AMITY UNIVERSITÄT, MUMBAI AIBAS

Eysencks Persönlichkeitstest

Praktisch Nr.:02 2.11.20

Klasse: BSc CP Roll Nr.

PSYBSC18038

Lehrerschild:

Index-

Hr.
Thema
Nein.

01
ZIEL

02 EINLEITUNG

REFERENZEN

PRAKTISCH 3
 ZIEL

Um die drei Dimensionen der Persönlichkeit, nämlich Extraversion, Neurotizismus

und Psychotizismus unter Verwendung des EPQ.

EINFÜHRUNG

Was ist Persönlichkeit?

McClelland (1951) definierte Persönlichkeit als "die angemessenste Konzeptualisierung"

des Verhaltens einer Person in allen Einzelheiten.

Menninger (1953) definierte es als "das Individuum als Ganzes, seine Größe und sein Gewicht"
und Liebe und Hass und Blutdruck und Reflexe; sein Lächeln und seine Hoffnungen und gekrümmte Beine
und vergrößerte Mandeln. Es bedeutet alles, was jemand ist und dass er versucht, zu werden.

Cohen und Swerdlik (2017) definieren Persönlichkeit als die einzigartige

Konstellation psychologischer Eigenschaften, die über die Zeit relativ stabil ist.

Hall und Lindzey (1970) schrieben: „Es ist unsere Überzeugung, dass keine substanzielle Definition
der Persönlichkeit kann mit jeder Allgemeinheit angewendet werden" und "Persönlichkeit wird definiert durch die

besondere empirische Konzepte, die Teil der Persönlichkeitstheorie sind, die verwendet wird von
der Beobachter.

Ansätze zur Persönlichkeit

Der Merkmalsansatz zur Persönlichkeit. Laut dem Merkmalsansatz ist Verhalten

gebildet durch vergleichsweise stabile Merkmale, die die elementaren Einheiten der eigenen Persönlichkeit sind.

Eigenschaften verleiten einen dazu, auf ganz bestimmte Weise zu handeln, egal um welchen Fall es sich handelt. Dies

impliziert, dass Eigenschaften über Situationen hinweg und im Laufe der Zeit konsistent bleiben sollten, jedoch möglicherweise

zwischen verschiedenen Individuen variieren. Es ist auch möglich, dass Individuen in ihrem Widerspruch abweichen.

Merkmale aufgrund ihrer genetischen Variationen.

Diese Theorien werden allgemein als psychometrische Theorien bezeichnet, die auf ihre zurückzuführen sind.

Stress auf die Messung der Persönlichkeit durch psychometrische Tests. Eine Person wird ein
numerische Punktzahl, um zu zeigen, welchen Anteil eines Merkmals sie besitzen.
 Der Typansatz zur Persönlichkeit. Der Begriff Typ wird impliziert, um eine explizite zu erkennen.

Sortiment von Eigenschaften, die eine breite, allgemeine Persönlichkeitsklassifikation bilden. Typentheorie
Sichtweisen betrachten Eigenschaften von Individuen als distincte Klassen.

Der Typ versucht, die menschliche Persönlichkeit zu verstehen, indem er einige untersucht

breite Muster innerhalb der ermittelten Verhaltensmerkmale von Menschen.

Die Typentheorie hat ihre Wurzeln in Persönlichkeitsskalen wie dem Myers-Briggs-Typenindikator.

Indikator, der sechzehn Persönlichkeitstypen postuliert, die aus einer Sammlung von 4 Elementen abgeleitet sind.

Dichotomien: Extroversion vs. Introversion, Denken vs. Fühlen, Wahrnehmung vs. Intuition, und
wahrnehmen vs. beurteilen. Befürworter dieser Theorie glauben, dass, selbst wenn eine Person sich orientiert

Richtung Linkshändigkeit oder Rechtshändigkeit, orientiert man sich in allen sechzehn erreichbaren

Kombinationen dieser Dichotomien, die später ihren "Typ" werden.

