プロジェクト炎上！？ピンチを切り抜ける方法5選

プロジェクト炎上！？ピンチを切り抜ける方法5選

プロジェクトマネージャー（以下PM）のchakiです。 お仕事をやっていると炎上（いわゆるプロジェクトの...概要を表示 プロジェクトマネージャー（以下PM）のchakiです。 お仕事をやっていると炎上（いわゆるプロジェクトの危機）に直面することはありますよね。 デザインを提案して、「思っていたアウトプットと違う」と指摘が入り、お客さんと目線合わせして手直し。再度提案を行った際に 「前回伝えた内容がまったく反映されてないんですけど。」 「この2週間なにをされていたんですか？？あの方は稼働してるんですか？」 適切に対処しないと、炎上が起こってしまいそうなシーンですね。 炎上すると、こんなことが起きます。 会社の信用度ダウン メンバー間の不信 心がすりへる　などなど 不幸せしかありません。 今日は、そんなピンチが起きてしまうパターンと、それを切り抜ける方法5選をご紹介したいと思います。 ピンチを招くパターン5選 スキル不足 コミット不足 プロジェクト設計がない（スコープ・スケジュール） 途中で中核メンバーが離脱