Modelo Contrato Trabajo Tiempo Determinado

Distribuidora
Contrato Trabajo Tiempo Determinado Distribuidora
Entre --., sociedad mercantil domiciliada en la ciudad de --, Municipio -- del estado --,
protocolizada por ante el Registro Mercantil Tercero de la Circunscripcin Judicial del --, en
fecha -- (--) de -- de --, anotado bajo el No. --, Tomo --., representada en este acto por la
ciudadana --, quien es venezolana, mayor de edad, titular de la cdula de identidad
nmero --, suficientemente facultada para este acto, en su condicin de -- de la empresa,
segn se evidencia de Documento Constitutivo de la misma, quien en lo sucesivo y a los
solos efectos de este contrato se denominar LA EMPRESA, por una parte y por la otra el
ciudadano --, venezolano, mayor de edad y titular de la cdula de identidad No. --, quien
se denominar para efectos de este contrato EL TRABAJADOR, se ha convenido en celebrar
el presente CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO, el cual se regir por las siguientes
clusulas: CLUSULA DECLARATIVA: --., es una empresa de servicios, dedicada a la compra
venta de bienes muebles en el ramo de lnea blanca y otros bienes muebles de libre
comercio, tales como equipos mdicos y ortopdicos, en tal sentido, su naturaleza est
enmarcada esencialmente dentro de la prestacin de servicios de VENTAS AL MAYOR Y
DETAL DE ARTCULOS DE CONSUMO MASIVO, por lo tanto, requiere de profesionales de
primera en el rea de ventas de tales artculos, quienes deben poseer la capacidad y
conocimientos para ejecutar sus labores. En virtud de esta circunstancia, nos encontramos
dentro de los supuestos previstos en el artculo 77 de la Ley Orgnica del Trabajo, en
su literal a) para suscribir con sus trabajadores CONTRATOS DE TRABAJO A TIEMPO
DETERMINADO, CONTRATOS DE TRABAJO PARA UNA OBRA DETERMINADA Y CONTRATOS DE
TRABAJO PARA TRABAJADORES TEMPOREROS Y EVENTUALES. Por lo tanto, EL TRABAJADOR
declara que es un profesional en el rea de VENTAS DE PRODUCTOS DE CONSUMO MASIVO y
que posee la capacidad y profesionalismo para ejecutar las funciones de un trabajador de
tal rea; declara, de igual manera, que por los aos de experiencia en el desempeo de
tales
labores, conoce las normas y procedimientos para vender los productos que expende LA
EMPRESA. Identificada la clusula declarativa, se enuncian a continuacin las que as mismo
regirn, para este CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO DETERMINADO: PRIMERA: EL
TRABAJADOR, se obliga a prestar servicios en el sitio de trabajo sealado por LA EMPRESA,
o en cualquiera otra ciudad donde la misma decida ofertar sus productos, o donde sea
requerida para prestar sus servicios y dentro de los horariosde trabajo que sta designe,
ocupando el cargo de ENCARGADO DE ALMACEN. Estos servicios sern prestados de acuerdo
al uso, la costumbre, y el manual descriptivo de funciones establecido para ese cargo. Por
otra parte EL TRABAJADOR, se obliga a acatar las rdenes e instrucciones que emanen del
patrono, respetando el modo de ejecutar el trabajo; prestar el servicio en las condiciones y
trminos pactados o que se desprendieren de la naturaleza de la actividad productiva y
prestar fielmente los servicios, con nimo de colaboracin y abstenerse de ejecutar
prcticas desleales o divulgarinformaciones sobre la actividad productiva que pudieren
ocasionar perjuicios al patrono. De igual forma EL TRABAJADOR, se compromete a
presentar a LA EMPRESA su documentacin vigente: cdula de identidad, certificado de
salud, carta de buena conducta, pasaporte, ttulos o certificados profesionales y cualquier
otra documentacin que exijan las autoridades competentes, y a renovar los mismos cada
vez que expire su vigencia, siendo tal presentacin de documentos parte de las
obligaciones que impone su relacin laboral. SEGUNDA: En funcin de la clusula primera,
EL TRABAJADOR, comenzar a prestar sus servicios el -- ocupando el cargo de: --, y
prestar sus labores de acuerdo a lo que el uso y la costumbre establece para su cargo. El
horario de trabajo se establecer tomando en cuenta las previsiones de la Ley Orgnica del

Trabajo y su Reglamento, referente a los trabajadores de tal categora, en especial lo