Der staatliche Ansatz zur Persönlichkeit. Persönlichkeit kann als die Auswahl bezeichnet werden.

von charakteristischen Gedanken, Gefühlen und Verhaltensweisen, die mit einem Individuum verbunden sind.
Persönlichkeitseigenschaften können als charakteristische Verhaltensweisen und Gefühle definiert werden, die...

wahrscheinlich konsistent und auch langlebig sein.

Im Gegensatz zu Eigenschaften, die als stabile Merkmale erwähnt werden, werden Zustände als
vorübergehende Verhaltensweisen oder Gefühle, die von der Situation und den Motivationen einer Person abhängen

spezifische Zeit. Der Unterschied zwischen Eigenschaften und Zuständen ist analog zu dem Unterschied

zwischen Klima und Wetter. Zum Beispiel umfasst L. A. ein heißes Klima; jedoch am
An manchen Tagen hat es tendenziell kühles Wetter. Dementsprechend hat eine Person, die das Attribut hat
Von Gelassenheit könnte an einem Tag ein Zustand der Unruhe oder Nervosität auftreten, wenn er oder
Sie steht vor einer problematischen Herausforderung.

Ansätze zur Persönlichkeit

Persönlichkeit ist ein Bereich in der Psychologie, der die Gedanken untersucht,
Gefühle, Verhaltensweisen, Ziele und Interessen verschiedener Menschen. Es deckt somit ein wirklich breites Spektrum ab

Abschnitt notwendiger psychologischer Merkmale. Außerdem völlig unterschiedliche theoretische

Modelle haben verschiedene Methoden zur Messung dieser Merkmale entwickelt.

Objektive Bewertung. Objektive Tests (Loevinger, 1957; Meyer & Kurtz, 2006)
strawman ist ein oft verwendeter Ansatz zur Bewertung der Persönlichkeit.
Objektive Tests beinhalten die Durchführung eines üblichen Satzes von Aufgaben, wobei jede von ihnen ...

beantwortet durch die Verwendung einer begrenzten Auswahl an Antwortmöglichkeiten (z. B. wahr oder falsch; völlig

nicht zustimmen
 Antworten auf diese Punkte werden dann in einer sehr standardisierten, vorgegebenen Methode bewertet.

Zum Beispiel, Selbstbewertungen zu Items, die Kommunikativität, Durchsetzungsvermögen bewerten,

Zuvorkommenheit, Abenteuerlust und Energie können zusammengebracht werden, um ein Gesamtbild zu schaffen.

Punktzahl im Persönlichkeitsattribut Extraversion.

Es sollte betont werden, dass der Begriff „Ziel“ sich auf die verwendete Strategie bezieht.
um die Antworten einer Person zu bewerten, anstatt die Antworten selbst.

Projektive Beurteilung. Einige Ansätze zur Persönlichkeitsinventar unterstützen

die Idee, dass wesentliche Gedanken, Gefühle und Motive außerhalb von reaktiven oder
Reaktive Bewusstheit. Projektive Tests stellen bedeutende frühe Beispiele für diesen Ansatz dar.

Projektive Tests basieren auf der projektiven Hypothese (Frank, 1939; Lilienfeld,
Wenn eine einzelne Person darum gebeten wird, etwas zu erklären oder zu erläutern
unstrukturierte Reize - das sind Dinge, die während einer Reihe von verschiedenen verstanden werden können

Weisen – ihre Reaktionen werden von nicht bewussten Wünschen, Gefühlen und
Erfahrungen (beachten Sie jedoch, dass das theoretische Prinzip, das diesen Maßnahmen zugrunde liegt, haben

im Laufe der Zeit entwickelt) (siehe beispielsweise Spangler, 1992).

Zwei renommierte Beispiele für projektive Tests sind der projektive Test Rorschach.
projektiver Test (Rorschach, 1921) und auch der Thematische Apperzeptionstest (TAT)
(Morgan & Murray, 1935).

Eysencks Persönlichkeitstheorie

Hans Eysenck war hauptsächlich ein Persönlichkeits-Theoretiker, der sich auf

Temperament - angeborene und genetisch basierte Persönlichkeitsdimensionen. Er glaubte
Temperament wird im Grunde von der Biologie bestimmt, und er betrachtete Individuen als hätten
nur zwei spezifische Arten von Temperament (oder Persönlichkeits-) Dimensionen, nämlich,
Extraversion vs. Introversion und Neurotizismus vs. Stabilität.

