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I Identidad Personal
Definición de Identidad Personal. La identidad personal es la percepción individual que una persona tiene
sobre sí misma; es la conciencia del existir. Son una serie de datos que se adquieren a lo largo de la vida,
capaces de moldear el patrón de conducta y la personalidad
I. ¿QUÉ ES LA IDENTIDAD?
Es la propia imagen o la idea de sí mismo. Lo que uno cree o piensa
que es. La totalidad de lo que uno es. En otras palabras, es el
reconocimiento que hacemos de nosotros mismos a partir de lo que
nos diferencia de las otras y, así mismo, es la manera de unirnos
para conservar y enriquecer los bienes comunes. Identificarse con
algo es reconocer en ese algo nuestra esencia.
Por lo cual se puede afirmar que la identidad es el conjunto de
rasgos propios de un individuo o una colectividad que lo
caracteriza frente a los demás. Es la huella digital, única,
intransferible de una persona, de un grupo humano o de un pueblo
específico. La percepción de lo que es una persona.
II. ¿QUÉ ES EL AUTO CONCEPTO?
El auto concepto es la suma de creencias de un individuo sobre sus
cualidades personales, es decir “que sabemos (o creemos saber) de nosotros
mismos”. Este concepto de sí mismo lo vamos formando a lo largo de
nuestra vida, por ejemplo vamos interpretando nuestras emociones y
nuestra conducta y la comparamos con la del otro ¿es igual o diferente?
En nuestro auto concepto intervienen varios componentes que están
interrelacionados entre sí: la variación de uno, afecta a los otros (por
ejemplo, si pienso que soy torpe, me siento mal, por tanto hago actividades
negativas y no soluciono el problema).
a) Nivel cognitivo - intelectual: constituye las ideas,
opiniones, creencias, percepciones y el procesamiento de
la información exterior. Basamos nuestro auto concepto
en experiencias pasadas, creencias y convencimiento
sobre nuestra persona.
b) Nivel emocional afectivo: es un juicio de valor sobre
nuestras cualidades personales. Implica un sentimiento
de lo agradable o desagradable que vemos en nosotros.
c) Nivel conductual: es la decisión de actuar, de llevar a la
práctica un comportamiento consecuente.
Los factores que determinan el auto concepto son los siguientes:
i. La actitud o motivación: es la tendencia a reaccionar frente a una situación tras evaluarla positiva o
negativa. Es la causa que impulsa a actuar, por tanto, será importante plantearse los porqués de
nuestras acciones, para no dejarnos llevar simplemente por la inercia o la ansiedad.
ii. El esquema corporal: supone la idea que tenemos de nuestro cuerpo a partir de las sensaciones y
estímulos. Esta imagen está muy relacionada e influenciada por las relaciones sociales, las modas,
complejos o sentimientos hacia nosotros mismos.
iii. Las aptitudes: son las capacidades que posee una persona para realizar algo adecuadamente
(inteligencia, razonamiento, habilidades, etc.).
iv. Valoración externa: es la consideración o apreciación que hacen las demás personas sobre nosotros.
Son los refuerzos sociales, halagos, contacto físico, expresiones gestuales, reconocimiento social, etc. "
Prof. Cristopher Alvarado Ruiz I.E.P. Sir Alexander Fleming
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III. ¿QUÉ ES LA AUTOESTIMA?
Una vez formado un auto concepto coherente, construimos nuestra
autoestima, es decir: “cómo nos sentimos con nosotros mismos”. Según
nuestro auto concepto podemos sentir desde que no valemos nada, lo que
implica insatisfacción, rechazo y desprecio de sí mismo, hasta una alta
autoestima que expresa un sentimiento de que uno es “suficientemente
bueno”, o que somos los mejores.
La autoestima está determinada por el concepto que tenemos de nuestro
yo físico, el ético o moral, el personal, el familiar el social, la identidad, la
auto aceptación, el comportamiento y la autocrítica.
Una auto impresión coherente se forma con estos dos componentes: del
concepto que tenemos sobre nosotros (lo que sabemos de nosotros
mismos) y de la autoestima (cómo nos sentimos con nosotros mismos).
Esta visión de nuestro yo no es inamovible, sino que está en constante
cambio y desarrollo dependiendo de nuestra experiencia, de las
circunstancias de la vida y del contexto social en el que nos movemos.
