   con   el   objetivo   de   conseguir   un   mayor   desarrollo  
en   las   capacidades   de   trabajo   a   alcanzar   y   otras   complementarias   del   perfil   profesional,   se  
proponen   ejercicios   individuales   de   investigación   guiados,   así   como   actividades   prácticas  
avanzadas   tutoradas   por   el   profesorado,   sobre   temas   del   currículo   que   se   definirán   en   cada  
unidad  didáctica.  Todo  ello  con  el  objetivo  de  conseguir  un  mayor  desarrollo  en  las  capacidades  de  
trabajo  a  alcanzar  y  otras  complementarias  del  perfil  profesional.  
 
-­‐Alumnado  con  integración  tardía  en  el  sistema  educativo  español.  
Se   refiere   a   alumnos   que   como   consecuencia   de   la   integración   tardía   en   el   sistema   educativo  
español   que   tienen   dificultades,   bien   sea   con   el   idioma,   socioeconómicos   o   culturales.   Tal   es   el  
caso  de  alumnos  inmigrantes.  
 
En   el   caso   de   alumnos   con   dificultad   con   el   español,   se   acudirá   a   las   aulas   temporales   de  
adaptación  lingüística  (ATAL),  si  se  dispone  de  ellas,  proporcionándoles  a  los  profesores  el  material  
del   currículo   para   que   éstos   refuercen   las   actividades   en   el   idioma   nativo   del   alumno.   Y,   si   es  
posible,  se  proporcionará  el  material  de  estudio  traducido  al  idioma  del  alumno.    
 
Se   establecerán   sesiones   de   consulta   individuales   de   estos   alumnos   con   el   profesorado   que  
imparta  el  módulo,  a  fin  de  aclarar  las  dudas    sobre  la  materia  como  consecuencia  del  idioma.  Se  
ofrecerán  referencias  de  consulta  sobre  la  materia  a  tratar  en  el  idioma  del  alumno.  
 
Estos   alumnos,   como   el   resto   de   alumnos   con   necesidades   educativas   específicas   de   apoyo  
educativo,   se   integrarán   en   los   grupos   de   trabajo   para   aprovechar   la   sinergia   del   trabajo   en   grupo  
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y   la   ayuda   que   el   resto   de   alumnos   puedan   ofrecerles,   tanto   de   acceso   al   currículo   como   de  
entendimiento  del  mismo,  favoreciendo  así  la  integración  social  de  este  alumnado.    
 
No   obstante,   y   según   las   circunstancias,   se   pueden   elaborar   incluso   adaptaciones   curriculares  
individualizadas   (A.C.I.s)   que   puedan   dar   respuesta   a   las   necesidades   educativas   especiales   de  
algún   alumno.   Ello   previo   dictamen   del   equipo   de   orientación   del   Centro   y   ajustándose   a   la  
normativa   vigente   (que   no   permite   adaptaciones   curriculares   significativas   en   Formación  
Profesional).  
 
-­‐Actividades  de  refuerzo.    
 
§ Iniciar  las  U.D.  con  tareas  sencillas  que    inciten  e  incentiven    el  proceso  de  aprendizaje.  
§ Graduar   los   contenidos   de   manera   que   las   tareas   permitan   varias   terminaciones,   aunque   no  
se  alcance  la  profundidad  óptima  planteada  en  un  principio.  
§ Potenciar  que  los/as  alumnos/as  aporten  ideas,  materiales  o  proyectos  propios.  
§ Alumnos   en   desventaja   social:   se   realizará   un   estudio   de   las   posibles   acciones   necesarias,  
recursos  y  apoyos  precisos  (materiales,  apoyo  técnico  y  humano).  
 
-­‐Actividades  de  ampliación.    
 
A   los   alumnos/as   que   demanden   o   muestren   especial   interés   y   capacidad     en   profundizar  
sobre  los  conocimientos  adquiridos  y  con  un  ritmo  más  acelerado  de  aprendizaje,  se  procurará  
plantearles  un  número  adicional  de  supuestos  prácticos,  con  un  planteamiento  más  laborioso  
que  permita  desarrollar  su  capacidad  de  investigación  y  razonamiento,  y  también  la  realización  
de   proyectos   vinculados   al   módulo   que   les   permita   profundizar   en   los   conocimientos  
adquiridos.  Es  decir,  plantearemos  actividades  de  ampliación.  Con  ello  conseguiremos  que  el  
alumnado  no  pierda  la  motivación  y  se  prepare  mejor  para  continuar  su  itinerario  formativo  
académico.  
 
10-­‐ SEGUIMIENTO  Y  EVALUACIÓN  DEL  DESARROLLO  DE  LA  PROGRAMACIÓN.  
Tanto  para  la  evaluación  del  proceso  de  enseñanza,  así  como  de  la  práctica  docente,  utilizaremos  
diversos   métodos   de   análisis   como   son   encuestas,   revisión   de   la   Memoria   Final   del   Curso   y  
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comparación  con  las  experiencias  recogidas  en  las  Memorias  Finales  del  Curso  de  años  anteriores,  
reflexiones  por  parte  del  profesorado  y  grupo  de  profesores  del  departamento,  estadísticas,  etc.    
 
Los   resultados   de   la   evaluación   del   aprendizaje   de   los/as   alumnos/as,   así   como   del   proceso   de  
enseñanza   y   del   proyecto   curricular   del   ciclo   formativo   deberán   ser   incluidos   y   analizados   en   la  
Memoria   Final   del   Curso   del   centro   educativo,   de   esta   forma   se   llevará   a   cabo   una   revisión   y  
modificación   de   la   Programación   para   el   curso   siguiente,   si   se   estimase   oportuno,   teniendo   en  
cuenta   los   resultados   y   las   conclusiones   a   la   que   se   han   llegado   a   través   de   este   proceso   de  
evaluación.   El   seguimiento   y   evaluación   de   la   programación   se   hará   constar   en   el   cuaderno   del  
profesor.  Se  llevarán  a  cabo  reuniones  periódicas  con  el  equipo  educativo.    
 
A   fin   de   establecer   una   evaluación   plena   de   todo   el   proceso   se   evaluarán   los   siguientes  
indicadores:    
-­‐Desarrollo  en  clase  de  la  programación.    
-­‐Relación  entre  objetivos  y  contenidos.    
-­‐Adecuación  de  objetivos,  contenidos,  medios  y  metodología  con  las  necesidades  reales.    
 
Profesores  del  Módulo                                                                                                                Jefe  de  Departamento  
 
Antonio  Granero               Jesús  Lato  Redondo  
Lucía  Nóvoa    
 
 
Tomares,  a  31  de  Octubre  de  2016    
 
 
 

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