Nachdem er mit seiner weiblichen Partnerin und Kollegin zusammengearbeitet hat

Der Theoretiker Sybil Eysenck fügte dem aktuellen Modell eine weitere Dimension hinzu:
Psychotizismus vs. Sozialisation.

Extraversion vs. Introversion. Unter Berücksichtigung der Theorie der Persönlichkeit von Eysenck

Theorie, Individuen, die eine hohe Punktzahl auf dem Attribut der Extraversion haben, sind zu finden
gesellschaftlich fähiger, kontaktfreudiger und hat weniger Probleme, mit anderen Personen in Verbindung zu treten

in ihrer Nähe platziert, während auf der anderen Seite Personen, die einen hohen Wert auf ...
Die Merkmale der Introvertiertheit zeigen ein großes Bedürfnis nach Isolation.
 unsozialen (oder einsamen) Verhaltensweisen und schränken ihr Engagement ein, wenn sie damit konfrontiert werden

andere Individuen.

Neurotizismus vs. Stabilität. Laut der zweiten Dimension von Neurotizismus vs.

Stabilität, die Personen, die ein hohes Merkmal der Neurotizismus aufweisen, können ängstlicher sein; sie

haben auch eine hyperaktive Kampf-oder-Flucht-Reaktion, die durch das SNS aktiviert wird.
(sympathisches Nervensystem) zusammen mit niedrigem Stressniveau, was das Individuum macht
Körper gehen in einen emotionalen Zustand. In der Polarität haben Individuen, die hohe Werte besitzen,

Stabilität wird mehr Erregung benötigen, um ihr sympathisches Nervensystem zu aktivieren, das
setzt die Kampf-oder-Flucht-Reaktion frei und wird daher als emotional stabil befunden.

Psychotizismus vs. Sozialisierung. Für die letzte Dimension, die besteht aus
Psychotizismus/Sozialisation, Individuen mit hohen Werten im Psychotizismus zeigen eher mehr
neigen zu den Eigenschaften unabhängiger Denker, eisig, individualistisch, spontaner
misantropisch und unfreundlich. Während Individuen, die ein hohes Sozialisierungstalent haben, möglicherweise

einen hohen Impulskontroll—sie sind selbstloser, altruistischer und haben Gemeinschaft mit
Empathie, Harmonie zeigen und sind traditionell konventionell.

Forschung zur Persönlichkeit mit Hilfe des EPI

Studie 01: Der Einfluss von eysenckschen Persönlichkeitsmerkmalen auf die Wahl von

Spezialisierung junger omanischer Ärzte.

Ziel. Die Rolle, die die Persönlichkeit bei der Wahl einer berufsbezogenen Spezialität spielt.

Entscheidungen wurden an mehreren Orten der Erde untersucht. Laut der

Informationen, es gibt einen Mangel an solchen Studien in der arabischen/islamischen Bevölkerung und

Das Sultanat Oman ist da keine Ausnahme. Diese Forschungsstudie hatte zum Ziel, mehr herauszufinden
über den Zusammenhang zwischen Temperament (Persönlichkeits) Eigenschaften und den getroffenen Entscheidungen in der Spezialität

unter den Bewohnern des Sultanats Oman Medical Specialty Board (OMSB).

Methode. Eine Querschnittsstudie wurde unter omanischen Assistenzärzten durchgeführt.

unter dem OMSB. Der EPQ - R Fragebogen von Hans Eysenck wurde verwendet, um zu quantifizieren
Temperament-Untertypen (z.B. Psychotizismus, Geselligkeit und Neurotizismus). Spezialgebiete waren
als chirurgisch, medizinisch und nosologisch klassifiziert gemäß dem Brauch Nordamerikas
medizinischen Fachrichtungen. Eine vollständige Zahl von zweihundertfünfundfünfzig Bewohnern gefunden in

siebzehn medizinische Fachrichtungen nahmen an der Studie teil (m = vierzig Komma vier%; f = neunundfünfzig Komma sechs%)

von dreihundert geeigneten Probanden, die eine Rücklaufquote von fünfundachtzig Prozent aufweisen.
 Ergebnisse. Befragte, die chirurgische Fachrichtungen gewählt hatten, erzielten deutlich bessere Ergebnisse.

höher auf der Psychotizismus-Subskala als diejenigen, die sich für medizinische und diagnostische entschieden haben.