previsto en el artculo 198 de dicha Ley, es decir, no estar sometido a la rigurosidad de un
horario de trabajo, y el tipo de la labor desempeada impide o dificulta la supervisin del
horario de trabajo, todo ello en concordancia con lo establecido en el artculo 108 del
Reglamento dela Ley Orgnica del Trabajo. Asimismo, de acuerdo a lo establecido en el
artculo 198 de la Ley, la naturaleza del servicio a prestar, implica que el trabajador
planifique su jornada de trabajo, la cual consta de perodos de inaccin, donde no
despliega una actividad sostenida ni continuada, y su presencia en la sede de la empresa,
ser slo para reportar las operaciones de ventas y cobranzas realizadas. TERCERA: Dada la
naturaleza de los servicios objeto de este contrato, y de conformidad con lo establecido en
el artculo 216 de la Ley Orgnica del Trabajo, es convenio expreso entre las partes y EL
TRABAJADOR as lo acepta, que disfrutar de un da de descanso semanal remunerado,
obligndose en caso de necesidad y en concordancia con la clusula SEGUNDA, a prestar sus
servicios durante los das sbados, domingos y feriados que establece el artculo 212
ejusdem, sin que el trabajar el da domingo signifique pago adicional alguno, salvo en los
casos en los cuales se haya convenido tal da como su da de descanso semanal obligatorio.
CUARTA: Este contrato a tiempo determinado durar un lapso de (--) --, y entrar en
vigencia desde el -- (--) de -- del -- hasta el -- (--) de -- del --, quedando entendido que en
el lapso de noventa (90) das continuos, se considerar que EL TRABAJADOR, se encuentra
sometido a un periodo de prueba, ya que jams ha desempeado labor alguna dentro de LA
EMPRESA y de no ser satisfactorio tal periodo de prueba, este contrato, podr ser
rescindido unilateralmente por cualquiera de las partes, sin que tal decisin acarree
cancelacin de indemnizacin alguna, todo de concordancia con el artculo 30 del
Reglamento de la Ley Orgnica del Trabajo. QUINTA: En virtud de este contrato LA
EMPRESA pagar a EL TRABAJADOR, la cantidad de -- (Bs. --oo), como salario bsico
mensual. Este pago se efectuar mensualmente, pero la empresa har anticipos,
quincenalmente, sobre el monto definitivo a liquidar; asimismo, LA EMPRESA podr otorgar
gratificaciones especiales no relacionadas con el servicio, en las oportunidades que lo
considere conveniente. Es entendido y EL TRABAJADOR, as lo acepta, que un 20% del
ingreso del trabajador, no formar parte del salario de base para el clculo de prestaciones
e indemnizaciones que se deriven de la relacin de trabajo, ni aquellas que nazcan como
consecuencia de la terminacin de dicha relacin, todo en concordancia con lo previsto en
el Pargrafo Primero del artculo 133 de la Ley Orgnica del Trabajo. En virtud de que LA
EMPRESA, se dedica a ofertar sus productos al pblico y que la existencia de la misma
depende fundamentalmente de la calidad de tales servicios, EL TRABAJADOR, se obliga a
prestar los mismos en alto grado de eficiencia y calidad, cuidando la buena imagen de LA
EMPRESA, siendo tal circunstancia parte de las obligaciones que le impone la relacin de
trabajo, en consecuencia, LA EMPRESA har evaluaciones peridicas para verificar la
calidad de los servicios y de no ser satisfactorias tales evaluaciones sobre una escala de
valores, conocida previamente por EL TRABAJADOR, tal circunstancia ser considerada
como falta grave a las obligaciones que le impone la relacin de trabajo y por
ende causal de despido justificado. Queda entendido por las partes aqu contratantes, que
en ningn caso la comisin que perciba mensualmente EL TRABAJADOR, ser inferior al
salario mnimo establecido en la normativa vigente venezolana. SEXTA: Todas y cada una
de las prestaciones e indemnizaciones derivadas de la relacin laboral y regida por la Ley
Orgnica del Trabajo, le sern solventadas a EL TRABAJADOR, en la forma y oportunidades
sealadas en las prenombradas normas jurdicas. SPTIMA: EL TRABAJADOR, acepta y
conoce cuales son las obligaciones que le impone la relacin de trabajo, por tal motivo es
su responsabilidad cumplir con ellas, especialmente la obligacin de cuidar LA BUENA
IMAGEN DE LA EMPRESA; as como la de ABSTENERSE DE EJECUTAR ACTOS IMPROPIOS QUE
PUEDAN CAUSAR PERJUICIOS A LA EMPRESA. Las amonestaciones que LA EMPRESA haga a EL
TRABAJADOR en ocasiones del tiempo, modo y lugar del trabajo, sern consideradas como

causal de despido justificado de terminacin de la relacin de trabajo, siempre y cuando

las mismas, se efecten por escrito en nmero de tres (03), durante un lapso de treinta
(30) das consecutivos. Igualmente proceder la finalizacin de la relacin de trabajo, en
aquellos casos en los cuales EL TRABAJADOR haya incurrido en causales de despido
justificado, contemplados en el artculo 102 de la Ley Orgnica del Trabajo, o cuando
razones de ndole econmico o de progreso as lo requieran. OCTAVA: Cuando por cualquier
causa termine la relacin de trabajo, EL TRABAJADOR, se obliga a devolver a LA EMPRESA,
los documentos, mercancas, objetos o dinero que pertenezcan a la misma, obligndose a
cancelar el costo de aquellos que le hayan sido entregados y no pueda justificar su
desaparicin.
Para todos los efectos jurdicos del presente contrato se elige como domicilio procesal la
ciudad de --, a cuya jurisdiccin las partes deciden acogerse. Se hacen tres (03),
ejemplares de un mismo tenor y a un slo efecto, consignndose una copia del mismo en el
Ministerio del Trabajo para los fines legales pertinentes.
--, al --del mes -- del ao --.
EL TRABAJADOR
Por LA EMPRESA.