Scribd
Cargar
9K vistas6 páginas

Matriz de Requisitos Legales Laborales

El documento presenta una matriz de requisitos legales aplicables a la empresa en áreas como salud ocupacional, seguridad y prevención de desastres. Incluye normas como el Decreto 1072 de 2015, la Ley 100 de 1993 sobre seguridad social, el Decreto 2222 de 1993 sobre prevención de incendios, y la Resolución 2400 de 1979 con el reglamento de higiene y seguridad industrial. La matriz describe los artículos aplicables de cada norma y los requisitos correspondientes, e identifica la evidencia de cumplimiento y los responsables.

Cargado por

stephania
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como XLSX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
9K vistas6 páginas

Matriz de Requisitos Legales Laborales

El documento presenta una matriz de requisitos legales aplicables a la empresa en áreas como salud ocupacional, seguridad y prevención de desastres. Incluye normas como el Decreto 1072 de 2015, la Ley 100 de 1993 sobre seguridad social, el Decreto 2222 de 1993 sobre prevención de incendios, y la Resolución 2400 de 1979 con el reglamento de higiene y seguridad industrial. La matriz describe los artículos aplicables de cada norma y los requisitos correspondientes, e identifica la evidencia de cumplimiento y los responsables.

Cargado por

stephania
Derechos de autor
© © All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como XLSX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

M

FECHA DE ELABORACION: DD 22, MM 07 ,AA 2016


RESPONSABLE DE ACTUALIZACION:
CLASIFICACION
AO DE
NORMA
EMISION
GENERAL ESPECIFICA

DISPOSICION
QUE REGULA

DECRETO 1072

2015

Decreto Unico
Reglamentario
del Sector
Trabajo

LEY 100

1993

Derecho a la
seguridad
social.

Ley 100

1993

Deberes
relativos al
Sistema General
de Riesgos
Laborales.

Decreto 2222

1993

Prevencion y
control de
incendios.

2001

Contenido de la
escritura de
propiedad
horizontal

Ley 675

Ley 232

Resolucin 2400

ley 9

1995

Normas de
funcionamiento
de
establecimiento
s comerciales.

1979

Reglamento de
Higiene y
seguridad
Industrial

1979

Normas para
preservar,
conservar y
mejorar la salud
de los individuos
en sus
ocupaciones.

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES


FECHA DE ACTUALIZACION: DD 22, MM 07,AA 2016

ART. APLICABLE

DESCRIPCION DEL REQUISITO

Art 2.2.4.6.25.

Formular el plan de emergencias para responder


ante inminencia u ocurrencia de eventos
potencialmente desastrosos

Art. 3

Deberes de los empleadores con relacin al


Sistema de Seguridad Social en Salud: a)
Inscripcin a la EPS; b) Pagar los aportes; c)
Garantizar un ambiente laboral sano

Libro 3, Arts. 249 a 254

La empresa garantiza la afiliacin al Sistema


General de SSI de todos sus trabajadores
durante el tiempo que laboren en la
organizacin.la empresa cumplen con los
requisitos aplicables establecidos por esta ley.

ART:233 al 239

Entrenar a todo el personal en que hacer en


caso de emergencia. Conformar brigadas con
personal capacitado y entrenado. seleccin del
tipo y capacidad de los extintores porttiles
teniendo en cuenta la clase de materiales que
pueden incendiarse, la gravedad del incendio, la
eficiencia del extinguidor.

Cap. 2 Art. 5

...Los reglamentos de propiedad horizontal


incluirn las regulaciones relacionadas con la
administracin, direccin y control de la persona
jurdica que nace por ministerio de esta ley y las
reglas que gobiernan la organizacin y
funcionamiento del edificio o conjunto.

Art. 2. 3. 4.

Es obligatorio para el ejercicio del comercio que


los establecimientos abiertos al pblico renan
los siguientes requisitos: b) Cumplir con las
condiciones sanitarias descritas por la Ley 9 de
1979 y dems normas vigentes sobre la
materia;

1, 3, 4-9, 12-16-21, 23-29, 37-45, 63,


64, 70-72, 79-84, 86, 87, 91, 92, 93,
Por la cual se establecen algunas disposiciones
114, 121-127, 129-130, 134, 136, 151,
sobre vivienda, higiene y seguridad en los
155-156, 160, 170-177, 181-188-217,
establecimientos de trabajo
220-234, 266-295, 355-387, 562, 703,
704, 709-710

80-129

Cumplimiento de un programa permanente de


medicina, higiene y seguridad. Velar que las
edificaciones destinadas a lugar de trabajo cumplan
con las disposiciones sobre demarcacin,
sealizacin, evacuacin. Adoptar las medidas
necesarias para evitar la presencia de agentes
qumicos y biolgicos en el aire en niveles que
representen peligro para la salud de los trabajadores y
de la poblacin en general. Garantizar adecuadas
condiciones de iluminacin, ventilacin, vibracin,
niveles de ruido. Establecimiento y cumplimiento de un
programa de Salud ocupacional.

EXISTE EVIDENCIA
ACTUALIZADA
SI
NO

EVIDENCIA DE
CUMPLIMIENTO

RESPONSABLE

Plan de
Emergencias.

Gerente, persona
encargada de SST.

Pago de Aportes

Gerente.

Pago de Aportes

ARL talento
humano.

Acta de asistencia
capacitacin y
entrenamiento

Gerente y asesor
del SG-SST.

Escritura Publica

Propietarios.

OBSERVACIONES

Licencia de
funcionamiento.

Gerente.

Condiciones de
higiene y seguridad
en la empresa

Gerente

Condiciones de
higiene y seguridad
en la empresa

Gerente, persona
encargada de SST.

También podría gustarte