Fachrichtungen. Was die individuellen Fachwahl betrifft, hatte der befragte Assistenzarzt für Orthopädie
zeigten statistisch signifikant höhere Durchschnittswerte in Psychotizismus und Neurotizismus, wenn
im Vergleich zu Radiologen und Psychiatern, die in beiden Bereichen einen historischen Tiefststand erzielt hatten

Persönlichkeits- (Temperament-) Eigenschaften.

Fazit. Diese Studie half den Forschern, statistisch wichtige Zusammenhänge zu finden.
zwischen den Persönlichkeitsmerkmalen und der Auswahl der Fachrichtung durch junge Omaner
ansässige Ärzte. Sie neigen auch dazu, zusätzliche detaillierte Studien vorzuschlagen, die untersuchen
zusätzliche psychologische und kulturelle Variablen, von denen zweifellos auszugehen ist, dass sie einen Einfluss auf die haben

Alternativen zu Spezialisierungen durch junge omanische Fachkräfte in jedem medizinischen und

nichtmedizinisches Gebiet.

Studie 02: Der psychologische Status von Probanden in einer Phase-I-Studie

bewertet mit dem Symptomcheckliste 90 (SCL-90) und dem Eysenck-Persönlichkeitsfragebogen
(EPQ).

Ziel. Die Forscher hatten das Ziel, den psychologischen Status von Freiwilligen zu untersuchen.
um eine theoretische Methode für das Management von klinischen Phase-I-Studien bereitzustellen und abzuleiten

Ergebnisanalyse.

Materialien/Methoden. Die Symptom-Checkliste 90 (SCL-90) und das Eysenck-Persönlichkeitsinventar

Der Fragebogen (EPQ) war das wichtigste psychologische Instrument, das zur Einschätzung der
psychologischer Status von 200 gesunden chinesischen Freiwilligen, die zum Gegenstand für die
studieren.

Ergebnis. Die Ergebnisse des SCL-90 hatten gezeigt, dass der durchschnittlichste Wert von

Positive Faktoren wurden mit 10,32 ± 14,26 unter der Methode der Selbstbewertung aller gezeigt.
Bei gesunden Probanden wurde der Somatisierungsfaktor mit 1,13±0,13 ermittelt, kompulsive Symptome
Der Faktor betrug 1,29±0,27, der Faktor für zwischenmenschliche Sensitivität wurde entdeckt als

1,31±0,21, der Depressionsfaktor wurde mit 1,26±0,33 gefunden, der Angstfaktor lag bei 1,21±0,21.
Der Feindlichkeitsfaktor lag bei 1,08±0,26, der Phobiefaktor betrug 1,05±0,18, der paranoide Faktor war

bei 1,12±0,23 festgestellt, und der letzte, psychotische Symptommfaktor ergab sich bei 1,17±0,26.

Fazit. Im Vergleich zu der Norm, die in China festgestellt wurde, ist der Punktestand von jedem und

Jeder Faktor gesunder Studienteilnehmer war unerwartet relativ niedrig, mit einem
statistisch signifikante Differenz (P<0,001). Eysencks Persönlichkeitsfragebogen
Das Inventar zeigte das Ergebnis, dass der P-Wert bei 4,59±2,33 und der E-Wert bei 13,13±4,32 gefunden wurde.

Der N-Wert betrug 6,89±5,26, und der L-Wert wurde mit 13,21±4,25 für alle 200 Gesunden bekannt gegeben.
Freiwillige (oder Probanden). Im Vergleich zu der Norm, die in China gefunden wurde, der P-Wert und die

Der N-Score war relativ niedriger, und der E-Score sowie der L-Score waren signifikant höher.
mit einem statistisch signifikanten Unterschied (P<0,001).
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