TIPOS DE AUTOESTIMA
Las personas con autoestima positiva se respetan, se valoran y se aman a si mismo, a
Autoestima Positiva la vez no desarrollan una auto-crítica cuando se enfrentan a otras personas con
(Alta) otros tipos de autoestimas.
El individuo que presenta una autoestima media se caracteriza por disponer de un
Autoestima Media grado aceptable de confianza en sí mismo. Sin embargo, la misma puede disminuir
(Relativa) de un momento a otro, como producto de la opinión del resto.
Las personas con baja autoestima se presentan como individuos incapaces de
enfrentarse a ciertos retos, y a la vez se ven inseguros a la hora de realizar
Autoestima Negativa determinadas tareas. Son personas que no pueden recibir una crítica negativa, ya
(Baja) que pueden destruirlo completamente, y aun recibiendo críticas positivas, tienen el
estima tan baja que la cuestionan, y sienten que no merece dichos comentarios.
I Tarea Domiciliaria N° 02
1. A través de un organizador Visual explica el tema tratado
2. ¿Qué entiendes por Identidad Personal?
3. Elaborar un Muro de sí mismos sobre las cosas buenas y positivas que tenemos
4. Elaborar un cuadro comparativo explicar que es el autoconcepto y que es la autoestima
5. Entrevista a Papa/Mama y pregúntale que sabe sobre el autoconcepto y la autoestima
6. Dibujar a tu familia y debajo de ello describir 8 virtudes de cada uno de ellos
7. Elaborar un vocabulario de 10 palabras desconocidas con su respectivo significado
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IV. ¿QUÉ ES LA PERSONALIDAD?
La personalidad no es más que el patrón de pensamientos,
sentimientos y conducta de presenta una persona y que persiste
a lo largo de toda su vida, a través de diferentes situaciones. Esta
a su vez está formada por fuerzas que contribuyen a estimular
un crecimiento positivo y a motivar el perfeccionamiento
personal. Puesto que los humanos están motivados
positivamente y progresan hacia niveles más elevados.
Ahora bien, del ser humano está llamado a realizar su auto
concepto o las imágenes que se ha formado de si mismo, lo cual
es importante y promueve el desarrollo de la personalidad.
A. RASGOS DE LA PERSONALIDAD
a) Rasgos cardinales: Son relativamente poco
frecuentes, son tan generales que influyen en
todos los actos de una persona. Un ejemplo de
ello podría ser una persona tan egoísta que
prácticamente todos sus gestos lo revelan.
b) Rasgos Centrales: Son más comunes, y aunque no
siempre, a menudo son observables en el
comportamiento. Ejemplo, una persona agresiva
tal vez no manifieste este rasgo en todas las
situaciones.
c) Rasgos secundarios: Son atributos que no
constituyen una parte vital de la persona pero
que intervienen en ciertas situaciones. Un
ejemplo de ello puede ser, una persona sumisa
que se moleste y pierda los estribos.
B. CATEGORÍAS DE LA PERSONALIDAD. Las cinco grandes categorías de la personalidad son:
a) Extroversión: Locuaz, atrevido, activo, bullicioso, vigoroso, positivo,
espontáneo, efusivo, enérgico, entusiasta, aventurero,
comunicativo, franco, llamativo, ruidoso, dominante, sociable.
b) Afabilidad: Cálido, amable, cooperativo, desprendido, flexible,
justo, cortés, confiado, indulgente, servicial, agradable, afectuoso,
tierno, bondadoso, compasivo, considerado, conforme.
c) Dependencia: Organizado, dependiente, escrupuloso, responsable,
trabajador, eficiente, planeador, capaz, deliberado, esmerado,
preciso, practico, concienzudo, serio, ahorrativo, confiable.
d) Estabilidad emocional: Impasible, no envidioso, relajado, objetivo,
tranquilo, calmado, sereno, bondadoso, estable, satisfecho, seguro,
imperturbable, poco exigente, constante, placido, pacifico.
e) Cultura o inteligencia: Inteligente, perceptivo, curioso, imaginativo,
analítico, reflexivo, artístico, perspicaz, sagaz, ingenioso, refinado,
creativo, sofisticado, bien informado, intelectual, hábil, versátil,
original, profundo, culto.
En resumen: La personalidad es igual a Herencia + Medio ambiente.
Prof. Cristopher Alvarado Ruiz I.E.P. Sir Alexander Fleming
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