困った人

先日仕事をしていると上司に別室に呼び出されました。特にやらかした記憶はない(だいたいいつもそう)けど、また難癖付けられるのかな嫌だなと思ってたら、 「新人さんの仕事ぶりはどう？半野良さん教えているから分かるでしょ」 …いや最近は教えることも少なくなってきているし、いちおう自分のできる範囲で横目で見たり確認したりはしていますが…特に気になる点はないです、と答えると「そう。これからもよろしく」 って、別室に呼び出してまで聞くこと？他の同僚は絶対に「あ、半野良何かやらかして怒られているな」と思っているって。別室に呼び出されるってそういうことだから。 だいたいそんなことは新人さんが外出しているときに私…

サラリーマンの年末恒例行事・年末調整の締め切りが近づいてきました。もちろん会社の総務部署の都合によって各社まちまちだとは思いますが、わが社では今日でした。 以前「毎年この時期になると書類の書き方とか聞かれる」という話をしましたが、今年は割と静かでした。まあ新人ならともかくとして何十年もリーマンやってる連中が毎年聞きに来ると言うのもおかしな話ですので、いいかげん覚えてくれたか、と思ってたら… 今日3人聞きに来ました。いやいっぺんに来ないで。もっと散らして聞きに来て。と言うか何で締め切り日まで放置してんのさ。 ただでさえ忙しい一日なのにさらに忙しくなりました。果ては聞きにくるどころか「呼ぶ」人もい…

日ごろいろいろ聞かれて相談されて答える私ですが、たまに「しなきゃよかった」と思うことがあります。 いや、「たまに」を越え始めているか。 どういうことかというと、何か聞かれてアドバイスして「分かった。ありがとう」ならまだ話は分かるのです。何かのお役に立てたなと思います。 ところが「一緒にやって」と言われたり、果ては「じゃそれよろしく」とブン投げられたりするとアドバイスした甲斐が一瞬で失せます。巻き込まれてるじゃん、私にやれになってるじゃん、私の仕事が増えてるじゃんと。 もともと投げるつもりで私に聞いているのでしょうかね。こんなことされるから会議でも意見言わないんですよ。 確かに「言い出しっぺがや…

かつて私が上司の指示のもとある案件で話をまとめてきました。ちょっとこれどうなのかなと思いつつ、何とか上司の言う通り押し切ってきた案件です。 時が経ち、私がその仕事から離れたある日、何やら上司のまわりに数人の同僚が集まってわいわい言っています。また何かあったのかな、ま、私には関係ないやと思ってたら上司に呼ばれて…その案件が炎上したみたいです。 炎上した理由は「押し切ってきたことから発した出来事」なわけです。あーあ、だからあの時言ったじゃん。こうなるって。 まあ上司はいるし現担当もいますし、そもそも私が独断で動いたわけじゃないし私関係ないよね、と思ってたら…現担当と一緒に鎮火しろ、だってさ。 もう…

先日本当にたまたまなんですが、一日予定のない日ができました。どうしよう思い切って有給にしてしまおうかどうか考えましたが、事務仕事もあるし他のメンバーも何人かなぜかその日に休み取っているし、取りづらいなあと思って出勤にしました。 まあ平和な一日が過ごせるだろうと思ってたら「半野良さん予定何もないよね。相談に乗ってくれる？」「半野良さんヒマでしょ。これ教えて」の連発。 そんなこったろーと思ったよちくしょう。 空白の一日のはずがどんどん時間が削られてしまい、結局普段のような忙しさになるわけです。予定が空いてるかどうか関係なく普段から話持ちかけられているのに、ヒマも何もあったもんじゃない。 そして電話…

枝葉末節物事の本質ではなく末端の端っこの細かいところにやけにこだわる人がいます。 まあ細かなところまで気にするのはいいんですが、その大本のところは考えてんのかよ、という感じになるとちょっと意味合いが変わってきます。枝葉にこだわるという言葉はそういう意味らしいです。 基本的なところを押さえて対応するなり何なりできれば枝葉がどうであろうと別にかまわないと思うのですけどね。だって本質はそこじゃないから。 これは性格にもよってくるのかな、と思ってたら、ある分野ではやけに的確に全体像をつかんでいるのにある分野になるととたんに一部分しか見えなくなる人もいます。得意不得意で片付けられないくらいに。 特に仕事…

今まで数々のクレーマー様のお相手をしてきましたが、今回の相手は今までと一味違います。 クレーマーを超えたクレーマーです。無駄に権利を振りかざしながらも論理的、かつ高圧的に攻め立ててきます。なかなかの存在がいたものだ、担当はかわいそうだ、と他人事のように思っていたら上司が… 「半野良さん、副担当でついてあげて」 ええええ何で私が。私関係ないでしょ。と言うかこういう相手こそ役付きの仕事なんじゃねえの。私ヒラだよヒラ。給料いくらだと思ってんの。担当している人がいるんだから担当プラス上司または監督職でいいじゃん。 「半野良さん詳しいから。対応に適任」 また出た「詳しいから」。私バカだから。つーか詳しく…